رئیس جمهوری عنوان کرد:

امیدواری به بازگشت ثبات و آرامش به بازارهای سرمایه، ارز و کالا

رئیس جمهوری با اشاره به شرایط رو به بهبود وضع منابع ارزی و حرکت مثبت تولید و صادرات کشور و تقویت مناسبات خارجی هم زمان با اجرای تصمیم ها برای تسهیل واردات و صادرات ابراز امیدواری کرد که بازارهای ارز، سرمایه و کالا به ثبات و آرامش برسد.به گزارش پایگاه اطلاع رسانی ریاست جمهوری، دکتر حسن روحانی، روزیکشنبه (۱۱ آبان ماه) در نشست ستاد هماهنگی اقتصادی دولت، پس از ارائه گزارش اقدام های انجام شده برای ترخیص سریع تر کالاهای اساسی و مواد اولیه کارخانجات از گمرک گفت: تصمیم های اتخاذشده در ستاد اقتصادی دولت برای استفاده از ارز صادراتی و ارز متقاضی برای تأمین کالاهای ضروری و نیازهای وارداتی واحدهای تولیدی، باید به طور کامل و سریع اجرایی شود و هرگونه کندی یا ناهماهنگی در این خصوص به هیچ وجه قابل پذیرش نیست.وی وزارتخانه های صنعت، معدن و تجارت، اقتصاد و دارایی و جهادکشاورزی را مکلف کرد در اسرع وقت موانع ترخیص این کالاها را رفع کنند و از بانک مرکزی خواست همکاری لازم را معمول دارد.رئیس جمهوری با تأکید بر اینکه تأمین معیشت جامعه دغدغه نخست دولت و نظام است، تصریح کرد: بخش عمده ای از مواد غذایی مردم به اندازه کافی در داخل تولید می شود، از این رو نباید ناهماهنگی ها در زمینه کالارسانی و توزیع این کالاها موجب بی ثباتی قیمت ها و ایجاد مشکل برای مردم شود.روحانی عنوان کرد: نوسانات اخیر برخی از اقلام اساسی مانند گوشت قرمز ناشی از برخی ناهماهنگی ها در شبکه تامین و توزیع است و باید هرچه زودتر چنین مشکلاتی توسط وزارت صمت و وزارت جهادکشاورزی برطرف شود. سایر دستگاه های مرتبط نیز موظفند در تنظیم بازار با وزارت صمت هماهنگی و همکاری لازم را داشته باشند.

تلاش دولت برای رفع آلودگی های صنایع مستقر در منطقه ویژه پارس

هیئت دولت در نشست امروز به منظور رفع آلودگی های محیط زیستی ناشی از صنایع مستقر در منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس تصمیم هایی گرفت.

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی ریاست جمهوری، در نشست هیئت دولت که به ریاست دکتر حسن روحانی، رئیس جمهوری برگزار شد، هیئت وزیران با توجه به بررسی های کارگروه منتخبی که به دستور رئیس جمهوری متشکل از وزیران نفت، کشور، راه و شهرسازی و بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و رؤسای سازمان های برنامه و بودجه کشور و حفاظت محیط زیست و استاندار بوشهر درباره رفع آلودگی های محیط زیستی ناشی از صنایع مستقر در منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس تشکیل شد، وزارت نفت را موظف کرد در قالب طرح یا پروژه های اجرایی مورد نیاز و منابع مربوط (شامل منابع داخلی شرکت های تابعه و دیگر شرکت ها و واحدهای فعال در منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس)، اقدام های لازم را برای کاهش آلودگی ها انجام دهد.

مقرر شد از محل عوارض آلایندگی منطقه توسط استانداری و منابع وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و از محل منابع مشارکت های اجتماعی شرکت نفت، نسبت به احداث و تجهیز بیمارستان جدید ۱۱۰ تختخوابی عسلویه طی مدت ۲ سال و در چارچوب استانداردها و ضوابط وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی شامل مرکز جامع فوریت های پزشکی، مرکز مدیریت و درمان مصدومین حوادث (تروماسنتر)، بخش درمان سوختگی و بخش های مرتبط با آلاینده ها و بیماری های تنفسی با هدف ارائه خدمات بهداشتی و درمانی به کارکنان صنعت و ساکنان، اقدام شود.

وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی نیز موظف شد ضمن پایش سلامت ساکنان در معرض آلودگی های صنایع گاز و پتروشیمی برای ۶ هزار نفر در سال، نسبت به راه اندازی مرکز پایش سلامت در منطقه در چارچوب ساختار، تجهیزات و منابع انسانی موجود اقدام کند.

هیئت وزیران همچنین وزارت راه و شهرسازی را موظف کرد با توجه به مکان یابی طرح جامع مصوب شورای عالی شهرسازی و معماری، نسبت به تکمیل و اجرای طرح جامع شهر جدید سیراف از طریق شرکت عمران شهرهای جدید، اقدام کرده و کلیه دستگاه های اجرایی، ملزم به همکاری در این فرایند و ارائه خدمات زیربنایی و روبنایی موردنیاز هستند.

همچنین به موجب مصوبه دولت، کلیه دستگاه های اجرایی و واحدهای وابسته و تابعه آنها و سایر شرکت های مستقر در منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس موظف به همکاری کامل و ارائه اطلاعات مورد نیاز به سازمان حفاظت محیط زیست و وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی به منظور انجام وظایف نظارتی، بازدیدها و نمونه برداری های میدانی و پایش های مستمر مورد نیاز هستند.

سازمان حفاظت محیط زیست مکلف شد با همکاری معاونت حقوقی ریاست جمهوری، وزارت امور اقتصادی و دارایی، وزارت کشور، وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی و سازمان برنامه و بودجه کشور، لایحه مربوط به نحوه توزیع و هزینه کرد عوارض آلایندگی را با هدف استفاده مناسب و ارتقای اثربخشی آنها در شهرها و روستاهای مربوط، کاهش آثار سوء محیط زیستی و رفع آلودگی ها، ظرف مدت سه ماه برای تصویب به هیئت وزیران ارائه کند.

بررسی جزئیات لایحه الحاق موادی به قانون توسعه پتروپالایشگاه ها در کمیسیون انرژی

سخنگوی کمیسیون انرژی مجلس گفت: یکی از بندهای جزئیات لایحه قانون الحاق 9 تبصره به قانون حمایت از توسعه صنایع پایین دستی نفت خام و میعانات گازی با استفاده از سرمایه گذاری مردمی در جلسه عصر امروز (دوشنبه) این کمیسیون تصویب شد.

مالک شریعتی، سخنگوی کمیسیون انرژی مجلس شورای اسلامی در تشریح جزئیات نشست عصر روز دوشنبه (12 آبان) این کمیسیون گفت: در این نشست بررسی مسائل فعالان بخش خصوصی حوزه انرژی با حضور نمایندگانی از کمیسیون انرژی اتاق بازرگانی و همچنین بررسی لایحه قانون الحاق 9 تبصره به قانون حمایت از توسعه صنایع پایین دستی نفت خام و میعانات گازی با استفاده از سرمایه گذاری مردمی در دستور کار بود.

وی افزود: در جریان بررسی و تبادل نظر درباره مسائل فعالان بخش خصوصی حوزه انرژی مقرر شد کمیته های مختلف کمیسیون نکات مطروحه را بررسی و گزارش آن را به صحن کمیسیون انرژی ارائه دهند.

سخنگوی کمیسیون انرژی مجلس تصریح کرد: حمایت دولت از بخش خصوصی به منظور به ثمر رساندن طرح ها و پروژه ها، تامین مالی، دریافت تسهیلات از بانک ها و... از جمله مشکلات مطرح شده از سوی نمایندگان کمیسیون انرژی اتاق بازرگانی بود.

سخنگوی کمیسیون انرژی مجلس شورای اسلامی اعلام کرد که کلیات لایحه قانون الحاق 9 تبصره به قانون حمایت از توسعه صنایع پایین دستی نفت خام و میعانات گازی با استفاده از سرمایه گذاری مردمی در جلسه تصویب شده و بررسی جزئیات آن در دستور کار کمیسیون است.

قیمت سبد نفتی اوپک؛ ۳۵ دلار و ۸۹ سنت

قیمت سبد نفتی سازمان کشورهای صادرکننده نفت (اوپک) روز دوشنبه (۱۲ آبان ماه) ۳۵ دلار و ۸۹ سنت ثبت شد.

به گزارش دبیرخانه سازمان کشورهای صادرکننده نفت (اوپک)، قیمت سبد نفتی این سازمان روز جمعه (نهم آبان ماه) ۳۶ دلار و ۵۰ سنت بود.

سبد نفتی اوپک شامل ۱۳ نوع نفت خام اعضای این سازمان از جمله مخلوط الجزایر، گیراسول آنگولا، سبک رابی گابن، میناس اندونزی، سنگین ایران، سبک بصره، صادراتی کویت، السدر لیبی، سبک بونی نیجریه، سبک عربی عربستان، موربان امارات، مری ونزوئلا و جنو کنگوست.

قیمت نفت خام برنت و وست تگزاس اینترمدیت (WTI) نیز روز سه شنبه (۱۳ آبان ماه) و تا لحظه انتشار این خبر به ترتیب ۴۰ دلار و ۱۳ سنت و ۳۷ دلار و ۹۸ سنت به ازای هر بشکه بود.

کاهش واردات نفت خام کره جنوبی در ماه اکتبر

داده های اولیه نشان داد که واردات نفت خام کره جنوبی در ماه اکتبر نسبت به مدت مشابه پارسال ۱.۷ درصد کاهش یافته است.

داده های اولیه وزارت تجارت، صنعت و انرژی کره جنوبی روز یکشنبه (۱۱ آبان ماه) نشان داد که واردات این کشور در ماه اکتبر نسبت به مدت مشابه پارسال ۱.۷ درصد کاهش یافت و به ۸۱ میلیون بشکه رسید.داده های نهایی مربوطه در اواخر این ماه و توسط شرکت دولتی نفت کره (KNOC) منتشر خواهد شد.داده های اولیه شرکت ملی نفت کره نشان داد که مجموع واردات نفت خام کره جنوبی در ماه سپتامبر نسبت به مدت مشابه پارسال ۰.۶ درصد افزایش یافته و به ۷۹ میلیون و ۸۰۰ هزار بشکه رسیده است.

دیدار روسیه با تولیدکنندگان نفت درباره تمدید کاهش تولید اوپک پلاس

شرکت های نفتی روسیه روز دوشنبه با وزیر انرژی این کشور به منظور صحبت درباره احتمال به تاخیر افتادن تسهیل محدودیت عرضه اوپک پلاس به مدت سه ماه، دیدار کردند.

بلومبرگ به نقل از منابع آگاه گزارش داد صحبت هایی درباره احتمال کاهش بیشتر تولید اوپک پلاس وجود داشته اما این موضوع به عنوان مسئله اصلی مورد بررسی نخواهد گرفت و تمرکز اصلی روی تاخیر احتمالی افزایش تولید است.گروه اوپک پلاس که روسیه و عربستان سعودی در راس آن قرار دارند، به دلیل ضعیف ماندن تقاضا در حال بررسی به تاخیر انداختن افزایش تولید به میزان دو میلیون بشکه در روز است که قرار بود از ژانویه اجرایی شود. ولادیمیر پوتین، رئیس جمهور روسیه اخیرا اظهار کرد روسیه آمادگی پذیرش به تاخیر افتادن افزایش تولید برنامه ریزی شده را دارد. از آن زمان دورنمای تقاضا برای نفت با ازسرگیری دوباره قرنطینه در فرانسه، آلمان و انگلیس تیره تر شده است.

مدیرکل حفاظت محیط زیست خوزستان:

آلودگی نفتی هورالعظیم صحت ندارد

مدیرکل حفاظت محیط زیست خوزستان آلودگی نفتی در هورالعظیم را رد کرد و گفت: جریان نفت در چاه میدان یاران طبیعی بوده و هیچ گونه نشت نفت به محیط تالاب گزارش نشده است. محمدجواد اشرفی درباره ویدئوی منتشر شده از جریان نفت در تالاب هورالعظیم افزود: این ویدئو مربوط به میدان یاران در شمال تالاب هورالعظیم بوده است که جریان چاه شماره یک یاران به منظور پیشگیری از قطع تولید چاه و حفظ تولید صیانتی از میدان مشترک به صورت موقت به سمت گودال سوخت برای تثبیت فشار حرکت کرده است. مدیرکل حفاظت محیط زیست خوزستان با بیان اینکه این چاه به دلیل فشار پایین جریانی با جریان مستقیم به سمت کارخانه بهره برداری، تولیدی نمی شود و مقرر شده با نصب تجهیزات تفکیک گر سیار از این چاه تولید مستمر گرفته شود، اضافه کرد: این فیلم جریان چاه با نرخ تولید محدود به سمت گودال سوخت را نشان می دهد و به دلیل پیشگیری از آلودگی محیط زیست و هدررفت سرمایه سوزانده نشده و نفت جریان داده شده به گودال تا زمان نصب و راه اندازی تفکیک گر سیار با تانکر به واحد بهره برداری منتقل و بازیافت می شود. به گفته وی، گودال سوخت ایزوله است و نشت نفت به هور وجود ندارد. در روزهای گذشته ویدئویی از جریان نفت در یک گودال آب منتشر شده بود که برخی کاربران آن را نشت نفت در حوضچه پرورش ماهی در خرمشهر عنوان کرده بودند که صحت ندارد. تالاب هورالعظیم در جنوب غرب کشور در مرز ایران و عراق قرار دارد. یک سوم این تالاب در ایران و دوسوم دیگر در کشور عراق واقع شده است. حدود ۸ هزار هکتار از این تالاب در سال ۱۳۸۷ برای اکتشاف و استخراج نفت به وزارت نفت واگذار شد. میدان های آزادگان، یاران و یادآوران در تالاب هورالعظیم فعال هستند.

شمارش معکوس برای  آغاز عملیات حفاری فاز ۱۱ پارس جنوبی

مدیرعامل گروه پتروپارس از حرکت دستگاه حفاری به سمت موقعیت فاز ۱۱ پارس جنوبی در آب های نیلگون خلیج فارس خبر داد. حمیدرضا مسعودی شامگاه جمعه (نهم آبان ماه) گفت: عملیات حفاری آخرین فاز میدان مشترک پارس جنوبی با استقرار دستگاه حفاری، در روزهای آینده آغاز می شود. با وجود تحریم های ظالمانه، کمبودهای مالی و شیوع بیماری کرونا، امید است با همت و تلاش مهندسان و متخصصان داخلی و با برنامه ریزی انجام شده، به زودی تولید اولیه از فاز ۱۱ پارس جنوبی آغاز شود. طرح توسعه فاز ۱۱ پارس جنوبی پس از خروج شرکت های توتال فرانسه و شاخه بین المللی شرکت ملی نفت چین (سی ان پی سی آی) به دلیل تحریم به طور کامل به شرکت پتروپارس سپرده شده است.

افزایش ۱۰ برابری مراجعان سرپایی به مراکز درمانی نفت

مدیرعامل سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت از افزایش ۱۰ برابری مراجعان سرپایی به مراکز درمانی نفت در روزهای اخیر خبر داد و گفت: از ابتدای شیوع کرونا در کشور تاکنون، ۵ هزار نفر در مراکز درمانی نفت بستری شده اند. حبیب الله سمیع ضمن اشاره به شمار موارد ابتلا به ویروس کرونا و با بیان اینکه تعداد کل موارد بستری از ابتدای بروز این بیماری تاکنون در بیمارستان های نه گانه تابع صنعت نفت، به ۵ هزار نفر مبتلا رسیده است، به خبرنگار شانا گفت: از این تعداد ۴ هزار و ۳۵۰ نفر با حال عمومی خوب ترخیص شدند، همچنین از مجموع تعداد بستری ها ۲ هزار و ۳۳۴ مورد بازنشسته و هزار و ۴۷۷ مورد بومی بودند که رایگان از بیمارستان های تابع صنعت نفت خدمات درمانی دریافت کردند. سمیع از افزایش ۱۰ برابری میزان مراجعان سرپایی به مراکز درمانی تحت پوشش صنعت نفت در روزهای اخیر خبر داد و گفت: هم اکنون ۱۶۶ مورد ابتلا به کرونا در بیمارستان ها و مراکز درمانی تابع وزارت نفت بستری هستند که از این تعداد ۶۲ مورد در بیمارستان نفت تهران بستری شده که ۴۶ مورد ابتلا در بخش و ۱۶ مورد در آی سی یو تحت درمان هستند، همچنین وضع مجموعه های بهداشتی و درمانی وزارت نفت در اهواز نیز هرچند به شدت شرایط تهران نیست اما تا حدودی وضع مشابه ای دارند، به نحوی که کل موارد بستری در اهواز ۴۶ مورد است که از این تعداد ۳۴ مورد در بخش و ۱۲ مورد در آی سی یو بستری هستند. وی تعداد فوتی های ناشی از ابتلا به کووید- ۱۹ را در صنعت نفت ۴۷۶ نفر عنوان کرد که از مجموع فوتی ها ۱۶۶ نفر افراد بومی و غیرشرکتی بودند و هفت نفر از کادر درمان اعم از شاغلان رسمی و غیررسمی نیز جان خود را از دست دادند. مدیرعامل سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت از تأمین دارو و لوازم مصرفی برای بیمارستان ها و مراکز درمانی زیر پوشش صنعت نفت خبر داد و گفت: خوشبختانه در زمینه تهیه داروهای مورد نیاز بیماران کرونایی و همچنین تهیه وسایل و تجهیزات مصرفی اعم از ماسک، گان، لباس ایزوله، شیلد و... با کمبود روبه رو نیستیم. با تلاش همکاران محموله یک میلیون عددی ماسک خریداری شده است که در بین بیمارستان ها توزیع خواهد شد و همچنین در تلاش هستیم نیازهای یک سال را خریداری کنیم تا در مواقع اضطرار با مشکل مواجه نباشیم. به گفته سمیع، خوشبختانه دپوی دارویی خوبی داریم و با تلاش همکاران داروهای مورد نیاز از شرکت های دارویی و معاونت درمان دانشگاه ها خریداری شده است، همچنین پشتیبانی مناسبی از مراکز درمانی در ارتباط با تأمین دارو شده است که در آینده بیماران بتوانند سرویس مناسب را دریافت کنند و از لحاظ تأمین دارو با کمبود و مشکلی روبه رو نباشند.

پرداخت مطالبات جایگاه داران سوخت تا پایان امسال

 شرکت ملی پخش فراورده های نفتی ایران در اطلاعیه ای اعلام کرد که معوقات و مطالبات جایگاه داران تا پایان امسال پرداخت می شود.

متن این اطلاعیه به شرح زیر است:

«شرکت ملی پخش فراورده های نفتی ایران پیرو برخی اخبار منتشرشده در رسانه های خبری درباره مطالبات جایگاه داران عرضه سوخت از محل افزایش نرخ حق العمل توزیع فرآورده در جایگاه های عرضه سوخت مایع کشور به اطلاع می رساند با توجه به اعمال نرخ جدید حق العمل توزیع بنزین و نفت گاز جایگاه های عرضه سوخت مایع از ابتدای آبان ماه سال جاری (۹۹) و برداشت آن متناسب با فروش فراورده های نفتی توسط مالکان محترم جایگاه ها، محاسبات میزان مطالبات جایگاه های عرضه سوخت از سوی شرکت ملی پخش فراورده های نفتی در حال انجام است و پس از تعیین دقیق مطالبات و معوقات هفت ماهه این عزیزان، نسبت به پرداخت آن به صورت اقساطی و حداکثر تا پایان سال جاری اقدام خواهد شد.»

بومی سازی ۲۴۲ قطعه کاربردی در صنعت حفاری

مدیر پژوهش، فناوری و مهندسی ساخت شرکت ملی حفاری ایران گفت: در نتیجه هم افزایی میان متخصصان این شرکت و سازندگان ایرانی، در نیمه نخست امسال ۲۴۲ قطعه کاربردی در صنعت حفاری بومی سازی شد.

مهدی عرشیان گفت: بومی سازی این قطعات، بیش از ۲۵ میلیارد ریال صرفه جویی اقتصادی به دنبال داشته است. از جمله این قطعات می توان به سنسور mud weight نمودارگیری، سیستم جکینگ الک لرزان، پولی های دکل، پلاک ولو، سمنت هد، باتری های mwd، shoe core catcher،oil cooler کمپرسورها و باکس برقی uni poro اشاره کرد.

وی با بیان اینکه در این مدت در بخش پروژه های پژوهشی، ۶ قرارداد به ارزش ۸۵ میلیارد ریال میان این شرکت با دانشگاه ها و شرکت های دانش بنیان اجرایی و پروژه پژوهشی «مستندسازی و به اشتراک گذاری تجارب سازمان» با مشارکت دانشگاه شهید بهشتی در دستور کار قرار گرفته است، گفت: این پروژه با توسعه نرم افزار و نصب آن بر روی سرورهای شرکت ملی حفاری ایران تاکنون وارد فاز عملیاتی شده و با مشارکت مدیریت خدمات ویژه حفاری (به عنوان پایلوت طرح) در حال آموزش نیروها با هدف نگهداشت دانش کسب شده در بخش های مختلف شرکت است.

این مقام مسئول افزود: در این مدت مراحل ساخت موتور درون چاهی دستگاه لوله مغزی سیار با همکاری اداره لوله مغزی سیار و از سوی جهاد دانشگاهی دانشگاه شریف به پایان رسیده و هم اکنون انجام مراحل تست کارگاهی و میدانی این ابزار پیشرفته در حال اجراست.

مدیر پژوهش، فناوری و مهندسی ساخت شرکت ملی حفاری ایران درباره پروژه پژوهشی «مجموعه اصول جامع طراحی / مهندسی حفاری ساخت چاه در ایران» که مدیریت امور مهندسی متقاضی آن بوده است، نیز توضیح داد: این پروژه با مشارکت علمی دانشگاه صنعت نفت در دست اجرا است و از مجموع ۲۰ ماژول نرم افزار در این پروژه، تاکنون ۹ ماژول در چارچوب های نرم افزاری طراحی و ساخته شده و با مشارکت همکاران در بخش های عملیاتی و فنی شرکت در حال پیگیری است.

عرشیان ثبت مالکیت فکری سامانه جامع نگهداری و تعمیر با عنوان «سام نت» به نام شرکت ملی حفاری ایران را از دیگر فعالیت های پژوهشی شاخص این شرکت برشمرد و گفت: این موضوع با همکاری امور حقوقی شرکت انجام شده است.

وی حمایت از پایان نامه های تحصیلات تکمیلی با وجود شرایط دانشگاه ها ناشی از شیوع ویروس کرونا و بررسی ۶ طرح نوآورانه ارائه شده از سوی کارکنان شرکت را از دیگر فعالیت های این مدیریت در نیمه نخست سال عنوان کرد.

  فاز نخست طرح انتقال نفت خام گوره به جاسک تا اسفندماه به بهره برداری می رسد

    از نخستین ها تا ثبت رکوردهای جدید

مشعل     در گستره ای به طول هزار کیلومتر، طرح عظیم خط لوله انتقال نفت خام گوره-جاسک در حال اجراست و در روزهای کرونایی که مردم تشویق به قرنطینه و در خانه ماندن می شوند، فعالیت شبانه روزی برای به ثمر رساندن این طرح تا پایان امسال در دست انجام است و در این عرصه کار لحظه ای توقف ندارد. در این طرح 8 تا 10 هزار نفر به صورت مستقیم و 15 تا 20 هزار نفر به شکل غير مستقیم مشغول فعالیت هستند. در نگاهی کلان، احداث خط لوله انتقال نفت خام گوره به جاسک در منطقه مکران را باید طرحی راهبردی دانست که هدف از آن کاهش وابستگی ایران به تنگه هرمز، کاهش ریسک و تضمین استمرار صادرات نفت خام، افزایش پایانه های صادرات نفت و تمرکززدایی و جلوگیری از تجمع و قطبی شدن پایانه ‏های نفتی در یک منطقه است. اين طرح به ارزش 2 ميليارد دلار از محل اعتبارات مصوب وزارت نفت و سرمايه گذاری هاي پيش بيني شده در حال اجراست و پيش‎بيني می‎شود به يکي از بالاترين رکوردهای سهم ساخت داخل در ميان طرح‎های عمده صنعت نفت دست ‎يابد. علی جعفرزاده، قائم مقام طرح انتقال نفت خام گوره به جاسک در شرکت متن در گفت وگو با هفته نامه مشعل به بررسی ابعاد مختلف این طرح و به ویژه تلاش تمام کسانی که در این عرصه در حال فعالیت هستند پرداخته است. هر سوال و ابهامی که در زمینه طرح خط لوله گوره جاسک داشته باشید در این گفت وگو پاسخ داده شده است.  همین چند ماه قبل بود که عملیات احداث خط لوله انتقال نفت گوره به جاسک و پایانه صادراتی در منطقه مکران با دستور حسن روحانی به طور رسمی آغاز شد که رئیس جمهوری در این ارتباط ویدئوکنفرانسی که با توضیحات بیژن زنگنه، وزیر نفت نیز همراه بود، ضمن اعلام آغاز لوله گذاری طرح انتقال نفت خام گوره به جاسک، ابراز امیدواری کرد این طرح اسفندماه امسال به بهره برداری برسد و حالا این مهم نمی تواند دور از دسترس باشد.     جعفرزاده تاکید می کند که قرار است اسفند ماه امسال فاز اول مورد بهره برداری قرار گیرد و نکته مهم در صحبتهای او اینکه پس از فاز اول، حدود چهار ماه بعد کل طرح ملی انتقال نفت خام گوره به جاسک به بهره برداری خواهد رسید. فاز اول طرح شامل تأمين لوله، احداث خط لوله انتقال نفت خام از گوره تا جاسک با راه اندازی تلمبه خانه های شماره ۲ و ۴، ایستگاه های شماره 1 و ۲ توپک راني و همچنین ترمینال پایانی است که قائم مقام طرح انتقال نفت خام گوره به جاسک در شرکت متن به میزان پیشرفت و روند فعالیت هر کدام ازاین بخش ها پرداخته است.

    آقای جعفرزاده ابتدا یک معرفی کامل از طرح ملی انتقال نفت خام گوره به جاسک برایمان داشته باشید؟

طرح انتقال نفت خام گوره به جاسک از مهمترين طرح های در دست اقدام وزارت نفت در مسير توسعه همه جانبه صنعت نفت است. اين طرح عظيم با هدف انتقال يك ميليون بشكه نفت خام سبك و سنگين صادراتي در روز از طريق يك خط لوله 42 اينچ با طول تقريبي 1000 كيلومتر و با استفاده از پنج واحد تلمبه خانه، دو ايستگاه توپکراني، همچنين تعداد 11 پست برق و خطوط انتقال برق به طول تقريبي 180 كيلومتر، 20 مخزن به ظرفيت مجموع 10 ميليون بشكه و تاسيسات جانبي شامل 3 عدد گوي شناور و اسكله صادراتي در دستور كار شركت ملي نفت ايران قرار دارد. نکته مهم آنکه با اجرای این طرح، امکان انتقال روزانه يک ميليون بشکه نفت خام از پايانه نفتي گوره در استان بوشهر به منطقه جاسک در ساحل درياي عمان فراهم مي شود و جاسک به عنوان دومين پايانه صادراتی نفت خام کشور، اهميتی راهبردی می يابد.

    از مسیر طرح برایمان بگویید که چه راهی و چگونه طی می شود تا نفت ایران به دریای عمان برسد؟

مبداء خط انتقال منطقه گوره شهرستان گناوه استان بوشهر و پس از عبور از استان های بوشهر، فارس و هرمزگان از ۶۰ کیلومتری غرب شهر جاسک (منطقه کوه مبارک) به ترمینال و تأسیسات دریایی جدیدالاحداث متصل می شود.

     برای بهره برداری از فاز اول طرح ملی انتقال نفت خام گوره-جاسک پایان امسال وعده شده است. آیا این آمادگی وجود دارد؟

با توجه به پیشرفت مناسبی که اکنون در بخشهای مختلف طرح شاهد هستیم. این قول را می دهیم که تا پایان امسال شاهد بهره برداری از فاز نخست از این طرح باشیم.

    فاز نخست شامل چه بخشهایی است؟

فاز اول طرح شامل تأمين لوله، احداث خط لوله انتقال نفت خام از گوره تا جاسک با راه اندازی تلمبه خانه های شماره ۲ و ۴، ایستگاه های شماره 1 و ۲ توپک راني و همچنین ترمینال پایانی است.

    در حال حاضر هر کدام از این بخش های فاز اول در چه مرحله ای از پیشرفت قرار دارند؟

در فاز اول طرح، تلمبه خانه شماره 2 بيش از 65 درصد پیشرفت دارد، ایستگاه های ۱ و ۲ دریافت و ارسال توپک بيش از 70 درصد پيشرفت برخوردار است. در بخش خط لوله تاکنون نزدیک به ۷۰۰ کیلومتر لوله به سایت تحویل، 550 كيلومتر جوشكاري و بیش از ۳۰۰ کیلومتر لوله گذاری انجام شده است که بر اساس برنامه پیش رو، تمام خط لوله که حدود هزار کیلومتر است تا پایان امسال تست، نصب و عملیاتی خواهد شد.

    با بهره برداری از فاز یک این طرح شاهد چه دستاوردی هستیم و در پایان امسال چه اقدامی را قرار است شاهد باشیم؟

با اجرای فاز اول ظرفيت انتقال بیش از ۳۰۰ هزار بشکه نفت خام از گوره به جاسک امکان پذیر می شود و در واقع تا پایان سال، ۲ میلیون بشکه از ظرفیت مخازن جاسک نیز به مدار خواهد آمد. مهمترین دستاورد آن این است که افزون بر بهره برداری از یک طرح ملی مهم، شاهد شکوفایی و رونق سواحل مکران هم خواهیم بود.

    بارها شنیده ایم که بسیاری از نخستین تجربه ها، تجهیزات و... در این طرح انجام می شود. اینها شامل چه موارد و بخش هایی است؟

باید به اطلاع تان برسانم که در اجرای این طرح ملی برای اولین بار لوله سازگار با سيال خورنده و اسيدي تولید و در این طرح مورد استفاده قرار گرفته است؛ برای نخستین بار در خاورمیانه ولو Fabricated valve تولید و استفاده می شود. برای اولین بار سیستم کنترل داخلی مورد استفاده قرار می گیرد. برای اولین بار سیستم MMS پمپ ها داخلی خواهد بود. اولین بار ولوهای کنترل کلاس 900 ساخته و استفاده شده است. برای اولین بار تمام الکترود سازهای کشور در تولید الکترود در این حجم به کار گرفته شده اند. در واقع به عنوان نخستین طرح کاملا داخلي در حال انجام است. چون شعار ما عزم ملی-طرح ملی است. در این طرح مجموعه پیمانکاران، مشاوران داخلی و نیروهای کارفرما در شرایط ناشي از شيوع كرونا که همه از ترس شان در خانه مانده اند، اینها اینجا پای کار هستند.

    تجربه فعالیت و کار با سازندگان و پیمانکاران داخلی در پروژه ای در این سطح را چگونه می بینید؟

اولویت طرح ملی انتقال نفت خام گوره به جاسک استفاده حداکثری از توان داخل است و باید اشاره کنم که بالای 95 درصد از کار و تامین کالا از سوی داخلی ها تامین شده و در حال انجام است. در زمینه کیفیت کار باید این نکته را یادآوری کنم که در این طرح مشخصات فنی به ویژه در بخش های پمپ، لوله و ...سختگیرانه است و اگر کسی آن را پاس کرد می تواند در طرح های خارجی مشارکت داشته باشد. استانداردها در این طرح بسیار سختگیرانه تر از استانداردهای بین المللی است و دارای کیفیت بسیار بالاتر نسبت به آنهاست.

    شما به موضوع کرونا اشاره کردید که همه با وجود شیوع این ویروس برای اجرای این طرح پای کار هستند. پروتکل های بهداشتی خاصی در این شرایط در حال اجراست؟

ما همان پروتکل ابلاغی ستاد کرونا و شرکت ملی نفت ایران را با جدیت دنبال می کنیم. در چنین شرایطی همواره سعی بر این بوده است که با نظارت بر نحوه رعایت پروتکل های بهداشتی، هم به سلامت همکاران توجه شود و هم اینکه پیشرفت طرح تا جای ممکن کمترین تأثیرپذیری را از این شرایط داشته باشد.

     درکل پروژه چه تعداد مشغول فعالیت هستند؟

 در این طرح هشت تا ده هزار نفر به صورت مستقیم و 15 تا 20 هزار نفر به شکل غير مستقیم مشغول فعالیت هستند.

    از بومی ها هم در کار به کار استفاده شده است؟

بالای 70 درصد شاغلان بومی هستند.

     در چه بخش هایی مشغول فعالیت اند؟

در بخش های مختلف نظارت کارگاهی، پیمانکاران و ...

    پیمانکاران سر تعهد زمانی هستند؟

تقریبا خوش قول بودند.

    کارفرما هم در تعهدات مالی خوش قول بود؟

در زمینه نقدینگی مشکلی وجود نداشته است.

    در چه روزهایی مشغول کار هستید؟

تمام روزهای هفته به صورت تقریبا دو شیفت و همه ارکان در تمام روزهای هفته تا پاسی از شب مشغول کار هستند.

    کارکنان با وجود شیوع کرونا نگرانی برای فعالیت ندارند؟ مثلا این موضوع پیش آمده که به خاطر کرونا درخواست ماندن در خانه را داشته باشند؟

باید تاکید کنم که ارکان طرح به خاطر اعتقاد به نظام مقدس جمهوری اسلامی ایران و در راستای تحقق جهش تولید و لبیک به رهنمودهای رهبر انقلاب پای کار هستند.

     در این طرح رکوردهای خاصی هم ثبت شده است؟

به لحاظ عملكرد اجرا، در این طرح، هزار کیلومتر عمليات مسیرسازي در کمتر از هشت ماه و 750 کیلومتر احداث کانال در کمتر از پنج ماه انجام شده است.

    اجرای این طرح در میان مردم این منطقه چه تاثیری داشته است و با چه واکنشی از سوی اهالی بومی مواجه هستید؟

طبیعی است چون طرح ملی انتقال نفت خام گوره به جاسک باعث اشتغال و رونق این منطقه شده است، خرسند هستند و تعامل مناسبی هم حاکم است.

    با توجه به گستره فعالیت در چند استان، مسیر را با پرواز می آیید؟

تمام بازدیدهای اعضا زمینی است و هزار کیلومتر هم زمین فعالیت می شود و باید از آن سرکشی شود. آقای دهقانی، مدیرعامل شرکت مهندسی و توسعه نفت ( متن) تقریبا اکثر هفته ها از گناوه تا بندرعباس با ماشین می آید و ایشان در راستای انجام این طرح به کرونا مبتلا شدند.

    کل پروژه در فاز اول چه میزان پیشرفت دارد؟

حدود ۷۶ درصد پیشرفت دارد.

    زمان بهره برداری مشخص است؟

قرار است اسفند ماه امسال فاز اول مورد بهره برداری قرار گیرد.

    فاز بعدی طرح از چه زمانی آغاز می شود و چه برنامه ریزی بران آن شده است؟

پس از فاز اول، حدود چهار ماه بعد کل طرح ملی انتقال نفت خام گوره به جاسک به بهره برداری خواهد رسید.

    اگر نکته ای قابل اشاره هست، بیان بفرمایید.

در پایان لازم می دانم از وزیر نفت، مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران و آقایان دهقان و دهقانی بخاطر حمایت همه جانبه و پیگیری مستمر و در کنار کارکنان بودن تشکر کنم. همچنین به خاطر پیگیری و تلاش جهادی تیم گوره جاسک تشکر ویژه دارم.

  ایالات متحده آمریکا تحریم های جدیدی علیه صنعت پتروشیمی ایران اعمال کرد

رشد 8درصدی پاسخ پتروشیمی به تحریم های کاخ سفید

مشعل      کشورمان در چند دهه گذشته در مسیر دشمنی های متعددی قرار داشته که به طور مستقیم و غیر مستقیم به دنبال فشار و تهدید و آسیب های مختلف به ساختار اقتصادی و اجتماعی و در نهایت مردم بوده اند. در دو دهه گذشته ایالات متحده امریکا و به تبع آن کشورهای اروپایی با اعمال تحریم های مختلف تلاش کرده اند تا به شکلی علنی صنعت نفت ایران و زیرمجموعه پویا و پردرآمد پتروشیمی را محدود و منفعل کنند. بخش قابل توجهی از تحریم ها علیه صنعت و بخش های مختلف اقتصاد ایران از حدود 1379 آغاز شد و از سال 91 ابعاد بیشتری به خود گرفت. اگرچه این امیدواری وجود داشت که پس مذاکرات چند جانبه و امضای برجام و قطعنامه جدید سازمان ملل بسیاری از این محدودیت ها برداشته شود، اما تحولی رخ نداد و با تغییراتی که در ریاست جمهوری امریکا رخ داد، تحرکات به سمت تحریم های بیشتر جدی شد. امریکا تلاش کرد تا تحریم ها علیه صنعت نفت ایران را هدفمند و متمرکز کند و به همین دلیل بود که با مشاهده رشد شتابنده و پرفروش صنعت پتروشیمی ، تحریم های جداگانه ای را برای این صنعت در نظر گرفت. گمان این بود که با این تحریم های جدید که بارها مسئولان صنعت نفت آن را پوچ خواندند، صنعت پتروشیمی ایران متوقف بماند یا ضعیف شود اما این خواب برای آمریکایی ها تعبیر نشد. صنعت پتروشیمی به واسطه اقداماتی که از سالها قبل برای حرکت در جهش اول، دوم و سوم انجام داده است در چند سال اخیر با موجی از توسعه و افتتاح واحدهای جدید و تحولاتی در چرخه این صنعت همراه بود. تحولاتی که درست در روزهای شروع تحریم ها به بار نشستند و مشتی محکم در مقابل تحریم ها بود و هست.

  تحریم های پوچ ادامه دارد

آنچه ایالات متحده امریکا به عنوان تحریم های جدید در نظر گرفته است همچنان ادامه دارد و این کشور هر چند وقت یکبار تحریمی جدید را اعلام و اعمال می کند. در آخرین اقدام نیز ۸ شرکت فعال در بخش پتروشیمی توسط آمریکا تحریم شدند. وزارت خزانه داری آمریکا چند روز قبل از اعمال تحریم های جدید علیه اشخاص و شرکت های فعال در بخش پتروشیمی ایران خبر داد. در بیانیه وزارت خزانه داری آمریکا آمده که دفتر کنترل دارایی های این وزارتخانه ۸ شرکت را به دلیل نقشی که خرید و فروش محصولات پتروشیمی ایران با واسطه گری شرکت پتروشیمی «تریلیانس» داشته اند در فهرست تحریم قرار داده است. خزانه داری آمریکا شرکت تریلیانس را ژانویه ۲۰۲۰ در فهرست تحریم ها قرار داده بود. طبق این بیانیه، شرکت هایی که در این مورد در فهرست تحریم ها قرار گرفته اند در ایران، چین و سنگاپور مستقرند و به فروش محصولات پتروشیمی ایران کمک کرده اند. استیون منوشین - وزیر خزانه داری آمریکا گفت: یک شبکه جهانی از شرکت ها مبادلات بخش پتروشیمی ایران را تسهیل می کنند. اسامی شرکت های تحریم شده و بهانه های تحریمی هم جالب است. در توضیح این دلایل برای پلیمر آریا ساسول - مستقر در ایران، بهانه ارتباط با شرکت پتروشیمی تریلیانس ، برای شرکت بین رین - مستقر در چین، بهانه ارتباط با شرکت پلیمر آریا ساسول ، برای هلدینگ انرژی ELFO- مستقر در هنگ کنگ، بهانه ارتباط با شرکت پتروشیمی تریلیانس ، برای شرکت GLORY ADVANCED-مستقر در هنگ کنگ، بهانه ارتباط با شرکت پتروشیمی تریلیانس ، برای شرکت JANE SHANG- مستقر در هنگ کنگ، بهانه ارتباط با شرکت پتروشیمی تریلیانس ، برای هلدینگ انرژی JIAXIANG-  مستقر در سنگاپور، بهانه ارتباط با شرکت پتروشیمی تریلیانس ، برای شرکت پتروشیمی مروارید - مستقر در ایران، بهانه ارتباط با شرکت پتروشیمی تریلیانس و برای شرکت SIBSHUR- مستقر در هنگ کنگ، بهانه ارتباط با شرکت پتروشیمی تریلیانس آورده شده است.  وزارت خزانه داری آمریکا در بیانیه ای دیگر که در آن فقط اسامی شرکت ها یا اشخاص تحریم شده بدون توضیحات درباره دلیل اعمال تحریم ها دیده می شود ، اطلاعات متفاوتی درباره تحریم های جدید منتشر کرده است. در آن بیانیه، علاوه بر اسامی ذکر شده در بالا، نام ۳ شرکت و ۵ شخص دیگر هم ذکر شده اند. این سه شرکت هم شامل «بازرگان کالای باختر»، شرکت «پتروشیمی کاویان» و شرکت «STRAIT SHIPBROKERS» (مستقر در سنگاپور) می شود.

جهش 8 درصدی با وجود فشار  تحریم و شیوع کرونا

اما در شرایطی که همه تصورها بر این بود که صنعت پتروشیمی ایران با وجود تحریم ها و فشار اقتصادی که در داخل کشور وجود دارد، با بحران رو به رو می شود و راه عرضه محصولات در داخل و صادرات به خارج از کشور بسته می شود، این صنعت نشان داد قرار نیست به این راحتی ها کنار بکشد. تعداد قابل توجه واحدهای جدیدی که در همین دوران وارد مدار تولید شدند ، تامین نیازهای صنایع در داخل کشور و ادامه فروش محصولات به بازارهای متنوع خارجی تنها گوشه ای از اقدامات صنعت پتروشیمی در حدود یک سال اخیر بوده است. با این حال از اواخر سال گذشته تاکنون و با شیوع ویروس کرونا در سراسر دنیا و اهمیت همراهی صنعت پتروشیمی با بخش بهداشت و درمان ، این صنعت برای تامین اقلام مورد نیاز بهداشتی همچون آب ژاول ، پارچه های مخصوص برای تولید گان و ماسک و سایر اقلام بهداشتی ، به کمک دولت آمد و این همکاری تا امروز ادامه دارد. در عین حال در حالی که بسیاری از صنایع دنیا در این دوران با مسئله بیکاری رو به رو بودند، صنعت پتروشیمی بدون حتی یک روز تعطیلی با همان نیروهای قبلی خود به فعالیت ادامه داده است. نکته قابل توجه در این مورد آن است که در این دوران سخت و محدود کننده ، نه تنها میزان تولیدات و برنامه های توسعه ای کاهش نداشته بلکه بنا بر اعلام مدیرکنترل تولید شرکت ملی صنایع پتروشیمی ، تولید مجتمع های پتروشیمی تا پایان مهرماه سال جاری به بیش از 35 میلیون تن رسیده که نسبت به مدت مشابه سال قبل رشد 8 درصدی را به ثبت رسانده است.

سید جلال میرهاشمی می گوید: واحدهای پتروشیمی با ظرفیت مطلوبی درحال تولید هستند و با وجود برخی مشکلات موجود، روند تولید و فروش محصولات مختلف پتروشیمی در شرایط قابل قبولی قرار دارد و با تلاش صنعتگران پتروشیمی کشورمان پیش بینی می شود جهش تولید در سال جاری در صنعت پتروشیمی محقق شود. مدیرکنترل تولید شرکت ملی صنایع پتروشیمی با تاکید بر این که صنعت پتروشیمی ایران به عنوان یکی از صنایع مادر از مهم ترین ارکان توسعه و موتور محرک بخش های گوناگون اقتصاد کشور است می گوید: رویکرد شرکت ملی صنایع پتروشیمی تکمیل زنجیره تولید، ایجاد تنوع در محصولات ، تامین خوراک صنایع داخلی و همچنین ارتقاء ارزش سبد محصولات تولیدی در این صنعت پیشرو است. به گفته میرهاشمی، با توجه به ظرفیت های موجود و اقدام های در حال انجام ، شرایط و زیرساخت ها برای تحقق جهش تولید در صنعت پتروشیمی فراهم شده است و در این مسیر افزون بر راه اندازی و بهره برداری از طرح های جدید، با اقدام های انجام شده بهره برداری حداکثری از ظرفیت تولید مجتمع های پتروشیمی موجود در دستور کار قرار دارد. بنا بر این گزارش در واقع آنچه به عنوان میزان تولید و روند توسعه و برنامه های صادراتی عنوان می شود را نباید به تنهایی یک روند مجزا دید، بلکه این چرخه در هماهنگی و ارتباط با هم و با تدبیری بلند مدت پیش بینی شده اند. به عبارتی صنعت پتروشیمی از سالها قبل تلاش کرده تا خود را مستقل از دولت ها و شرکت های خارجی و همه نیازهای بیرونی ، توسعه دهد و امروز با پیش بینی های صورت گرفته ، با وجود فشارهای حداکثری بیرونی ، این صنعت ، توسعه و تولید و صادرات حداکثری را متوقف نکرده است و حالا در میانه راه جهش دوم ، برنامه های مهم جهش سوم را دنبال می کند.

نقش ویژه گاز در توسعه دیار بادگیرها

مشعل     استان یزد با مساحت 74,781 کیلومتر مربع در قلمرو سلسله جبال مرکزی ایران واقع شده و طبق آخرین تغییرات تقسیمات کشوری در سال95 دارای 10 شهرستان و 21 شهر است.  این استان از نظر پستی و بلندی متنوع است و ارتفاع نقاط مختلف آن متفاوت و از حدود 660 متر از سطح دریای آزاد (اطراف کویر ریک زردین) تا 4055 متر در مناطق کوهستانی (شیرکوه) تغییرمی کند.  با توجه به قرار گرفتن یزد در مرکزیت جغرافیایی کشور و تامین گاز از سه خط انتقال مجزا و با توجه به ظرفیت سازی شبکه های تغذیه و توزیع شرکت گاز استان توانسته است در حال حاضر سهم بیش از 70 درصدی از سبد انرژی استان را به خود اختصاص دهد كه سهم 44 درصدی در نیروگاه ها و 35 درصد واحدهای صنعتی از این نعمت الهی نشانگر افزایش نقش گاز در توسعه و آبادانی استان است؛ ضمن اینکه با قرار گرفتن شرکت گاز استان در رتبه سوم مصرف کننده های گاز در بخش کشاورزی و رتبه دهم صنعت در بین 31 شرکت گاز استانی، این شرکت توانسته است با راهبری و مدیریت بهینه در توسعه و توزیع این کالای استراتژیک نقش خود را به عنوان یک شرکت پیشرو در جهت توسعه صنعت و اشتغالزایی استان وهمچنین حفظ محیط زیست و صیانت از هوای پاک به خوبی ایفا كند.

 مديرعامل شرکت گازاستان یزد درباره كارنامه مجموعه تحت مسؤوليتش می گويد: اين شركت از آغاز گازرسانی در سال 77 تاکنون با برنامه ریزی منسجم و بر اساس بودجه تخصیصی توانسته است ماموريت خود در توزیع و فروش گاز طبیعی پایدار و ایمن به منظور افزایش سهم گاز طبیعی در سبد انرژی، ارتقای خدمات به جامعه شهری و روستایی، توسعه اقتصاد پایدار و حفظ محیط زیست در سطح استان یزد را محقق كند. علی اکبر میدانشاهی ادامه می دهد: اين شركت از طریق ایجاد، توسعه، نگهداشت و بهبود زیرساخت های گازرسانی و ارائه خدمات مستمر به مشترکین و با تکیه بر سرمایه انسانی و فن آوری های نوین و مشارکت زنجیره تامین، افتخار دارد به عنوان یکی از شرکت های زیرمجموعه شرکت ملی گاز ایران به مردم دارالعباده یزد خدمت كند. ميدانشاهی می افزايد: با تلاش همکاران این شرکت در حال حاضر 100 درصد جمعیت شهری و 92 در جمعیت روستایی و در مجموع بیش از 98 درصد جمعیت استان يزد از نعمت گاز طبیعی برخوردار بوده و در زمره استان های سبز کشور به حساب می آید. روند گازرسانی به بخش شهری و روستایی و صنایع بند «ق» در چهار سال گذشته در جدول زیر نمایش داده شده است.

    افتتاح پروژه های گازرسانی با حضور رییس جمهور

در سال 98 براساس دو اصل «گازرسانی به باقیمانده روستاهای واجدالشرایط» و «عمل به منویات مقام معظم رهبری در جهت رونق تولید» برنامه ریزی و اقدامات مهمی توسط شرکت گاز استان یزد انجام شد. بر همين اساس افتتاح پروژه گازرسانی به شهرک صنعتی فولاد اشکذر استان یزد با حضور رییس جمهور و مقام عالی وزارت نفت انجام شد که اين مهم نقش به سزایی در افزایش اشتغال مولد و کاهش گازهای گلخانه ای دارد. میدانشاهی ادامه می دهد: گازرسانی به روستا های مناطق کوهستانی دهستان های شیرکوه و میانکوه شهرستان های تفت و مهریز و همچنين گازرسانی به صنایع مشمول مصوبه شورای و اجرای فاز اول پروژه مانیتورینگ )86 ایستگاه( شامل 40 ایستگاه CGS و 46 ایستگاه CNG از جمله فعاليت ها در سال گذشته بوده است.  ميدانشاهی در تشريح ديگر دستاوردهای شركت در سال گذشته ادامه می دهد: راه اندازی مجهزترین کارگاه آموزشی در سازمان فنی حرفه ای استان به منظور تربیت نیروهای دارای صلاحیت حرفه ای شاغل در پیمان های شرکت و کسب تقدیرنامه 4 ستاره تعالی سازمانی، کسب رتبه برتر در حوزه سلامت اداری طی سه سال متوالی و کسب رتبه اول GIS در سطح شرکت ملی گاز ایران به عنوان اقدامات و افتخارات گاز استان يزد به شمار می آيد.

 جذب 6705 مشترک جدید گاز در سال 99

او با بيان اينكه با اجرای 299 کیلومتر شبکه پلی اتیلن و75 کیلومتر خطوط فلزی در سال گذشته، تا کنون 8755 کیلومتر شبکه پلی اتیلن و 1633 کیلومتر شبکه فلزی در استان اجرا شده است، می گويد: با اشتراک پذیری 6705 مشترک جدید در سال جاری تعداد مشترکین استان به عدد 470284 رسیده است. ميدانشاهی با اشاره به اينكه با تكميل گازرسانی به تمام شهرهای استان، ميزان گازرسانی به 100 درصد جمعیت شهری رسيده است، تصريح می كند: با گازرسانی به تعداد546 روستای استان در حال حاضر 92 درصد جمعیت روستایی از این نعمت بهره مند شده اند که با گازرسانی به 15 روستا در هفته دولت و 98 روستا تا پایان سال و در کل 99 درصد جمعیت شهری و روستایی استان در سال جاری تحت پوشش قرار خواهند گرفت. ضمن آنكه در حال حاضر 125روستا در دست گازرسانی و 25 روستای باقیمانده در سال 1400 اجرا خواهد شد. او درباره آمار و وضعيت جايگزينی گاز با سوخت مايع و نقش آن در توسعه گازرسانی استان می گويد: با توجه به صنعتی بودن استان، گازرسانی به صنایع به منظور حمایت از رونق تولید داخلی، همواره مورد توجه و جزو اولویت های استراتژیک گاز استان بوده و با برنامه ریزی های انجام شده با رشد 140 درصدی در سال 98 همراه بود؛ به طوری که در سال گذشته ضمن گاز دار شدن 505 واحد صنعتی جز و عمده، صرفه جویی 22 میلیون لیتر سوخت مایع را به همراه داشت.

گازرسانی به 260 واحد صنعتی

ميدانشاهی می افزايد: در سال جاری براساس برنامه ریزی انجام شده، گازرسانی به 260 واحد صنعتی و تولیدی مشمول مصوبه شورای اقتصاد و همچنين ظرفیت سازی برای صنایع استان به میزان 120 هزار مترمکعب بر ساعت در دستور کار شرکت گاز استان قرار گرفته که صرفه جویی معادل 5/18 میلیون لیتر سوخت مایع را به دنبال خواهد داشت که در 5 ماهه اول سال جاری گازرسانی به 32 واحد صنعتی با صرفه جویی 1/7 میلیون لیتر انجام شده و تعداد کل صنایع گازدار تا پایان سال جاری به حدود 8000 واحد خواهد رسید. مديرعامل شرکت گاز استان يزد درباره اقدامات انجام شده در زمينه ارتقای رضایت کارکنان توضيح می دهد: با انجام پروژه شناخت فرهنگ سازمانی و تحلیل آسیب شناسی رفتار سازمانی و ارتباط آن با رضایت و اعتماد سازمانی و با انجام پروژه های بهبود در راستای ارتقای رضایت کارکنان فعالیت های متعددی را در دستور کار قرار داده ايم. او با بيان اينكه شفاف سازی فرآیند ها و مشارکت دادن کارکنان در تصمیم گیری در سطوح مختلف شرکت و همچنین استفاده از خرد جمعی و نظرسنجی مستمر از همکاران و آموزش و توانمند سازی کارکنان و روسای واحد ها را در دستور كار قرار داده ايم، می گويد: با برگزاری دوره های پیشرفته سرپرستی، برنامه ریزی دوره های آموزشی بر مبنای ارزیابی 360 درجه و به كار گيری نتایج حاصل از حضور همکاران در کانون ارزیابیAC و برگزاری دوره های اخلاقی، علمی و حرفه ای برای رؤسا را پياده سازی كرده ايم. همچنين خرید کتاب و تجهیز کتابخانه الکترونیک، آسیب شناسی ارائه آموزش در شرایط بیماری کرونا و ارائه راهکار جهت حفظ استانداردهای موجود، اجرای پروژه جبران خدمات کارکنان و محدود کردن اضافه کار فیزیکی به منظور برقراری توازن کار و زندگی، استقرار نظام شفاف ارزیابی مدیریت عملکرد BSC و تدوین دستورالعمل تفویض اختیار از ديگر برنامه ها در زمينه منابع انسانی بوده است.

 برنامه ریزی برای ارتقای نیروی انسانی

ميدانشاهی در تشريح ديگر برنامه های اين شركت برای ارتقای وضعيت نيروی انساني می گويد: پیگیری بهبود خدمات بهداشت و درمان، انجام پروژه مدیریت ریسک، برگزاری دوره های توانمند سازی روانی کارکنان و خانواده ها، تدوین دستورعمل ارزیابی عملکرد برای کارکنان غیررسمی، تدوین و اجرای دستورعمل کارمند نمونه فصلی جهت کارکنان رسمی و غیررسمی، عقد قرارداد با فروشگاه های مختلف جهت استفاده کارکنان به صورت اقساط و با تخفیف های اعطا شده،عقد قرارداد با مشاور روانشناس جهت حضور در شرکت و ارائه خدمات مشاوره به کارکنان، بازنگری کمیته ها و پیاده سازی نرم افزار سنجش فعالیت کمیته ها به منظور تقویت کارگروهی اقدام كرده که حسب نظرسنجی انجام شده باعث افزایش رضایت کارکنان در حد قابل قبول شده است. مديرعامل شركت گاز استان يزد، مسؤولیت اجتماعی را تصویرگر چهره ای مناسب از شرکت و عاملی در جهت افزایش اعتماد عمومی و ایجاد توسعه پایدار توصيف می كند و می گويد: فعالیت های انجام شده در حیطه مسؤولیت های اجتماعی به عنوان يكی از رویکردهای اصلی شرکت، مد نظر قرار گرفته است.  براین اساس ضمن تنظیم منشور مسؤولیت های اجتماعی شرکت، تلاش كرديم با اجرای پروژه تحلیل ذینفعان، نیازهای مختلف آنها را شناسایی و برنامه های مشخصی در سه حوزه اقتصادی، اجتماعی و محیط زیست تدوين كنيم. به دنبال آن در سه بخش جوامع محلی، مشتریان و کارکنان، طرحی تهیه شده که تامین انرژی پایدار و مطمئن جهت بخش های خانگی، تجاری و صنعتی، اطلاع رسانی را محقق می كند.  اين برنامه ها ضمن آگاه كردن مردم از نحوه مصرف ایمن و بهینه گاز طبیعی، ارتباط مستقیم با مدیران، مسؤولین، اصحاب رسانه و مردم به منظور ارائه گزارش و پاسخگویی، برگزاری کنفرانس خبری و حضور در مصاحبه تلويزیونی را ميسر می كند. از ديگر فعاليت های اجتماعی، می توان به فعاليت های قرآنی، همدردی با مردم آسيب ديده در حوادث طبيعی و توجه به قشرهای آسیب پذیر جامعه با حضور در برنامه هایی مانند رزمایش مواسات در قالب جمع آوری کمک های مومنانه، انعقاد تفاهم نامه همکاری میان شرکت گاز استان یزد و سایر سازمان ها از قبیل کمیته امداد امام خمینی (ره)، صدا و سیمای مرکز یزد، آموزش و پرورش، سازمان نظام مهندسی، سازمان هلال احمر، سازمان فنی و حرفه ای، توانمند سازی پیمانکاران فعال در صنعت گاز اشاره كرد. همچنین اقدامات گسترده ای در حوزه محیط زیست از جمله مشارکت در احیای پوشش گیاهی، گرامیداشت روز ملی درختکاری و هفته منابع طبیعی، روز جهانی زمین پاک و روز جهانی بهداشت را می توان از جمله مهم ترین برنامه های این شرکت در راستای عمل به مسؤولیت های اجتماعی نام برد.  ميدانشاهی در پايان می گويد: شرکت گاز استان یزد ضمن تلاش در جهت توانمند سازی پیمانکاران بومی از جمله تعمیر و کالیبراسیون کنتورهای دیافراگمی و آلتراسونیک، کلیه اقلام و تجهیزات مورد نیاز خود را از محل تولیدات کشور استفاده كرده که این موضوع نیز ضمن قطع وابستگی به ديگر کشورها نقش بسزایی درکاهش خروج ارز از کشور و رونق تولید داخلی دارد.

                  مدیر توسعه منابع انسانی شرکت ملی گاز از حاكميت نگاه بلند مدت در مديريت منابع انسانی می گويد

نگرش راهبردی به جانشین پروری

امروزه توسعه منابع انسانی پيش نيازی برای دستيابی به موفقيت در سازمان ها به شمار می رود. اين امر كشورها را برآن داشته تا برای دستيابی به توسعه پايدار اقتصادی، اجتماعی، فرهنگی و سياسی راهبردهايی برای توسعه منابع انسانی خود در دستور كار قرار دهند. در سطح فردی نيز سازمان ها برای بقا و رشد خود نيازمند نيروهای خلاق و ارزش آفرين هستند. اگر بخواهيم به اهميت نيروی انسانی سازمان های امروزی و نقش آنها در توسعه يافتگی اشاره كنيم، بايد بگوييم كه امروزه فاصله ميان سازمان ها از حيث دانايی است و چالش اصلی ميان سازمان ها دانش و توانايی نيروی انسانی است.نگاهی كلی به وضعيت نيروی انسانی شركت ملی گاز نشان می دهد كه با وجود آينده اميدواركننده اين صنعت در كشور و وجود ظرفيت ها و پتانسيل های غنی سرمايه انسانی، چالش هايی نيز اين بخش را تهديد می كند كه مستلزم اقداماتی در جهت حفظ و ارتقای وضعيت منابع انسانی صنعت گاز است. صنعت گاز يك صنعت بين المللی است و در صحنه معادلات جهانی به صورت پيوسته در معرض تاثيرپذيری از رويدادها، تصميم ها، و تحولات سياسی، اقتصادی و اجتماعی است. برخی از شركت های خارجی در سياست های خود همواره به نهادينه ساختن وابستگی صنايع نفت و گاز كشورهای رو به توسعه به تكنولوژی و فناوری خود می انديشند كه البته در اين سال ها توان مغزافزاری كشور و تجربيات و دانش فنی متخصصان داخلی همواره راهگشای عبور از موانع تحريمی بوده است كه بايد قدردان تخصص مهندسان مستعد و خلاق بود و شرايطی ايجاد كرد كه اين دارايی های نامشهود كه بزرگ ترين مزيت رقابتی سازمان اند به نسل بعدی منتقل شود. صنعت گاز جايگاه ويژه ای در اقتصاد و زندگی مردم در كشورمان دارد و بايد شرايطی فراهم شود كه كم ترين آسيب پذيری را از تغييرات و تحولات بيرونی داشته باشد. به گونه ای كه هيچگاه فعاليت های جاری و توسعه ای اين صنعت دچار خدشه نشود. از سويی به دليل اينكه موضوع ثروت و منابع انسانی در زمره عوامل بنيادين شكل دهنده به روند توسعه فعاليت های صنعت گاز محسوب می شود، برنامه ريزی برای منابع انسانی تاثيری غيرقابل انكار بر جايگاه و اهميت اين صنعت در كشور دارد. براين اساس صنعت گاز بايد برای پاسخگويی به نيازهای فزاينده داخلی و بازارهای خارجی و غلبه بر چالش های آتی در فضايی كه عدم قطعيت های فراوان در آن به چشم می خورد برخوردار از نيروی انسانی ماهر، كارآمد و كافی باشد.

 یکی از چالش های پیش روی این صنعت بازنشسته شدن بخش مهمی از نيروهای شاغل در سال های آتی و خروج آنها از چرخه فعاليت های صنعت است. در عين حال پيشرفت های سريع حوزه فناوری، نياز به نوع جديدی از نيروهای متخصص را الزامی ساخته است. نيروهايی كه ضمن برخورداری از آموزش های مرتبط، از مهارت لازم برای فعاليت در محيط های جديد صنعت گاز و راهبری اين صنعت برخوردار باشند. مديريت منابع انسانی شركت ملی گاز ايران با تكيه بر اهرم هايی نظير جانشين پروری، آموزش های تخصصی، ارزيابی عملكرد تمام تلاش خود را به كار بسته است تا اقداماتی اثرگذار در جهت نگه داشت و رضايتمندی كارشناسان متخصص خود انجام دهد.

ولی اله دينی، مدير توسعه منابع انسانی شركت ملی گاز ايران در اين مصاحبه درباره اهميت موضوع «جانشین پروری» صحبت كرده و آن را به عنوان یک برنامه بلند مدت و استراتژیک نام برده است.

  منابع انسانی، اولویت چندم مدیران صنعت گاز ایران است؟

نگاه مدیران صنعت گاز به منابع انسانی ، به مثابه مهم ترین سرمایه سازمانی است و همواره تلاش آنها بر ارتقاء و توسعه این سرمایه معطوف بوده است. همچنین مدیریت منابع انسانی به عنوان شریک استراتژیک سازمان، این رویکرد مدیران را تقویت و حمایت می كند.

   طرح جانشین پروری چگونه در سطح شرکت ملی گاز ایران اجرا می شود؟

با توجه به نقش تعيين كننده شرکت ملی گاز ایران در اقتصاد کشور، شناسایی و توسعه استعدادهای مدیریتی براساس نظام جانشین پروری شایسته محور که به مثابه موتور محرکه نظام کلان مدیریتی شرکت به شمار می رود، امری ضروری و اجتناب ناپذیر است. همین امر موجب شده تا مدیریت توسعه منابع انسانی شرکت ملی گاز ایران موضوع «جانشین پروری» را به عنوان یک برنامه بلند مدت و استراتژیک مورد توجه و تاکید قرار دهد. در همین راستا برای طرح جانشینی مدیران در شرکت ملی گاز روش اجرایی ویژه ای تدوین و ابلاغ شده است. براساس این روش اجرایی ابتدا سمت های کلیدی هر شرکت شناسایی و احصاء می شوند. سپس براساس شاخص های تعیین شده، واجدین شرایط طرح جانشینی از بین کارکنان شرکت ملی گاز انتخاب می شوند. این واجدین شرایط برای ارزیابی شایستگی های مدیریتی مطابق مدل شایستگی مدیریتی تدوین شده در شرکت ملی گاز، به کانون ارزیابی معرفی می شوند. سپس براساس نتایج مرکز ارزیابی شرکت ملی گاز، برنامه های توسعه ای برای ایشان تدوین شده و برای توسعه شایستگی های مربوطه به اداره آموزش و تجهیز نیروی انسانی معرفی می شوند. پس از انجام مراحل فوق، این افراد در خزانه کارکنان توسعه یافته دارای صلاحیت جانشینی قرار می گیرند(talent pool) تا در مواقع لزوم از خدمات آنها استفاده شود.

   مدیران و کارکنان شرکت گاز چگونه ارزیابی می شوند؟

ارزیابی كاركنان در سطح شركت ملي گاز در 3 بخش انجام می شود. نخست ارزیابی عملکرد سالانه است كه این ارزیابی براي کل کارکنان صنعت نفت انجام مي شود که اين فرآيند اكنون در دست به روزرسانی قرار دارد.  دوم ارزیابی شایستگی های مدیران است كه اين رويكرد، استفاده از كانون ارزيابي در مديريت توسعه منابع انساني با هدف مديريت مبتني بر شايستگي موضوعي يكپارچه در سطح شركت ملي گاز ايران را دنبال مي كند كه بر همين اساس، مدل شايستگي عمومي و مديريتي شركت ملي گاز ايران نيز طراحي و راه اندازی شده است.

ساز و كار اين نوع ارزيابي به اين صورت است كه کاندیداهای تصدی سمت های مدیریت در مرکز ارزیابی و توسعه مدیریت صنعت نفت ، ارزیابی و براساس تحلیل نتایج با در نظر گرفتن اولویت های سازمانی برنامه های توسعه ای برای ایشان پیش بینی و تصمیمات مقتضی درخصوص انتصابات ایشان گرفته می شود. سومين نوع ارزيابي نيز ارزیابی موسوم به 360 درجه است. ارزيابي 360 درجه از ديگر ابزارهایی است که در سطح شرکت ملی گاز در دستور کار مدیریت توسعه منابع انسانی قرار گرفته است.

    در شرکت ملی گاز ایران برنامه ریزی برای پرورش نیروی انسانی انجام می شود؟ آیا برای افراد برنامه های بلند مدت تعریف می کنید؟

برای همه کارکنان شرکت ملی گاز به ویژه نخبگان برنامه ریزی های لازم در بدو ورود به شرکت انجام و دوره های آموزشی بدو استخدام برای نیروهای مذکور برگزار می شود. همچنین نیروهای مستعد و جوان تحصیل کرده شرکت به خصوص نخبگان براساس قابلیت ها ، توانمندی ها و علائق فردی ، کارراهه شغلی آنان مشخص شده و برنامه ریزی های لازم به منظور پرورش این نیروها در دوره های کوتاه مدت ، میان مدت و بلند مدت انجام می شود. رویکرد نوین شرکت ملی گاز بر آن است که علاوه بر سن و تجربه کارکنان ، شایستگی های تخصصی و مدیریتی ایشان نیز برای تصدی سمت های سرپرستی و مدیریتی در نظر گرفته شود. درحال حاضر نیز تعداد قابل توجهی از این افراد در برابر سمت های مدیریتی/ سرپرستی مشغول به خدمت اند.

   لطفا گزارش از دوره های آموزشی که در سال 98 برگزار شده ارائه کنید. در مجموع چندنفر- ساعت دوره آموزشی برگزار شده است؟

روش ارایه آموزش در شرکت ملی گاز ایران به دو شیوه حضوری و غیر حضوری است. از سال های قبل و با دور اندیشی مدیریت توسعه منابع انسانی، اقدام به ایجاد، بسط و توسط آموزش مجازی در کنار آموزش حضوری شد. این مهم به ویژه در شرایط کنونی که برگزاری آموزش حضوری با محدودیت مواجه است، بسیار مفید و کاربردی است.

   چه تمهیداتی برای جلوگیری از شیوع ویروس کرونا انجام داده اید؟

تمامی اقدامات لازم به منظور جلوگیری از شیوع ویروس کرونا و حفاظت از سلامت کارکنان مشتمل بر اتخاذ تدابیر پیشگیرانه، توزیع اقلام و لوازم بهداشتی، ضدعفونی کردن محیط، تجهیز ساختمان ها به دستگاه ها و الزامات بهداشتی، الکترونیکی کردن فرآیندها و فرهنگ سازی در همه ساختمان های ستادی، با همکاری بهداری بهداشت صنعت نفت و اچ اس ای ستاد، انجام شد. ضمن آنکه هماهنگی های لازم با مدیریت ها و واحدهای زیر مجموعه به منظور برنامه ریزی در خصوص انجام دورکاری، مساعدت با نیروهای خدماتی و خطوط دفاعی مقابله با ویروس کرونا نیز به عمل آمد.

   اجرای طرح طبقه بندی مشاغل در سطح شرکت گاز در چه مرحله ای قرار دارد؟

طرح طبقه بندی مشاغل مراحل نهایی خود را طی می کند و منتظر ابلاغ آن از سوی معاونت سرمایه انسانی و توسعه مدیریت وزارت نفت هستیم.

   طرح دریافت گواهی صلاحیت حرفه ای از سوی پیمانکار به طور کامل اجرا شده است؟

این موضوع مهم در دست اقدام است و تا کنون برای 1800 نفر(در فعالیت هایی مانند امداد، کنتور خوانی) از کارکنان پیمانکاری گواهینامه صادر شده است. تعداد 3500 نفر نيز مشغول گذراندن دوره هستند که پس از عادی شدن شرایط و اتمام برگزاری دوره ها، در صورت موفقیت در آزمون های مرتبط گواهینامه هایشان نیز صادر خواهد شد.

گزارشی از یک روز کاری کارکنان واحد رختشویخانه بیمارستان نفت تهران

واحدی در بطن لاندری بیمارستان

  فرزانه اسماعیل زاده     این روزها که کرونا تمام جهان را درگیر کرده است، نظافت بیماران و بیمارستان ها اهمیت به سزایی دارد به گونه ای که مراجعه فردی به مرکز درمانی چه بیمار باشد، چه همراه و چه ملاقات کننده، در کنار دریافت خدمات درمانی و توجه به فضای محیطی بیمارستان، تمیزی لباس کارکنان، بیماران، نظافت پتو، ملحفه ها، پرده و دیگر البسه نخستین چیزی است که مورد توجه قرار می گیرد و درصد بالایی از رضایت مراجعه کنندگان به این موضوع اختصاص دارد.  هم اکنون ۱۴ نفر از کارکنان بیمارستان نفت تهران در واحد لاندری (رختشویخانه) مشغول به کار هستند که به گفته سجاد جوانمردی، مسوول لاندری این بیمارستان،  کارکنان این  واحد، روزانه حدود ۵۳۰ کیلوگرم لباس می شویند که با شیوع کرونا، ۳۰ تا ۴۰ درصد کار شست وشوی آنها افزایش یافته است. در این گزارش، گوشه ای از فعالیت های کارکنان واحد لاندری که درایام کرونا یکی از مشاغل پر ریسک و حیاتی را در بیمارستان عهده دار هستند، می خوانید.

استاندارد سازی وایمن سازی محیط

از آغاز شیوع کرونا رعایت پروتکل های بهداشتی بیش از پیش برای کارکنان لاندری رعایت می شود و بسته به نوع کار، از کلاه، دستکش، عینک، شیلد و دیگر وسایل حفاظت فردی استفاده می شود که قطعاً در کنار دیگر موارد به حفظ سلامت کارکنان لاندری و بخش های مرتبط با آنها کمک می کند. همچنین با توجه به اهمیت  لاندری، این بخش، با چند گروه  ازجمله  ایمنی و بهداشت و محیط  و کنترل عفونت در ارتباط است که در این خصوص نیز اقدامات و فعالیت هایی  نیز در واحدها برای  بهبود شرایط  کار و نظارت بر عملکرد آنها انجام شده است.  حمید حسنی، مسوول اچ اس ای بیمارستان صنعت نفت تهران، در خصوص وضعیت اچ اس ای لاندری بیمارستان و اقدامات کمک کننده به بهبود فضای کار  کارکنان لاندری می گوید: «با توجه به شرایط بیمارستان و منابع متعدد گرمایی در واحد لاندری و موقعیت لاندری بیمارستان سعی شد شرایط بهتری برای کارکنان این واحد ایجاد شود. وضعیت اچ اس ای لاندری و دیگر موارد مرتب بررسی و در صورت مشکلات احتمالی، اقدام اصلاحی تعریف می شود که تا کنون، اقدام اصلاحی ایمنی در زمینه لوله های بخار و ارتینگ دستگاه ها تعریف و اصلاح شده است، همچنین با اجرای اصلاحات ارگونومیک، دسترسی به دستگاه ها با نصب سکو برای کارکنان راحت تر شد تا از مشکلات اسکلتی عضلانی جلوگیری شود، همچنین استفاده از ترالی های سبک استیل جایگزین ترالی های سنگین آهنی شد تا صدمات فیزیکی در حمل و نقل لباس ها کاهش یابد.

نسل جدید شوینده ها در راه است

در ادامه الهام ذبیحی، مسوول بهداشت محیط بیمارستان می گوید: « از زمان شیوع کرونا تعداد بازدیدها بیشتر شده است و روزانه نظارت های لازم صورت می گیرد. استفاده از دستکش، ماسک، دمپایی طبی، محلول ضدعفونی کننده بررسی می شود. همچنین تمامی دستگاه ها ماهانه مورد بررسی و ضد عفونی قرار می گیرند.» به گفته او، «با توجه به شرایط و امکانات موجود، خوشبختانه وضعیت سلامت و کار کارکنان در وضعیت خوبی است ولی قطعاً برنامه هایی برای تغییرات وجود دارد که شامل تفکیک اتاق استراحت از محل کار، تغییر سیستم تهویه و خنک کننده و استفاده از محلول های شست وشوی جدید می شود.» ذبیحی درمورد برنامه های آینده درلاندری می گوید: «برای استفاده از نسل جدید شوینده ها مذاکره شده است و با استفاده از شوینده های جدیدی که مد نظر است، به زودی از آب ژاول و نرم کننده کمتری استفاده می شود که افزایش کیفیت شست وشو، آلودگی کمتر محیط زیست و تضمین سلامت بیشتر برای کارکنان را به همراه دارد.»

سرکشی       مرتب      برای اطمینان خاطر    از کنترل      عفونت

خاطره صبوری، سوپروایزر کنترل عفونت و سرپرستار”NICU”  نیز با بیان اینکه کنترل عفونت در لاندری بسیار مهم است خاطرنشان می کند: «بخش های بیمارستان به قرمز، زرد و سفید تقسیم بندی شده است لباس های بخش کرونا در تقسیم بندی قرمز قرار گرفته و در دستگاه های جداگانه شسته، آب گیری و خشک می شود. البسه بخش سفید مثل “NICU” نیز از لباس های سایر بخش ها تفکیک می شود.» به گفته او « لباس ها به لاندری در کاور زرد و ترولی های زرد منتقل می شود و برای شست وشو نیز تمامی استانداردهای اعلام شده از سوی دانشگاه مدنظر قرار می گیرد. ضمن آنکه در شست وشوی لباس بخش های کرونایی برای هر ۶۰ کیلوگرم لباس هزار گرم پودر شستشو اضافه می شود که ۴۰ درصد بیشتر از شست وشوی حد معمول است. همچنین برای استفاده از وسایل حفاظت فردی نیاز سنجی شد و در حال حاضر هم سرکشی های مرتب انجام می شود.» به هر حال آنچه مسلم است،  بخش لاندری  از بخش های  مهم هر بیمارستان از جمله بیمارستان نفت تهران است  که توجه به  استانداردهای  مورد نیاز و فضا و همچنین تأمین  نیازهای مالی و  شغلی کارکنان  این بخش  ضروری است تا رضایت  چند جانبه مراجعان، مدیریت و کارکنان لاندری به طور مستمر ادامه  یابد.

در ضلع شمالی طبقه منفی یک بیمارستان نفت تهران با دری بزرگ مواجه هستیم که روی آن عبارت «ورود افراد متفرقه ممنوع » قید شده است؛ با توجه به شرایط خاص این مکان از جمله دمای بالای ۴۰ درجه، بخار هوا، صدای زیاد دستگاه ها و تهویه و احتمال وجود عفونت و بیماری، به نظر می رسد غیر از کارکنان همین بخش،  فرد دیگری تمایلی برای حضور در این واحد نداشته باشد، به خصوص که همه دستگاه ها اتوماتیک نیستند و تعدادی از دستگاه ها نیمه اتوماتیک هستند و نیروی انسانی به طور مستقیم با البسه آلوده در ارتباط است، ناگفته نماند فضای استراحت کارکنان شب کار و محل خوردن و آشامیدن کارکنان لاندری فعلا از فضای کارشان تفکیک شده نیست. آنچه مسلم است شست وشوی لباس ها در بیمارستان صنعت نفت مثل دیگر بیمارستان ها دارای اصولی بوده که رعایت آنها الزامی و سلامتی کارکنان لاندری دارای اهمیتی دو چندان است. شست و شوی انواع لباس های عفونی و غیرعفونی از جمله ملحفه، لحاف، پتو همراه بیمار، گان اتاق عمل، روبالشتی، گان بیمار، لباس بیمار، لباس کارکنان و حوله و حتی پرده و روکش کاناپه ها زمانی اهمیت بیشتری پیدا می کند که بدانیم شست وشوی لباس اطفال، بخش های غیر عفونی و عفونی باید به دقت تفکیک شود تا مانع هر گونه انتقال عفونت و بیماری به بخش های غیر عفونی شود و هیچ اشتباهی دراین مورد قابل چشم پوشی نیست. در حال حاضر دستگاه های مورد استفاده اعم از ماشین شست وشو، دستگاه آب گیر و دستگاه خشک کن برای لباس های عفونی و غیر عفونی کاملاً از یکدیگر جداست. به گفته مسوول لاندری بیمارستان نفت تهران «از زمان شیوع بیماری کرونا یک لباسشویی، یک آبگیر و یک خشک کن به بیماران کرونایی اختصاص یافته است، ضمن اینکه البسه و ملحفه های شسته شده، به مدت ۲۰ دقیقه از بخار با دمای صد درجه و اتوی غلتکی عبور می کنند و با نظارت کارشناس کنترل عفونت، کارشناس اچ اس ای بسته بندی با ترالی های سفید که ضدعفونی شده و مخصوص لباس های تمیز هستند به بخش های درمانی ارسال می شوند.»بر اساس شرح کاری که پس از شیوع کرونا در واحد لاندری تعریف شده است، طی ۲۴ ساعت در ۶ مرحله البسه آلوده تحویل گرفته می شود و پس از شست و شو اتوکشی و بسته بندی به بخش ها برگردانده می شود، شیفت شب نیز ۴ نفر از کارکنان حضور دارند و این واحد شبانه روز فعال است. علاوه بر لباس بیماران و البسه مورد استفاده در بیمارستان، شست وشوی لباس تعدادی از کارکنان از جمله کمک بهیاران، پزشکان، پرستاران و کارکنان نگهداشت ساختمان ها در دستور کار واحد لاندری قرار دارد که در این میان، لباس کارکنان بخش کرونا هر روز شسته می شود. براساس آمار، در سال۱۳۹۸ حدود ۱۹۵ هزار و ۶۹۵ کیلو لباس در لاندری بیمارستان صنعت نفت تهران، با احتساب البسه درمانگاه های آزادی، قدس، امام حسین (ع)، فجر و پالایشگاه که در مرکز لاندری این بیمارستان شسته شده است. در سال جاری با توجه به شیوع کرونا، میزان شست وشو نسبت به مدت زمان مشابه سال گذشته ۴۰ درصد افزایش یافته است که با توجه به حساسیت های موجود دور از انتظار نیست.

برق گرفتگی

  برق گرفتگی صنعت نفت از صنایع پیچیده و با ریسک بالاست که بروز حوادث در آن می تواند خسارت های جانی و مالی جبران ناپذیری به همراه داشته باشد. در طول تاریخ، حوادث زیادی در این صنعت رخ داده که پیامدهای فراوانی در بر داشته است؛ از این رو اهمیت درس آموزی از حوادث و سوانح در این صنعت، برای شناسایی مناطق پر ریسک چند برابر می شود. همان طور که می دانید، دانش به دست آمده در مورد علل حادثه، می تواند اجازه استقرار اقدام های پیشگیرانه و کاهش دهنده حوادث در محل را صادر کند، ضمن آنکه بازخورد ناشی از آن می تواند باعث بهبود رفتار ایمنی در افراد مستقر در فضای صنعت نفت شود. با بهره مندی از نکات «درس آموزی از حوادث»، می توان از نوع وقایع ناخواسته تشدیدکننده و بازدارنده آن، عواقب احتمالی وقایع ناخواسته و... به اقدام های کنترلی که می تواند عواقب ناشی از حوادث را محدود کند، دست یافت. به دلیل اهمیت این موضوع، هفته نامه «مشعل» قصد دارد با چاپ مطالبی درباره «درس آموزی از حوادث صنعت نفت ایران و جهان»، گامی در مسیر کاهش حوادث بر دارد. در ادامه، درس آموزی از حادثه «برق گرفتگی» در یکی از مناطق عملیاتی را می خوانید:

انرژی الکتریکی به دلیل مزایایی که دارد هر روز به مصرف کنندگان آن اضافه می شود. در مقابل مزایای آن، دارای خطرات بالقوه نیز هست، قرار گرفتن دو نقطه از بدن در مسیر جریان برق، موجب عبور جریان از بدن می شود و با توجه به شدت و مدت عبور جریان، برق گرفتگی به وجود می آید و ممکن است عواقب مختلفی نظیر مرگ، ایست قلبی و سوختگی به دنبال داشته باشد.

  شرح حادثه

 کارگر شست و شو هنگام تمیز کردن پایه های دکل با در دست گرفتن نازل آب پاش به داخل سبد حمل نفر که به وسیله جرثقیل هدایت می شد وارد می شود و پس از شست وشوی قسمتی از پایه های دکل توسط دستگاه Water Jet کارکنان حاضر متوجه ضعف و بی حالی نامبرده می شوند که سریعاً با اطلاع به رئیس دستگاه، ایمنی و پزشک حاضر در دستگاه، نامبرده از محل حادثه دور شده و به پایین انتقال داده می شود. بلافاصله پزشک پس از انجام معاینات اولیه روی مصدوم و عملیات احیا به همراه پزشک دکل به مرکز درمانی شهرستان نزدیک اعزام می شود که پس از انجام عملیات دوباره احیا، متاسفانه فوت کردند.

تجزیه و تحلیل علل حادثه

علل مستقیم (Direct Causes): برق گرفتگی

علل غیرمستقیم (Indirect/ Surface Causes):

اعمال نا ایمن (Unsafe Acts / Behavior):

سرعت و بی دقتی در اجرای کار

انجام عملیات شست وشو به تنهایی و بدون حضور سرپرست کار

بستن نازل دستگاه به بدنه فلزی سبد حمل نفر

عدم استفاده از تجهیزات حفاظت فردی متناسب جهت کار (دستکش متناسب باکار)

عدم آگاهی کارگران از خطرات محیط کار و انجام کار بدون انجام تمهیدات ایمن

عدم مجوز انجام کار

شرایط نا ایمن (Unsafe Condition):

 عدم نصب ارت دستگاه Water Jet سیار

در زمان عملیات کلید RCCB در تابلو برق موجود نبوده است.

 نبود کلید قطع کن برق روی دستگاه Water Jet

 استفاده از Water Jet غیراستاندارد (دستگاه دست ساز بوده است.)

علل ریشه ای (Root Causes)

  تأثیر روحی و روانی ناشی از مشکلات مالی و تأخیر چندین ماهه پرداخت حقوق کارکنان در اجرای اصول ایمنی

 نبود برنامه PM

 عدم توجه به استانداردها و الزامات ایمنی برق توسط پیمانکار

  نقص کامل در سیستم صدور و اجرای پروانه کار

 ضعف در پایش، ممیزی و بازرسی های ایمنی به صورت مستمر و منظم روش انجام کار و پروانه کار صادر شده

 عدم مدیریت، سازماندهی و کنترل کیفیت آموزش نیروهای پیمانکاری

راهکارهای پیشنهادی برای پیشگیری ازتکرارحادثه:

تجهیز تمامی تابلوهای برق به کلید RCCB با توجه به تعداد خروجی های تابلو و مشخصات مصرف کننده

 بازرسی های هفتگی از تمامی تجهیزات برقی و سیستم ارتینگ دستگاه توسط واحد برق و نظارت واحد اچ اس ای

 دریافت گواهینامه های سلامت دستگاه های برقی از مراجع ذی صلاح

 آموزش مؤثر و اثر بخش تمامی کارکنان به منظور آشنایی با مخاطرات مختص هر شغل

 تهیه، آموزش و نظارت بر استفاده صحیح از تجهیزات حفاظت فردی متناسب با شغل

 اجرای صحیح و واقعی پرمیت ها و گواهینامه های الحاقی آن و نظارت مؤثر و مستمر بر حسن اجرای آنها

   پژوهشگاه صنعت نفت   

امضای تفاهم نامه با سازمان زمین شناسی

پژوهشگاه صنعت نفت و سازمان زمین شناسی و اکتشافات معدنی کشور تفاهم نامه مشترکی برای همکاری های علمی و پژوهشی در حوزه علوم زمین و اکتشاف ذخایر معدنی امضا کردند. این تفاهم نامه پنج ساله در محورهایی چون تبادل و بهره برداری اطلاعات علمی در حوزه صنایع بالادستی و پایین دستی نفت و گاز و اکتشافات منابع زیرزمینی امضا شده است.

همکاری درتجاری سازی وتوسعه دانش فنی فناوری های پژوهشگاه وسازمان زمین شناسی، اکتشاف های معدنی کشور، بهره مندی دوطرف از امکانات مشترک، نیروی متخصص وظرفیت های پژوهشی، آزمایشگاهی، کارگاهی، کتابخانه ای، ارتباطات بین المللی، همچنین استفاده از توانمندی نرم افزاری وسخت افزاری دراجرای پروژه های مشترک علوم زمین، از دیگر مفاد این تفاهم نامه است. دراین تفاهم نامه، همچنین به موضوعاتی مانند همکاری دراجرای پروژه های تحقیقاتی درسطوح ملی وبین المللی وامکان استفاده از اطلاعات تولید شده درچارچوب قوانین و مقررات مربوط، اشاره شده شده است. درتفاهم نامه امضا شده میان پژوهشگاه صنعت نفت و سازمان زمین شناسی، طرفین ابرازامیدواری کرده اند که با اجرای این تفاهم نامه، گام مهمی درفعالیت های تحقیقاتی واجرایی درزمینه اکتشاف ذخایرمعدنی کشور برداشته خواهد شد.

 بررسی سیاست های تشویقی کاهش مصرف انرژی

سیاست های تشویقی کاهش مصرف انرژی بابهره گیری از فناوری های نو ظهور داده محور، با برگزاری نشست تخصصی درپژوهشگاه صنعت نفت بررسی و ارزیابی شد.

در این نشستی که با دستور وزیر نفت برای پیگیری پیشنهادهای ارائه شده از سوی شرکت شتاب دهنده آی تک درباره پلتفرم مدیریت و بهینه سازی مصرف انرژی وشرکت دانش بنیان ققنوس پیرامون خدمات اپراتوری شرکت های خصوصی درحوزه مدیریت انرژی برگزارشد، نمایندگان این شرکت ها گزارشی از نحوه عملکرد خود در زمینه بهینه سازی مصرف انرژی ارائه کردند تادرباره نحوه همکاری باهریک ازآنها تصمیم گیری شود. پژوهشگاه باراه اندازی مرکزنوآوری، درصدد پاسخ گویی به نیازهای صنعت نفت، بابه کارگیری ایده های خلاقانه و بهره گیری ازالگوهای کسب وکارجدید ونوآورانه است؛ و ازآنجا که مصرف انرژی، یکی ازچالش های اساسی کشور به شمارمی رود که وزارت نفت همواره باآن روبه رو بوده، این موضوع دراین مرکز پژوهشی نیزمورد تأکید قرارگرفته است. بررسی تجربه های جدید دردنیای پیشرفته نشان می دهد استفاده از ابزارها هوشمند تحلیل اطلاعات با بهره گیری از فناوری های نوظهور و بدون نیاز به تجهیزات سخت افزاری مانند ادوات اندازه گیری هوشمندکه به سرمایه گذاری زیادی نیازدارد، موضوعی ضروری درمدیریت مصرف حامل های انرژی است. شتاب دهنده دانش بنیان آی تک، یکی ازمجموعه های مستقر درمرکزنوآور ی پژوهشگاه صنعت نفت است که دریک سال اخیرباشکل دهی هسته های فناور و بهره گیری از متخصصان درحوزه فناوری های نوظهور و انرژی،  توانسته است«پلتفرم مدیریت بهینه سازی مصرف انرژی » را توسعه بخشند. این پلتفرم قادراست باهوشمندسازی داده ها ازمحل فرآورش وپردازش داده های موجود دربخش های مختلف زنجیره تولید، توزیع ومصرف انرژی، امکان اجرای سیاست های تشویقی کاهش مصرف را بدون استفاده از ابزارهای سخت افزازی اندازه گیری هوشمند فراهم آورد.  نماینده شرکت ققنوس نیزدراین نشست به معرفی این مجموعه و فعالیت های مرتبط با بهینه سازی مصرف انرژی که تاکنون از سوی این شرکت انجام شده است، پرداخت.

روش های بهینه سازی انرژی و وضع موجود در کشور در زمینه مصرف انرژی، زنجیره تأمین انرژی گاز، شرایط کشورهای دیگردر زنجیره تأمین انرژی، چالش ها و ارائه راهکارها نیز دیگرمواردی هستندکه نماینده شر کت ققنوس به آنها اشاره کرد. با توجه به این که این دو پیشنهاد اخیر، تداخلی بایکدیگر نداشتند و به طور مستقل قابل بررسی واجرا بودند، پیشنهاد هردو شرکت(آی تک و ققنوس) مناسب تشخیص داده و مقرر شد هفته آینده جمع بندی الگوی پیشنهادی این شرکت ها ارائه و از سوی کارشناسان دقیق تر بررسی شود. این نشست تخصصی با حضور مدیرکل امورپژوهش وزارت نفت، مدیرعامل شرکت بهینه سازی مصرف سوخت (به صورت برخط)، نمایندگان مدیرکل نظام فنی واجرایی وارزشیابی طرح ها، مدیرکل امور فناوری و سرپرست مؤسسه مطالعات بین المللی انرژی، همچنین مدیرکل برنامه ریزی راهبردی و مدیریت انرژی، رئیس پژوهشگاه، معاون فناوری و روابط بین الملل، مدیر راه اندازی مرکز نوآوری پژوهشگاه صنعت نفت برگزار شد.

     خطوط لوله و مخابرات نفت منطقه لرستان 

قطع و وصل 4 کیلومتر از خط لوله پل بابا - رازان

عملیات قطع و وصل چهار کیلومتر خط لوله 16 اینچ پل بابا – رازان با توجه به نتایج آخرین مرحله توپکرانی هوشمند انجام شد.

رئیس واحد مهندسی، نگهداری و تعمیرات خط شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت منطقه لرستان هدف از انجام این عملیات را تعمیر اساسی خط لوله با تعویض آن به دلیل وجود خوردگی های گسترده و متعدد عنوان کرد.

سعیدمیرگفت: تخلیه استاتیک و دینامیک خط، انتقال معکوس خط به سمت مرکز انتقال نفت شهید قلندری (پل باباحسین) و بدرآباد به میزان حدود 560هزارلیتر نفت گاز، نصب وجوشکاری فنس ولو جدید روی قطعه تعویضی درنزدیکی حصارپیرامونی مرکزرا از جمله فعالیت های انجام شده در این عملیات برشمرد. وی ساخت وجوش تراپ موقت، پیگرانی، جوشکاری پنج سر قطع و وصل و راه اندازی و هواگیری خط را از دیگر اقدام های انجام شده روی خط 16 اینچ پل بابا- رازان عنوان کرد.

میز افزود: با انجام این عملیات خط لوله 1اینچ مزبورکه یکی از خطوط فرسوده منطقه به شمار می آمد، ایمن سازی شد و ضریب ایمنی، عملکرد و پایداری آن بهبود یافت.

رئیس واحد مهندسی، نگهداری و تعمیرات خط منطقه لرستان بااشاره به شرایط ایمن وعاری از آلودگی زیست محیطی دراجرای این عملیات اظهارکرد: تعویض پنج هزارمتردیگرازاین خط لوله دردستور کار قرار دارد.

میر گفت: این عملیات با مشارکت گروه های مختلف شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت منطقه لرستان ازجمله مرکز انتقال نفت شهید قلندری(پل با باحسین)، تعمیرات خط، مکانیک، بازرسی فنی، همچنین اچ اس ا ی، خورد گی، حراست و امور اداری انجام شده است.

   شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت ایران

 تحقق اقتصاد بدون نفت، نیاز امروز کشوراست

مشاور وزیر وفرمانده بسیج وزارت نفت درآئین اهدای لوح تقدیر به مدیر «تراز انقلاب» گفت: اقتصادبدون نفت به عنوان نیازکنونی کشور، هدف مهمی است که برای دستیابی به آن باید با روحیه جهادی و بسیجی تلاش شود. محمدعلی فلاح بااشاره به اهمیت جاری شدن منش وسیره زندگی و فعالیت بسیجیان درشرایط امروزکشور وجامعه، افزود: روحیه بسیجی بدان معناست که نباید فقط برای ادای تکلیف کار کنیم. وی تصریح کرد: هراندازه تفکر و روحیه بسیجی درمتن جامعه پررنگ ‎ترشود، مشکلات و موانع نیز کمرنگ‎تر می‎شود و هرجاکه به ماسخت ‎بگذرد بدان معناست که جایی کم‎کاری شده است. فرمانده حوزه بسیج شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت ایران نیزنیاز امروز کشور را تفکر بسیجی و جهادی خواند و براهمیت آن در پیشرفت امور تاکید کرد. حسین حیدری همچنین اهتمام ویژه بسیج شرکت خطوط لوله ومخابرات نفت ایران را برتوجه به مولفه‎های جهادی، ملاک انتخاب مدیر «تراز انقلاب» درصنعت انتقال نفت برشمردوافزود: بابررسی این معیارها، شرکت خطوط لوله ومخابرات نفت منطقه شمال برای این عنوان ارزشمند معرفی و انتخاب شده است. فرمانده بسیج ادارات سپاه کربلای مازندران نیز در تفسیر بسیج را منبعث از قرآن کریم و اعتقادات ملت ایران خواند و افزود: هرجا نگاه بسیجی و تلاش جهادی حاکم بوده، موانع نیز برطرف شده است. سرهنگ نجفی افزود: تفکرجهادی، یعنی مدیران ومسئولان، در میدان کار و تلاش، پیشتاز باشند همچنان که پرچمداراین تفکر اصیل در سال‏های گذشته، سردار شهید حاج قاسم سلیمانی بوده است. یادآورمی شود: درآئینی باحضورمسئولان استانی منطقه شمال و وزارت نفت، ارسلان رحیمی به عنوان مدیر «ترازانقلاب» درجشنواره شهید رجایی معرفی و با اهدای لوح سپاس از تلاش‎های وی قدردانی شد.

     شرکت نفت فلات قاره ایران

نصب سکوی مسکونی جدید میدان نفتی فروزان

سکوی مسکونی جدید میدان مشترک فروزان به وزن680تن در آب های خلیج فارس نصب شد. ابوالقاسم خدابخش، مجری طرح توسعه میدان فروزان گفت: این سکوی مسکونی باابعاد 20 در14متر، درچهارطبقه ساخته وبانصب آن، امکانات رفاهی مناسبی برای کارکنان بخش بهره برداری میدان فراهم شده است. وی افزود: سکوی یاد شده با توجه به فراهم شدن شرایط و زیرساخت های لازم، چندی پیش بارگیری شده بود وبا تلاش متخصصان نفت فلات قاره و پیمانکار پروژه درنخستین ساعات دهم آبان ماه امسال، درمحل مورد نظر نصب شد. مجری طرح توسعه میدان فروزان با اشاره به این که نصب سکوی مسکونی فروزان منوط به ایجاد زیرساخت های لازم و رفع مشکلات فنی بود، افزود: این سکو پس از پایان عملیات ساخت و تکمیل به یارد DOT در بوشهر منتقل و در مدتی که در آنجا نگهداری می شد، ساخت پایه جدید وسازه واسط مورد نیاز در دستورکارقرارگرفت واواخرسال 97 عملیاتی شد. خدابخش با بیان این که با تخریب سکوی مسکونی قدیمی، محل اسکان کارکنان سکوی فروزان به بارج حفاری منتقل شده بود، اظهارکرد: این موضوع به مانعی برای استقرار دکل حفاری جدید در این محل تبدیل شده بود که با نصب سکوی مسکونی جدید و تغییر محل استقرارهمکاران، مشکل استقرار دکل حفاری درمجاورت سکوی F16نیزبرطرف می شود. وی گفت: طرح توسعه میدان فروزان در شرکت نفت فلات قاره ایران یکی از 33 طرح نگهداشت و افزایش تولید نفت شرکت ملی نفت ایران است که در قالب آن، 13 حلقه چاه جدید در این میدان حفاری خواهد شد. به گفته خدابخش، بااجرای این طرح، ضمن تثبیت و نگهداشت تولید کنونی، روزانه12هزاربشکه نفت به تولید میدان مشترک فروزان افزوده می شود.

    سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت 

افزایش 10 برابری مراجعان سرپایی به مراکز درمانی نفت

مدیرعامل سازمان بهداشت ودرمان صنعت نفت از افزایش 10برابری مراجعان سرپایی به مراکز درمانی نفت در روزهای اخیر خبر داد. حبیب الله سمیع گفت: هم اکنون 166 مورد ابتلا به کرونا در بیمارستان ها ومراکز درمانی تابع وزارت نفت بستری هستند که از این تعداد 62مورد دربیمارستان نفت تهران بستری شده اند که46 مورد ابتلا در بخش و 16 مورد در آی سی یو تحت درمان قرار گرفته اند.  سمیع بابیان این که اگرچه وضع مجموعه های بهداشتی و درمانی وزارت نفت دراهوازبه شدت شرایط تهران نیست، اما تا حدودی وضع مشابه ای دارند به نحوی که کل موارد بستری در اهواز 46 مورد است که34مورد آنها دربخش و 12 مورد دیگر نیزدر آی سی یو بستری هستند. وی تعداد فوتی های ناشی از ابتلا به کووید- 19را درصنعت نفت 476 نفراعلام و اظهارکرد: ازمجموع فوتی ها 166 نفربومی وغیرشرکتی بوده اند وهفت نفر نیز ازکادردرمان، اعم از شاغلان رسمی و غیررسمی، نیز جان خود را از دست داده اند. مدیرعامل سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت گفت: از ابتدای شیوع کرونا درکشورتاکنون، پنج هزارنفر درمراکز درمانی نفت بستری شده اند. وی با بیان این که این تعداد، چهار هزار و 350نفر باحال عمومی خوب ترخیص شدند، اظهارکرد: ازمجموع تعدادبستری ها دوهزارو334 مورد بازنشسته ویک هزار و477 مورد بومی بوده اند که به صورت رایگان از بیمارستان های تابع صنعت نفت خدمات درمانی دریافت کرده اند.

تأمین دارو و لوازم مصرفی به میزان کافی

مدیرعامل سازمان بهداشت ودرمان صنعت نفت همچنین از تأمین دارو و لوازم مصرفی برای بیمارستان ها و مراکز درمانی زیر پوشش صنعت نفت خبرداد وگفت: خوشبختانه در زمینه تهیه داروهای مورد نیاز بیماران کرونایی و همچنین تهیه وسایل و تجهیزات مصرفی اعم از ماسک، گان، لباس ایزوله، شیلد و...با کمبود روبه رو نیستیم.  سمیع بااشاره به خرید محموله یک میلیون عددی ماسک اظهارکرد: این ماسک ها در بین بیمارستان ها توزیع خواهد شد و درتلاش هستیم که نیازهای یک سال را خریداری کنیم تا در مواقع اضطرار با مشکل مواجه نباشیم. به گفته وی، خوشبختانه دپوی دارویی خوبی داریم و با تلاش همکاران، داروهای مورد نیازازشرکت های دارویی ومعاونت درمان دانشگاه ها خریداری شده است.

شرایط کادر درمان خوب نیست

مدیرعامل سازمان بهداشت و درمان صنعت نفت از کمبود نیروی انسانی در مراکز درمانی تحت پوشش این سازمان خبر داد و با بیان این که شرایط کادر درمان نگران کننده است، گفت: هم اکنون بیمارستان های نفت با دو اورژانس و با دو فضای بستری مجزا فعالیت می کنند. وی تصریح کرد: فرسودگی وخستگی مفرط، کادر درمان را در برگرفته و کارکنان واقعاً تحت فشارهستند و از دست درکاران مربوط تقاضا می کنم حمایت های مادی ومعنوی کادردرمان رابیش از گذشته در نظر داشته باشند. سمیع تصریح کرد: ازمجموعه بهداشت و درمان نفت تهران، در بازه زمانی همه گیری شیوع ویروس کرونا، 25 نفر از پزشکان، 104 نفر از کادرپرستاری، 9 نفربهیار، 13نفر ازکارکنان آزمایشگاه، 6 نفراتاق عمل، 21 نفردربخش خدمات، همچنین 18نفر رادیولوژی، 17 نفر از همکاران بخش داروخانه بیمارستان و بقیه واحدها نیز در مجموع 43 نفربه این ویروس مبتلا شدند.  وی بااشاره به این که دربیمارستان های نفت اهواز وخوزستان نیز وضع به همین منوال است ومیزان موارد ابتلا درمیان کادر درمان بالاست، اظهارکرد: تداوم این روند، نحوه فعالیت ها وارائه خدمات درمانی را مختل خواهد کرد.

   پالایشگاه ایلام

 ارائه طرح خلاقانه برای مقابله با خوردگی

طرح ابتکاری ایجاد کلادینگ (روکش دارکردن) بخشی ازسیستم لوله کشی میان برج احیا و ریبویلرهای واحدهای شیرین سازی آمین پالایشگاه گاز ایلام و بخش های داخلی این ریبویلرها و نازل های برج مذکور، با ورق نازک از جنس استنلس استیل با هدف مقابله با خوردگی در این مجموعه به کار گرفته شد. این طرح ازسوی غلامحسین سلیمانی زاده که از کارکنان پالایشگاه گاز ایلام است، به نظام مشارکت پیشنهاد وبااجرای موفق آن دربخش نگهداری و تعمیرات این تجهیزات، صرفه جویی اقتصادی و درحوزه تولید نیز تأثیر بسیار مثبتی بر کاهش توقف ها ایجاد کرده است. سلیمانی زاده درباره این طرح ابتکاری گفت: پیش از این برای مقابله با خوردگی در این نقاط از پوشش های ضدخوردگی ویژه استفاده می شد که افزون برهزینه بالای تأمین، تأثیرچندانی درجلوگیری ازخوردگی های شیمیایی نداشت وانجام تعمیرات اضطراری نیزمستلزم چند نوبت توقف در تولید بود. وی افزود: برای بالا بردن استحکام این نقاط ابتدا پیشنهاد شد از ورق استنلس استیل با ضخامت مناسب که هزینه آن نسبت به سایر راه های پیشگیری از خوردگی از جمله پوشش های یادشده به مراتب کمتر است، استفاده شود. سلیمانی زاده تصریح کرد: بازرسی های انجام شده درمدت اخیر نشان داده است که هیچ گونه مشکلی در نقاط یادشده مشاهده نشده است وتوقف تولید هم نداشته ایم. وی همچنین بی نیاز شدن از تعویض سالانه پایپینگ و نازل های ریبویلر و برج احیا و نیاز نداشتن به تغییر جنس آنها برای افزایش استحکام، کاهش هزینه های تیم های تعمیراتی، کاهش توقف های تولید وجلوگیری از هدررفت ماده شیمیایی حلال آمین را ازجمله دستاوردهای این طرح به برشمرد. مصدق رضایی، دبیر نظام مشارکت شرکت پالایش گاز ایلام نیز با بیان این که نظام پیشنهادها به عنوان مهم ترین ابزار مدیریت مشارکتی، زمینه ساز مشارکت کارکنان در تصمیم گیری های سطوح مختلف است، گفت: در مدیریت مشارکتی، کارکنان در تصمیم گیری برای ایجاد تحول در سازمان سهیم هستند.

وی افزود: نظام پیشنهادهای شرکت پالایش گاز ایلام از سال 1387 طبق آیین نامه مصوب شرکت ملی گازایران تشکیل شد و بااهداف افزایش بهره وری، تقویت روح ابتکار وحس مسئولیت درکارکنان، همچنین امکان استفاده از تجارب عملی و اندیشه های آنها، فعالیت خود را آغاز کرده است.

   پخش فراورده های نفتی منطقه شاهرود

ارسال 5میلیون لیتر بنزین به خراسان رضوی

مدیرشرکت ملی پخش فراورده های نفتی منطقه شاهرود از ارسال پنج میلیون لیتربنزین به منطقه خراسان رضوی درهفته پایانی مهر واوایل آبان ماه امسال خبر داد. علی اکبرعرب عامری گفت: این مقدار بنزین از انبارنفت شاهرود بارگیری و به استان خراسان رضوی ارسال شده است. وی افزود: با توجه به مقدار مصرف بنزین در شرق کشور و ترافیک خطی ارسال فرآورده به مشهد مقدس، همچنین ظرفیت مناسب ذخیره سازی سوخت در انبار نفت شاهرود این منطقه عهده دار تأمین بخشی از سوخت مورد نیاز این استان شرقی کشور شده است. مدیر شرکت ملی پخش منطقه شاهرود با اشاره به آغاز فصل سرد سال تأکیدکرد: بابرنامه ریزی های انجام شده دربخش های مختلف ستادی و عملیاتی منطقه، مشکل خاصی درتأمین سوخت مورد نیازجایگاه ها، بخش های حمل ونقل، صنعتی وکشاورزی وجود ندارد واین شرکت از آمادگی لازم درتأمین و ارسال فراورده های مورد نیاز در همه ساعات شبانه روز برخوردار است.

   شرکت ملی حفاری ایران   

بومی سازی 242 قطعه کاربردی در صنعت حفاری

مدیرپژوهش، فناوری ومهندسی ساخت شرکت ملی حفاری ایران گفت: در نتیجه هم افزایی میان متخصصان این شرکت وسازندگان ایرانی، در نیمه نخست امسال 242 قطعه کاربردی درصنعت حفاری بومی سازی شده است. مهدی عرشیان افزود: بومی سازی این قطعات، بیش از 25میلیارد ریال صرفه جویی اقتصادی به دنبال داشته است.

وی اظهار کرد: ازجمله این قطعات می توان به سنسور mud weight نمودارگیری، سیستم جکینگ الک لرزان، پولی های دکل، پلاک ولو، سمنت هد، باتری های mwd، shoe core catcher، oil cooler کمپرسورها و باکس برقی uni poro اشاره کرد.

عرشیان با بیان این که در بازه زمانی یاد شده در بخش پروژه های پژوهشی، 6 قرارداد به ارزش 85 میلیارد ریال میان شرکت ملی حفاری ایران با دانشگاه ها و شرکت های دانش بنیان اجرایی و پروژه پژوهشی «مستندسازی و به اشتراک گذاری تجارب سازمان» با مشارکت دانشگاه شهید بهشتی در دستور کار قرار گرفته است، گفت: این پروژه با توسعه نرم افزارونصب آن روی سرورهای شرکت ملی حفاری ایران وارد فاز عملیاتی شده است.

وی افزود: درنیمه نخست امسال مراحل ساخت موتور درون چاهی دستگاه لوله مغزی سیارباهمکاری اداره لوله مغزی سیار وازسوی جهاد دانشگاهی دانشگاه شریف پایان یافته ومراحل تست کارگاهی و میدانی این ابزار پیشرفته درحال اجراست.

مدیر پژوهش، فناوری ومهندسی ساخت شرکت ملی حفاری ایران درباره پروژه پژوهشی «مجموعه اصول جامع طراحی/ مهندسی حفاری ساخت چاه در ایران» که مدیریت امورمهندسی متقاضی آن بوده است، نیز گفت: این پروژه با مشارکت علمی دانشگاه صنعت نفت در دست اجرا است و ازمجموع 20 ماژول نرم افزاردراین پروژه، تاکنون9ماژول در چار چوب های نرم افزاری طراحی وساخته شده ودربخش های عملیاتی وفنی شرکت ملی حفازری ایران در دست پیگیری است.

عرشیان ثبت مالکیت فکری سامانه جامع نگهداری و تعمیر با عنوان «سام نت» به نام شرکت ملی حفاری ایران را از دیگر فعالیت های پژوهشی شاخص این شرکت برشمرد و گفت: این موضوع با همکاری امور حقوقی شرکت انجام شده است.

وی حمایت از پایان نامه های تحصیلات تکمیلی با وجود شرایط دانشگاه ها ناشی از شیوع ویروس کروناوبررسی 6طرح نوآورانه ارائه شده از سوی کارکنان شرکت ملی حفاری ایران را ازدیگر فعالیت های این مدیریت در نیمه نخست امسال عنوان کرد.

۲۴۲ عملیات تخصصی لوله گذاری چاه در 7 ماه امسال

مدیریت خدمات فنی شرکت ملی حفاری ایران درهفت ماه امسال 242 عملیات تخصصی لوله گذاری چاه های نفت و گاز را انجام داده است.

برزو ترابی، رئیس اداره لوله گذاری چاه و نصب آویزه مدیریت خدمات فنی این شرکت گفت: لوله گذاری چاه شامل راندن و کشیدن انواع لوله های جداری، آستری و مغزی و رشته های تکمیلی در اندازه های مختلف است که روی انواع چاه های درحال حفاری ازجمله اکتشافی، توسعه ای و توصیفی کاربرد دارد.

وی افزود: متقاضیان عمده این سرویس شرکت های ملی مناطق نفت خیز جنوب، نفت مناطق مرکزی، نفت فلات قاره ایران، مدیریت اکتشاف شرکت ملی نفت ایران، همچنین دستگاه های حفاری در مناطق خشکی و دریایی و مدیریت پروژه های ملی حفاری هستند.

ترابی گفت: اداره لوله گذاری چاه و نصب آویزه یکی از زیرمجموعه های مدیریت خدمات فنی حفاری است که بابرخورداری ازآچارهای هیدرولیکی دراندازه های مختلف، مولدهای قدرت هیدرولیکی، تجهیزات جانبی مرتبط به راندن لوله های جداری، همچنین نیروی انسانی توانمند، وظیفه لوله گذاری در انواع چاه های نفت و گاز را به عهده دارد.

وی با اشاره به این که این اداره با داشتن حداقل 15 گروه عملیاتی خبره، توانایی انجام هم زمان15عملیات در روز رادارد، درباره به کارگیری تجهیزات روزآمد، اظهارکرد: باتوجه به درخواست کارفرماها در زمینه ارائه خدمات گوناگون وحفظ مستندات عملیات، اقدام به تهیه تعدادی دستگاه سیستم ثبت اطلاعات (JAM SYSTEM) شده است.

رئیس اداره لوله گذاری چاه و نصب آویزه مدیریت خدمات فنی شرکت ملی حفاری ایران اظهار کرد: این تجهیز اطلاعاتی از قبیل میزان گشتاور تعداد دور و زمان صرف شده در مدت عملیات راندن لوله ها رابه صورت دیتاارائه می دهد، همچنین حسب نیاز، دودستگاه (COMPENSATOR) خریداری شده و درمواقع لزوم به مناطق عملیاتی ارسال می شود.

     شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب 

استقرار گسترده ترین نظام مدیریت انرژی

‫مدیرعامل شرکت ملی مناطق نفت خیزجنوب گفت: نخستین و گسترده ترین نظام مدیریت انرژی درسطح شرکت ملی نفت ایران درمناطق نفت خیز جنوب استقرار یافته است.  احمد محمدی بااشاره به دریافت گواهینامه ایزو 50001 ازسوی این شرکت اظهارکرد: شرکت ملی مناطق نفت خیزجنوب نخستین شرکتی است که در میان شرکت های تابع شرکت ملی نفت ایران موفق به دریافت این گواهینامه شده است. وی بابیان این که سیستم مدیریت یکپارچه مصرف انرژی در مرحله نخست در 182ساختمان ستادی دراهوازبازیربنای 445هزارمترمربع که مصرف برق سالانه آنها 104 میلیون کیلو وات ساعت است، اجرا شده است.اظهار کرد: استقراراین سیستم سبب انجام فعالیت های لازم برای بهبود مصرف انرژی براساس استانداردهای بین المللی وافزایش کارایی مصرف انرژی خواهد شد. مدیرعامل شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب تصریح کرد: این شرکت با فعالیت در پهنه جغرافیایی پنج استان جنوب غرب کشور و دارا بودن صدها واحد و تأسیسات صنعتی، یکی از مصرف کنندگان بالای انرژی دربخش های ساختمان وصنعت محسوب می شود که مدیریت بهینه مصرف انرژی در آن سود و صرفه اقتصادی و زیست محیطی قابل توجهی به همراه دارد. محمدی گفت: شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب در سال های اخیر نیز طرح های متعددی برای بهینه سازی مصرف انرژی تعریف و اجرا کرده که استقرارسامانه پایش آنلاین مصرف انرژی ساختمان های ستادی، طرح مدیریت سبز، پایش مستمر انرژی در واحدهای فرایندی تولید نفت و گاز، همچنین قرارداد فروش گازهای ارسالی به مشعل و قراردادهای جمع آوری گازهای مشعل درحدود 95 درصد ازتأسیسات شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب از جمله این طرح هاست. استقرار نظام مدیریت انرژی در جهت اجرای سیاست های اصلاح الگوی مصرف (ابلاغی مقام معظم رهبری) ومطابق ابلاغیه مقام عالی وزارت برنامه ریزی شد ودر فازنخست در همه ساختمان های ستاد و ساختمان های مجتمع آموزش فنون اهواز شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب اجرا واین مجتمع موفق شد درمهرماه امسال گواهینامه بین المللی ایزو 50001 را دریافت کند.

    شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق

اهدای 6دستگاه ونتیلاتور به بیمارستان لقمان سرخس

شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق 6دستگاه ونتیلاتور (دستگاه کمک تنفسی) اهدایی وزارت نفت رابه بیمارستان لقمان شهرستان سرخس اهدا کرد. سیدابوالحسن محمدی، مدیرعامل شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق در آئین اهدای دستگاه های کمک تنفسی به شهرستان سرخس به پیگیری و هماهنگی های انجام شده ازسوی شرکت نفت مناطق مرکزی ایران اشاره و تصریح کرد: یکی از وظایف شرکت های زیرمجموعه وزارت نفت که درقالب مسئولیت های اجتماعی صنعت نفت نمود یافته، همیاری و کمک به مناطق پیرامون خود است. وی اهدای این دستگاه ها(ونتیلاتور)رادر روند درمان وبهبودسریع بیماران بسیارمؤثر خواند. محمدی اظهارکرد: شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق به عنوان تنها شرکت تولیدکننده گازدر شمال شرق کشور، افزون بر وظیفه تولید گاز در حوزه مسئولیت های اجتماعی دربخش های مختلف فرهنگی، اجتماعی، عمرانی وبهداشتی، اقدام های مهم وقابل توجهی را درسال های گذشته انجام داده است.  مدیرعامل شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق با تاکید براین که عمل به مسئولیت های اجتماعی راهکاری مناسب برای خدمت به جوامع پیرامونی تأسیسات نفت وگازاست، دراختیارقراردادن ماشین آلات راه سازی وعمرانی، کمک وهمیاری به شبکه بهداشت ودرمان شهرستان سرخس، همچنین دریافت مجوزوتخصیص بودجه بهسازی وساخت مدارس این شهرستان را بخشی ازفعالیت های عام المنفعه شرکت بهره برداری نفت گاز شرق درحوزه مسئولیت اجتماعی برشمرد. محمدی گفت: از ابتدای شیوع ویروس کرونا وشرایط ویژه کشور، شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق با تهیه بسته های معیشتی، توزیع ماسک و مواد ضدعفونی کننده، برپایی ایستگاه های تب سنجی و اکسیمتری، همچنین با ضدعفونی کردن معابر وخیابان ها، همکاری وکمک به شبکه بهداشت و درمان شهرستان سرخس، تلاش کرده است تاحد امکان درجلوگیری از شیوع این ویروس وکاهش خسارت های ناشی آن، همگام با دیگر بخش ها به شهرستان سرخس خدمات رسانی کند. درآئین اهدای دستگاه های کمک تنفسی به بیمارستان لقمان شهرستان سرخس، مدیرنظارت برطرح های عمرانی مناطق نفت خیز شرکت ملی نفت ایران نیز گفت: این شرکت141دستگاه ونتیلاتور رادر82 شهرستان نفت خیزکشورتوزیع کرده که دراین میان سهم شهرستان سرخس، 6 دستگاه بوده است.

      فراورده های نفتی منطقه ساری 

توزیع بیش از 1.5 میلیارد لیتر انواع فرآورده نفتی در مازندران

مدیرشرکت ملی پخش فراورده های نفتی منطقه ساری گفت: درنیمه نخست امسال بیش از یک میلیارد و 560 هزارلیتر انواع فرآورده نفتی در استان مازندران توزیع شده است. سبحان رجب پوربابیان این که بنزین سوپر، بنزین معمولی، نفت سفید، نفت گاز و نفت کوره از فراورده های توزیع شده دراین بازه زمانی است، توزیع این فراورده های نفتی را درمدت مشابه سال قبل، یک میلیارد و 300هزار لیتر اعلام کرد. وی گفت: بخش های خانگی، کشاورزی، صنفی وصنعتی در نیمه نخست امسال، حدود 15 میلیون لیتر نفت سفید مصرف کرده اند که درمقایسه با مدت مشابه سال قبل، 31 درصد کاهش نشان می دهد. رجب پور توسعه گازرسانی در مناطق روستایی را ازجمله دلایل کاهش مصرف نفت سفید عنوان کرد. مدیرشرکت ملی پخش فراورده های نفتی منطقه ساری با اشاره به این که پیش بینی می شود مصرف سوخت دربخش کشاورزی با کاهش قابل توجهی درسال 1400روبه روشود، اظهارکرد: این کاهش مصرف به دلیل گازرسا نی به تعدادی از مرغداری ها و دیگرمصرف کنندگان بخش کشاورزی است. وی همچنین بااشاره به افزایش 122درصدی مصرف نفت کوره در نیرو گاه شهیدسلیمی نکا درنیمه نخست امسال، مصرف این فرآورده را در بازه زمانی یاد شده 7.5 میلیون لیتر اعلام کرد. مدیرشرکت ملی پخش فراورده های نفتی منطقه ساری گفت: مصرف بنزین در نیمه نخست امسال کاهش 24 درصدی را نشان می دهد و این به دلیل استفاده از سی ان جی به جای بنزین و کاهش تردد مردم به دلیل شیوع ویروس کرونا بوده است. رجب پورمصرف نفت گاز را نیز درنیمه نخست امسال کاهشی خواند و افزود: این میزان کاهش درمقایسه با مدت مشابه سال قبل سه درصد بوده است.  رجب پورهمچنین به توزیع گازمایع درحوزه عملیاتی خوداشاره و تصریح کرد: در6 ماه نخست امسال 36 میلیون تن گازمایع دربخش های مختلف توزیع شده که درمقایسه بامدت مشابه سال قبل، یک درصد کاهش داشته است.

    شرکت پایانه های نفتی ایران 

ضرورت توجه به پدافند غیرعامل درجزیره خارک

مدیرعامل شرکت پایانه های نفتی ایران، با توجه به وجود تاسیسات حیاتی شرکت های نفتی، توجه به پدافندغیرعامل را یکی ازضرورت های این جزیره برشمرد. عباس اسدروزدرمانورهماهنگی واحدهای اچ اس ای شرکت های نفتی و پتروشیمی که در پایانه نفتی خارک برگزارشد، با تاکید براهمیت توجه به پدافندغیرعامل وبرگزاری مانورهای هماهنگی افزود: در زمان حاضر، پدافند غیرعامل، یک نگاه جدید به تهدیدهای حیات بشری و روشی صلح آمیز، اثربخش، پایدار وکم هزینه برای مقابله یاپیشگیری دربرابرانواع تهدید ها تلقی می شود.  وی پدافند غیرعامل رابخش مهم حفاظت از زیرساخت ها، دارایی ها، اماکن ومراکزحیاتی وحساس کشوربرای دستیابی به امنیت، اقتدار وپایداری ملی و زمینه ساز توسعه همه جانبه عنوان و اظهارکرد: این موضوع می تواند به عنوان یک نیازضروری و دائمی، موجب افزایش پایداری، کاهش آسیب پذیری، استمرارخدمت رسانی وایجاد بازدارندگی در بخش های مختلف عمومی و صنعتی شود. مدیرعامل شرکت پایانه های نفتی ایران تصریح کرد: اهمیت پدافند غیر عامل درجزیره خارک با توجه به وجود تاسیسات حیاتی شرکت های نفتی، دو چندان شده است واین مهم به عنوان یکی ازضرورت های این جزیره، همیشه بایدموردتوجه ویژه شرکت ها، سازمان هاواهالی خارک باشد. اسدروزهمچنین بااشاره به برگزاری مانورهماهنگی واحدهای اچ اس ای ادامه داد: همزمان باهفته پدافندغیرعامل و نام گذاری نهم آبان ماه باعنوان «حفظ سرمایه های ملی دربرابر تهدیدها، لزوم افزایش سطح خود باوری، ارتقا و اقتدارعملی همه جانبه وبه منظور آمادگی برای مقابله باهرگونه حادثه احتمالی»، مانور مشترک مقابله باآتش سوزی مخازن ذخیره سازی مواد نفتی با حضورگروه های واکنش سریع پایانه نفتی خارک، شرکت نفت فلات قاره و مجتمع پتروشیمی این جزیره برگزار شد. مدیرارشد شرایط اضطراری خارک همچنین قدردانی ازهماهنگی و همکاری اچ اس ای شرکت های فلات قاره وپتروشیمی باپایانه نفتی خارک، تصریح کرد: هدف ازبرگزاری این گونه مانورها را سنجش میزان آمادگی در رویایی با حوادث واقعی عنوان کرد.  وی گفت: درمانورها خود را از نظرجسمی و ذهنی قوی می کنیم تا در برابرمخاطرات عینی بتوانیم به نحوی واکنش نشان دهیم که دامنه آسیب پذیری به حداقل برسد.  اسدروزتاکیدکرد: باتوجه به تهدیدهای مختلف درتاسیسات و زیرساخت های حیاتی مانندخطوط لوله جریانی، مخازن واسکله های صادراتی، لازم است بابرگزاری مانورهای مختلف، نقاط ضعف شناسایی ودربهبود آنها، اقدام های اصلاحی انجام شود. مدیرعامل شرکت پایانه های نفتی ایران همچنین با ابراز تاسف و تاثر از در گذشت نابهنگام مرحوم محمدرضا کاظمی، رئیس اچ اس ای پایانه نفتی خارک، اظهار کرد: وی ازابتدای شیوع ویروس کرونا درخط مقدم مبارزه بااین ویروس در جزیره خارک ازهیچ کوششی دریغ نورزید وهمواره در انجام وظیفه اهتمام جدی داشت. اسدروزبا تسلیت گویی به خانواده مرحوم کاظمی وکارکنان شرکت پایانه های نفتی ایران، برای وی طلب آمرزش و رحمت بیکران الهی کرد.

استقرار سامانه «ستاد» در پایانه های نفتی

رئیس امورحقوقی وپیمان های این شرکت استقرار سامانه تدارکات الکترونیکی دولت(ستاد) در مناطق عملیاتی این شرکت خبر داد.

قربانعلی نجفی افزود: این سامانه همسو با سیاست های کلی، ایجاد شفافیت مالی، برقراری محیط رقابت پذیر سالم و عدالت اقتصادی، سامانه تدارکات الکترونیکی دولت دراین شرکت استقرار یافته است.

به گفته وی، به همین منظورنشست توجیهی نیزبه منظورارائه آموزش های مقدماتی جهت بهره برداری از سامانه ستاد برگزار شده است. نجفی گفت: همه معاملات خرد و کلان، اعم ازخرید، مناقصه و مزایده، با رعایت فرایند برگزاری مناقصه ها ومزایده ها، ازطریق سامانه setadiran.ir انجام می شود.

   شرکت گاز استان فارس

آغاز تزریق گاز به صنایع شمال

غرب فسا

 مدیرعامل شرکت گاز استان فارس از آغاز عملیات تزریق شبکه 250 پوندی گاز به طول 21کیلومتر برای گازرسانی به صنایع شمال غرب فسا خبر داد. غلامعباس حسینی گفت: بااجرای این عملیات و راه اندازی ایستگاه های تقلیل فشار گازسی جی اس وتی بی اس با ظرفیت 30هزار مترمکعب افزون بر گازرسانی به صنایع شمال غرب فسا تداوم که پایداری خطوط گازرسانی منطقه رادر پی دارد، از دو محور به مشترکان شهر فسا نیز گازرسانی می شود. وی افزود: این طرح با اجرای 12 کیلومتر شبکه فلزی و 9کیلومتر شبکه پلی اتیلن از ایستگاه کچویه از توابع بخش مرکزی شهرستان فسا با 10 میلیارد تومان هزینه و با هدف گازرسانی به واحدهای صنعتی و جلوگیری از افت فشار گاز و تغذیه ایستگاه های تقلیل فشار در روستاهای فسا انجام شده است. مدیرعامل شرکت گازاستان فارس با بیان این که تاکنون 84 درصد صنایع عمده و خرد استان فارس از گاز طبیعی بهره مند شده اند، اظهار کرد: گازرسانی به واحدهای صنعتی این استان در چهار سال اخیر، بیش از 31درصد رشد داشته است.

حسینی یادآورشد: شتاب بخشی به روند گازرسانی به صنایع، افزون بر جهش تولید، توسعه اقتصادی وخدمات متوازن گازرسانی، سبب جایگزینی این سوخت پاک با دیگر سوخت های فسیلی و کاهش آلودگی هوا و محیط زیست می شود.

   شرکت انتقال گاز ایران

توجه به افزایش صلاحیت حرفه ای به عنوان یک ضرورت

 مدیرعامل شرکت انتقال گازایران برافزایش صلاحیت حرفه ای و توانمند سازی نیروهای شاغل در این مجموعه تأکید کرد.

مهدی جمشیدی دانا، در نشستی که از طریق ویدئوکنفرانس و با حضور مدیران و رؤسای آموزش مناطق ده گانه برگزارشد، بر استقرار نظام صلاحیت حرفه ای در سطح شرکت انتقال گاز ایران تأکید و تصریح کرد: از آنجا که عامل محرک و توسعه به نیروی انسانی ماهر و متخصص وابسته است، صلاحیت حرفه ای و افزایش مهارت شاغلان نقش مهمی در بالا بردن بهره وری هر صنعت دارد.

وی افزود: با ظهور فناوری های نوین و راهبردی در دنیا زمینه پیدایش و توسعه آن، درکشورمانیزبه شدت احساس می شود و توسعه این فناوری ها مستلزم دسترسی به نیروهای زبده ومجرب در زمینه نصب و راه اندازی، تعمیر، نگهداری، تولید و توسعه ماشین آلات است.

مدیرعامل شرکت انتقال گازایران با تأکید برحمایت ومشارکت همه واحدهای مجموعه انتقال گاز برای گسترش و افزایش فرهنگ آموزش، انتقال دانش و مهارت، استفاده از روش های نوین یادگیری و یاددهی فعال، افزایش همت همگانی و بهره مندی از خرد جمعی در تهیه بسته صلاحیت حرفه ای تا پایان امسال را خواستار شد.

در پایان این نشست هریک از رؤسای آموزش مناطق ده گانه، میزان پیشرفت اجرای طرح صلاحیت حرفه ای در مناطق خود را توضیح دادند.

وحدت اجتماعی از منظر قرآن کریم

وحدت و یگانگی اجتماعی از مهم ترین ایده ها و آرزوهایی است که انسان ها در جست وجوی آن برآمدند و از ﻫﻤﺎن ﺑﺪو ﻇﻬﻮر اﺳﻼم نیز ﺑﺎ ﺗﮑﯿﻪ ﺑﺮ ﺗﻌﺎﻟﯿﻢ روح بخش آﺳﻤﺎﻧﯽ ﻣﻮرد ﺗﻮﺟﻪ ﭘﯿﺎﻣﺒﺮ(ص) ﺑﻮده اﺳﺖ. قرآن کریم نیز در زمینه این مهم ارشادها و دستورهای متعددی را در خود جای داده است. در مطلب پیش رو کوشیده ایم تا شاخصه ها و مولفه های وحدت اجتماعی را در آیات نازل شده از سوی خداوند به پیامبر گرامی اسلام(ص) دنبال کنیم.

از بررسی کتاب آسمانی دین مبین اسلام چنین به نظر می رسد که توجه به نقاط مشترک، چنگ زدن به ریسمان الهی، مراجعه به سنت پیامبر(ص)، مراجعه به اهل بیت(ع) و امر به معروف و نهی از منکر؛ راهکارهای ایجاد وحدت است. رسیدن به اتحاد اجتماعی آثار و نتایج ثمربخشی، همچون: امنیت و آرامش، برچیده شدن سلطه بیگانگان و استعمارگران، حفظ استواری و استحکام را به دنبال خواهد داشت.

 الف) راهکارهای اتحاد از منظر قرآن

قرآن کریم برای برقراری یگانگی اجتماعی و حفظ آن، راهکارهای گوناگونی را پیش بینی کرده که بخشی از آن، جنبه پیشگیری از تفرقه و بخشی دیگر به درمان آن ناظر است.

 1- توجه به نقاط مشترک

انسان هایی که از سوی قرآن کریم به یگانگی و وحدت دعوت شده اند، دارای نقاط مشترکی با یکدیگر هستند. اشاره به این نقاط مشترک و عدم تفاوت میان انسان ها به دلیل این است که یگانگی میان انسان‎ها و وحدت میان آنها روشن شود. خداوند در آیه پنجم سوره حج در ارتباط با منشا آفرینش انسان به عنوان اولین نقطه اشتراک می فرماید: «ما شما را از خاک آفریدیم».

در آیه سیزدهم سوره حجرات نیز ضمن اشاره به منشا آفرینش تفاوت ها را برای شناسایی دانسته، می فرماید: «ای مردم، بی تردید ما همه [افراد نوع] شما را از یک مرد و زن [آدم و حوا] آفریدیم و یا هر فرد شما را از یک پدر و مادر خلق کردیم». آیه شریفه فوق، روشن کننده این مطلب است که نژاد، رنگ، حسب و نسب، عرب و عجم بودن سبب امتیاز و تفاخر انسان ها نیستند؛ زیرا همه به یک پدر و مادر بازمی گردند. تفاوت ها و افتراقات قبیله ای نیز برای شناسایی افراد است تا یکدیگر را بشناسند، اگر شناسایی نباشد بندهای جامعه از هم می گسلد. بنابراین بازگشت انسان ها به یک زن و مرد می تواند راهکاری برای وحدت افراد باشد، تا آنها بتوانند با استفاده از همین گذشته خویش به یگانگی برسند. قرآن کریم در آیه 64 سوره آل عمران، اهل کتاب را به نقاط مشترک فراخوانده می فرماید: «بگو: ای اهل کتاب، بیایید بر سر سخنی که میان ما و شما یکسان است [انبیا و کتاب های آسمانی بر آن متفقند] گرد آییم و آن اینکه جز خدا را نپرستیم و...».

 2-چنگ زدن به ریسمان الهی

قرآن کریم در صریح ترین آیه خود یعنی در آیه صد و سه سوره آل عمران در زمینه دعوت به اتحاد، همه مؤمنان را به چنگ زدن به ریسمان الهی و پرهیز از تفرقه خوانده است:«و همگی به ریسمان خدا چنگ زنید و پراکنده نشوید». در اینکه مقصود از ریسمان الهی چیست، مفسران اختلاف دارند؛ قرآن، کتاب و سنت، دین الهی، اطاعت خداوند، توحید خالص، ولایت اهل بیت(ع) و جماعت، وجوهی است که در تفسیر آن گفته شده است. برخی نیز مفهوم حبل الله را شامل همه این معانی دانسته اند. با مراجعه به متون تفسیری و همچنین احادیث که از منابع تفسیر قرآن کریم هستند؛ به نظر می رسد که نزدیک ترین تفسیر برای این واژه، «قرآن» است. چنانکه در روایتی از رسول اکرم، قرآن، ریسمان الهی کشیده شده، میان آسمان و زمین معرفی شده است.

علاوه بر حدیث فوق، قرآن کریم در آیه 59 سوره نساء از مومنان خواسته است تا در اختلافات خویش، به خداوند و رجوع کنند: «هرگاه در چیزى نزاع داشتید، آن را به خدا و پیامبر بازگردانید (و از آنها داورى بطلبید)». رجوع الی الله در کلام حضرت امیر(ع) به رجوع به قرآن تفسیر شده است: «رجوع به خداوند تبارک و تعالی به این است که طبق کلام او و کتاب او حکم نماییم». بنابراین، قرآن کریم افزون بر آنکه می تواند در نقش محور یگانگی، ایجادکننده آن باشد، می تواند در رویکرد  حل اختلافات، یگانگی پیشین را نیز اعاده کند.

 3-مراجعه به سنت پیامبر(ص)

پیامبر(ص) خود می تواند برطرف کننده منازعات و مشاجرات باشد و بدین سبب پذیرش داوری وی مورد تاکید قرآن است؛ و سنت حضرت به صورت شارح قرآن می تواند ابهامات و اشتباهات در فهم قرآن را که خود ممکن است زمینه ساز پراکندگی باشد، برطرف کند. نمونه ای از این دسته از اقدامات در سیره امام علی(ع) در برخورد با خوارج روشن است؛ ایشان در نامه خویش خطاب به عبدالله ابن عباس که در نهج البلاغه با نام «نامه 77» آورده شده است؛ این چنین می فرمایند: «به قرآن با خوارج به جدل مپرداز، زیرا قرآن دارای دیدگاه کلی بوده، و تفسیرهای گوناگونی دارد، تو چیزی می گویی و آنها چیز دیگر، لیکن با سنت پیامبر(ص) با آنان به بحث و گفت وگو بپرداز که در برابر آن راهی جز پذیرش ندارند».

 4-مراجعه به اهل بیت(ع)

یکی از عوامل معرفی اهل بیت(ع) در جایگاه ثقل اصغر در روایت ثقلین از سوی پیامبر(ص)، نقش موثر آنان در ایجاد و حفظ یگانگی بوده است. هشام بن حکم در حضور امام صادق(ع) در مناظره ای با مرد شامی، ضرورت وجود امام را بر اساس ناکافی بودن قرآن و سنت در رفع اختلاف ثابت کرد و امام را تنها مرجع مناسب برای برقراری وحدت میان مردم معرفی کرد این روایت را از کتاب کلی می خوانیم. مرد شامی در مناظره با هشام بن حکم درباره اطاعت از اولی الامر گفت: پروردگار نسبت به مخلوقش خیراندیش تر است؛ پس از او رسول خدا(ص) است. هشام در این لحظه از آن مرد شامی پرسید: بعد از رسول خدا(ص) کیست؟ مرد شامی در جواب گفت: قرآن و سنت است. هشام گفت: قرآن و سنت برای رفع اختلاف امروز ما سودمند است؟ شامی: آری. هشام: پس چرا من و تو اختلاف کردیم و برای مخالفتی که با تو داریم از شام به اینجا آمدی! شامی خاموش ماند، امام صادق(ع) به او گفت چرا سخن نمی گویی، شامی گفت: اگر بگویم قرآن و سنت از ما رفع اختلاف می کنند، باطل گفته ام زیرا عبارات کتاب و سنت معانی مختلفی را متحمل است و اگر بگویم اختلاف داریم و هر یک از ما مدعی حق هستیم، قرآن و سنت به ما سودی ندهند؛ ولی همین استدلال بر له من و علیه هشام است. حضرت فرمود: از او بپرس. شامی پرسید: چه کسی به مخلوق خیراندیش تر است: پروردگارشان یا خودشان! هشام: پروردگارشان از خودشان خیراندیش تر است. شامی: آیا پروردگار شخصی را به پا داشته است که ایشان را متحد کند و ناهمواری شان را هموار سازد و حق و باطل را به ایشان بازگوید؟ هشام: در زمان رسول خدا یا امروز؟ شامی: در زمان رسول خدا(ص) که خود آن حضرت بود، امروز کیست؟ هشام: همین شخصی که بر مسند نشسته - اشاره به امام صادق(ع) کرد - و از اطراف جهان به سویش رهسپار گردند. شامی: من چگونه می توانم این را بفهمم؟ هشام: هرچه خواهی از او بپرس».

 5-امر به معروف و نهی از منکر

پس از اینکه در قرآن کریم مسلمانان به چنگ زدن به ریسمان الهی و پرهیز از تفرقه فراخوانده شده اند؛ در آیه 104 سوره آل عمران از مسلمانان درخواست می شود که به انجام امر به معروف و نهی از منکر قیام کنند: «باید برخی از شما مسلمانان، خلق را به خیر و صلاح دعوت کنند و امر به نیکوکاری و نهی از بدکاری کنند، اینها (که واسطه هدایت خلق هستند) رستگار خواهند بود». این امر نشان می دهد که امر به معروف و نهی از منکر، نقش ویژه ای در برقراری اتحاد و نیز جلوگیری از تفرقه ایفا می کند. آیت الله مکارم شیرازی در فرازی از تفسیر این آیه می نویسند: «امر به معروف و نهی از منکر، پوششی اجتماعی برای محافظت جمعیت است، زیرا اگر مسئله امر به معروف و نهی از منکر در میان نباشد عوامل مختلفی که دشمن بقای «وحدت اجتماعی» هستند، همچون موریانه از درون، ریشه های اجتماع را می خورند و آن را از هم متلاشی می سازند، بنابراین حفظ وحدت اجتماعی بدون نظارت عمومی ممکن نیست».

 ب) آثار و نتایج اتحاد از منظر قرآن کریم

1-امنیت و آرامش

مهم ترین دستاورد اتحاد اجتماعی و سایر انواع اتحاد؛ حفظ صلح، آرامش و امنیت و دور ماندن از جنگ و خون ریزی و جدایی است؛ زیرا اتحاد، حس نوع دوستی و همکاری متقابل را تقویت می کند و همه فتنه های اجتماعی را که از برتری جویی نژادی ناشی است، از بین می برد؛ چنانکه اتحاد پیروان ادیان آسمانی، از تنش میان آنان کاسته و اتحاد میان مومنان، زمینه درگیری را مرتفع می سازد و یگانگی در نهاد خانواده مانع از طلاق و قطع پیوند خویشاوندی می شود. قرآن از تفرقه، به کرانه گودال آتش جنگ یاد کرده که اتحاد، خطر فرو افتادن در چنین گودالی را برطرف می سازد: «در پرتگاه آتش بودید، خدا شما را نجات داد...».

 2-برچیده شدن سلطه بیگانگان و استعمارگران

به استناد آیه چهارم سوره قصص که می فرماید: «همانا فرعون در زمین(مصر) تکبر و گردنکشی آغاز کرد و میان اهل آن سرزمین تفرقه و اختلاف افکند، طایفه ای از آنها (بنی اسرائیل) را سخت ضعیف و ذلیل می کرد، پسرانشان را می کشت (که مبادا به ظهور موسی قدرت یابند) و زنانشان را زنده می گذاشت (که به خدمت بپردازند). همانا فرعون مردی بسیار مفسد و بداندیش بود»؛ فرعون از اهرم تفرقه بنی اسرائیل برای استضعاف و بهره کشی از آنان استفاده کرده است. مفهوم آیه این است که در سایه اتحاد بنی اسرائیل، استثمار آنان ممکن نبوده است.

 3-حفظ استواری و استحکام

قرآن، منازعه را باعث ایجاد سستی در صف مسلمانان می داند و در آیه 46 سوره انفال می فرماید: «و همه پیرو فرمان خدا و رسول باشید و هرگز راه اختلاف و تنازع نپویید که در اثر تفرقه ترسناک و ضعیف شده و قدرت و عظمت شما نابود خواهد شد، بلکه همه باید یکدل، پایدار و صبور باشید، که خدا همیشه با صابران است». از مفهوم آیه برمی آید که اتحاد، باعث استواری و استحکام صفوف مسلمانان در برابر دشمنان می شود؛ چنانکه در جای دیگر، مومنانی را که در کنار یکدیگر صف تشکیل داده، بسان بنیان مرصوص در راه خدا به نبرد می پردازند، ستوده است.

خطرات و موانع پیش روی وحدت اسلامی از

منظر مقام معظم رهبری

کج فهمی و بی اطلاعی؛ مانع اتحاد

انسجام اسلامی در یک وجه، خود ناظر به همه دنیای اسلامی است باید با هم منسجم باشند، باید به یکدیگر کمک کنند؛ هم دولت های اسلامی، هم ملت های اسلامی و دولت های اسلامی در استفاده از ظرفیت ملت های اسلامی برای ایجاد این وحدت بزرگ، می توانند سهم و نقش داشته باشند. چیزهایی مانع از اتحاد می شود. عمده آنها بعضا کج فهمی ها و بی اطلاعی هاست؛ از حال هم خبر نداریم؛ درباره هم توهمات می کنیم؛ درباره عقاید هم، درباره تفکرات یکدیگر دچار اشتباه می شویم؛ شیعه درباره سنی، سنی درباره شیعه؛ فلان ملت مسلمان درباره آن ملت دیگر، درباره همسایه اش؛ سوءتفاهم ها که دشمنان هم بشدت بر این سوءتفاهم ها دامن می زنند. افرادی هم متاسفانه بر اثر همین سوء فهم، سوء تحلیل و ندیدن نقشه کلی دشمن، بازیچه دشمن می شوند و دشمن از آنها استفاده می کند. گاهی یک انگیزه خیلی کوچک، انسانی را وادار می کند حرفی بزند، موضعی بگیرد، کاری بکند که دشمن در نقشه کلی خود از آن حرف استفاده می کند و شکاف را بین برادران زیاد می کند.

* بیانات در دیدار کارگزاران نظام در تاریخ 17/۰۱/1386

عوامانه شدن اختلافات مذهبی؛ عامل درگیری و خشونت اختلاف بین طرفداران دو عقیده بر اثر تعصبات، یک امری است که هست و طبیعی است و مخصوص شیعه و سنی هم نیست. بین فِرَق شیعه، خودشان؛ بین فِرَق سنی، خودشان؛ در طول زمان از این اختلافات وجود داشته است. تاریخ را نگاه کنید، می بینید هم بین فرق فقهی و اصولی اهل تسنن - مثل اشاعره و معتزله، مثل حنابله و احناف و شافعیه و اینها - هم بین فرق مختلف شیعه، بین خودشان، اختلافاتی وجود داشته است. این اختلافات وقتی به سطوح پایین - مردم عامی - می رسد، به جاهای تند و خطرناکی هم می رسد؛ دست به گریبان می شوند.

 علما می نشینند با هم حرف می زنند و بحث می کنند؛ لیکن وقتی نوبت به کسانی رسید که سلاح علمی ندارند، از سلاح احساسات و مشت و سلاح مادی استفاده می کنند که این خطرناک است. در دنیا این همیشه بوده، همیشه هم مومنین و خیرخواهان سعی می کردند که مانع بشوند؛ علما و زبدگان، تلاششان این بوده است که نگذارند سطوح غیرعلمی کارشان به درگیری برسد؛ لیکن از یک دوره ای به این طرف، یک عامل دیگری هم وارد ماجرا شد و آن «استعمار» بود. نمی خواهیم بگوییم اختلاف شیعه و سنی همیشه مربوط به استعمار بوده؛ نه، احساسات خودشان هم دخیل بوده؛ بعضی از جهالت ها، بعضی از تعصب ها، بعضی از احساسات، بعضی از کج فهمی ها دخالت داشته؛ لیکن وقتی استعمار وارد شد، از این سلاح حداکثر استفاده را کرد.

* بیانات در دیدار شرکت کنندگان در هم اندیشی علمای اهل تسنن و تشیع در تاریخ 25/۱۰/۱۳۸۵

نیم نگاهی به چهل سال بهره استعماری از نفت ایران

یک  غارتِ  انگلیسی

علی بهرامی     همه می دانیم که انگلستان با سرمایه نفت ایران چه کرد و یک بار هم که ایرانیان در نهضت ملی شدن صنعت نفت تلاش کردند تا اقتصاد و ثروت ملی شان را از دست آنها برهانند، در روزهای پایانی مرداد 1332 خورشیدی چه اتفاقی افتاد. در مطلب پیش رو مروری داریم بر چهل سال غارت نفت توسط انگلیسی ها. غارتی که تازه از آغاز کشف تا یک سال و نیم پیش از ملی شدن صنعت نفت را شامل می شود. خود شما می توانید حساب کنید که از آن زمان تا سال 1357 خورشیدی چه ثروتی از ایرانی ها به یغما رفته است. ثروتی که تاثیر بسیار پررنگی بر تاریخ معاصر ایران داشته و همه ساحت های آن را در بر گرفته است.

  پنجم خرداد ماه 1287 خورشیدی، درست در بحبوحه به توپ بستن مجلس و قلع و قمع مشروطه خواهان در تهران توسط محمدعلی قاجار، عوامل دارسی، سرمایه گذار انگلیسی، در حوالی مسجد سلیمان به ثروتی رسیدند که ایرانیان چند دهه بعد در یک تلاش ناکام و در قالب یک نهضت ملی هم نتوانستند آن را از چنگ چشم آبی های بزرگترین جزیره قاره اروپا، در آورند. مستندات درباره چپاول ثروت ایرانیان توسط کاشفان انگلیسی بسیار زیاد است. مستنداتی که نشان می دهد، استعمار پیر و کهنه کارِ جهان، در نیمه راه حضورش در صنعت نفت ایران به چه ثروتی رسید(1911 تا 1951 میلادی). به راستی چه سودی در دل نفت ایران پنهان بوده که انگلستان را چنین بی پروا و جسور در میدان تاریخ معاصر ایران پر رنگ و پرحضور می یابیم. برای دریافت چنین درکی و فهم از وضعیت صنعت نفت ایران برای انگلستان به یکی از کتب معتبر تاریخی که سند بسیار مهم امریکایی را در خود دارد، رجوع کرده ایم.

اسناد سخن می گویند 

در طول چند دهه گذشته تاریخ نگاران بسیار زیادی تلاش کردند تا نشان دهند چرا انگلستان حاضر نبود دست از سود مالی و اقتصادی صنعت نفت ایران بردارد و حاضر بود برای رسیدن آن، دست به هر کار سیاسی و نظامی بزند. اما یکی از اسناد بسیار مهمی که از لابه لای اسناد آمریکایی ها به دست آمد، گزارشی است که بانک جهانی درباره چهل سال درآمدزایی انگلیسی ها از صنعت نفت ایران در سال های 1911 تا 1951 میلادی(1290 تا 1330 خورشیدی) به دست داده است. این سند بسیار راهبردی در کتاب «رضا شاه و بریتانیا» درج شده است. درباره جایگاه و اهمیت این گزارش در کتاب «رضاشاه و بریتانیا» نوشته محمد قلی مجد چنین آمده است: «مطالب زیادی در ارتباط با تاریخچه نفت ایران نوشته شده است؛ از جمله چندین جلد کتاب درباره تاریخچه شرکت نفت انگلیس، توسط خودِ آن شرکت منتشر شده است. ولی نقص عمده این کتب تاریخی، فقر داده هاست. علاوه بر این، برخی از این مورخان عمدتاً بر اسناد و مدارک منتشره از سوی انگلیس تکیه کرده و به این ترتیب از اعتبار کار خود کاسته اند. با وجود این، گزارش محرمانه «ملی شدن صنعت نفت ایران» که ظاهراً توسط بانک جهانی تهیه شده بود و در آرشیو وزارت خزانه داری ایالات متحده پیدا شد، منبعی غنی از داده ها را درباره نفت ایران از سال 1911 تا 1951 میلادی (1290 تا 1330 خورشیدی) به دست می دهد. تاریخ این گزارش، یعنی فوریه 1952 نشان می دهد که سند فوق احتمالاً در طول بحران نفتی سال های 1951 تا 1953 برای آشنایی با وضعیت نفت ایران مورد استفاده قرار گرفته  و جزئیات مندرج در سند حکایت از توجه مفرط دولت آمریکا به نفت ایران دارد».  گزارش بانک جهانی نکات بسیار مهم و جالبی از وضعیت توسعه و اقتصاد در دوران پهلوی اول نیز دارد و نشان می دهد در ابتدای راه کشف نفت، ایران در چه وضع اقتصادی به سر می برده است. در حقیقت مشخص می شود که سود مالی نفت تا چه میزان می توانسته برای ایرانیان راهبردی و راهگشا باشد. «گزارش مذکور، مطالب زیادی نیز درباره عقب ماندگی صنعت در دوران حکومت رضا شاه در بین سال های 1921 تا 1941 نوشته است. بانک جهانی در گزارشش درباره اقتصاد ایران می نویسد: در طول 40 سال اخیر، جمعیت 13 تا 18 میلیون نفری ایران عمدتاً به کشاورزی و تجارت و تولید منسوجات اشتغال داشته اند. به رغم وفور مواد خام، نیروی کار و دسترسی به دریا، هیچگونه صنایع سنگین یا کارخانه تولید یا فراوری مواد خام به جز نفت در این کشور وجود ندارد. شاید هیچ کشور دیگری در جهان نباشد که با داشتن منابع قابل مقایسه با ایران از لحاظ توسعه اقتصادی به این اندازه عقب افتاده باشد. معهذا، این کشور بدون شک دارای بزرگترین عملیات نفتی منسجم با پایین ترین هزینه تولید در جهان است. ولی این صنعت نفت چه سهمی در اقتصاد ایران داشته است؟».

ویژگی های تطبیقی و جزءنگرانه

 جالب اینجاست که گزارش تاریخی بانک جهانی رویکرد مقایسه ای و تطبیقی هم دارد. نگاه دقیق و تیز بینانه آنها به وضعیت نفتی و اقتصادی ایران جالب توجه است. استعمار چقدر حساب شده عمل می کرده و می دانسته منابعش را در کجا جست وجو کند.«این گزارش فقدان پیشرفت در ایران را با پیشرفت اقتصادی سریع «سی سال اخیر در ترکیه- که به اندازه ایران از موهبت منابع طبیعی برخوردار نیست» مقایسه می کند. متأسفانه، اقتصاد ایران هیچ سودی از نفت نبرده بود. تولید نفت در ایران در سال 1911 میلادی شروع شد. از سال 1911 تا 1920 درآمدی بالغ بر 325 هزار لیره (معادل 6/1 میلیون دلار) از محل دریافت حق الامتیاز نفت نصیب ایران شد. از سال 1921 تا 1931 این مبلغ به 60 میلیون دلار رسید؛ از سال 1931 تا 1941 به 125 میلیون دلار، و از سال 1941 تا 1951 به 250 میلیون دلار رسید. در دوره حکومت رضا شاه (1921-1941) درآمد ایران از محل دریافت حق الامتیاز نفت بالغ بر 185 میلیون دلار بود. اما انعکاس این درآمد در توسعه ایران مشهود نیست».  محمدقلی مجد نویسنده کتاب، در تحلیل اش از این بخش از گزارش بانک جهانی می نویسد: «درآمد حاصله از محل دریافت حق الامتیاز در طول کل دوره 40 ساله (1911 تا 1951) بالغ بر 113 میلیون لیره یا 435 میلیون دلار می شد. کل سود اعلام شده شرکت نفت انگلیس و ایران، منهای سود شرکت های تابعه، در طول این دوره پنج میلیارد دلار بوده است. به عبارت دیگر، فقط نزدیک به هشت درصد از کل سود محاسبه شده از سوی شرکت نفت عاید ایران شد».

همه گزارش بانک جهانی یک طرف و بند آخر آن طرف دیگر. بند آخر همه چیز را معین می کند و مشخص می شود که چرا انگلستان دست از سر ایران برنمی داشت. چرا نهضت ملی شدن صنعت نفت با خشونت هر چه تمام تر و بی سابقه ای سرکوب شد و چرا انگلستان با تمام قوا هفتاد و اندی سال در صنعت نفت ایران جا خوش کرده بود.«بر اساس این برآوردها، شرکت [نفت انگلیس و ایران] با عدم اجرای درست و توأم با حسن نیت تعهداتش در چارچوب امتیاز دارسی و با مهندسی کردن نحوه تعویض امتیاز دارسی با قرارداد نامطلوب سال 1933، ایران را از درآمدی بالغ بر 1200 میلیون دلار [معادل 2/1 میلیارد دلار] محروم ساخت».

تحلیل نهایی

  محمد قلی مجد با در نظر گرفتن تمامی جوانب و اسناد در پایان کتاب خود یک تحلیل جامع ارائه می دهد. تحلیلی که مستند است، آمار دارد و می تواند دید ما را به تاریخ معاصر و صنعت نفت روشن تر و وسیع تر کند. او در این باره می نویسد: «با معیارهای سال های 1911 تا 1951 و برای کشور فقیری مثل ایران، 2/1 میلیارد دلار درآمدی غیرقابل تصور بود. مثلاً در سال 1925، کل مخارج دولت ایران فقط 20 میلیون دلار بوده است. این گزارش می افزاید که میزان واقعی چپاول ثروت نفتی ایران به دست انگلیس به مراتب بیشتر از 2/1 میلیارد دلاری است که بر اساس آمار و ارقام منتشره از سوی خود شرکت برآورد شده است. در طول سال های 1921 تا 1941 رضا شاه بخش عمده ای از 185 میلیون دلاری را که انگلیسی ها به ایران پرداخته بودند، سرقت کرد و آنها را به حساب های بانکی خود در لندن، سوییس و نیویورک ریخت. تاریخ سی ساله نفت ایران از سال 1911 تا 1941 را به درستی می توان سی سال غارت و چپاول نامید».

منابع:

1- کتاب «رضاشاه و بریتانیا»، نوشته محمد قلی مجد.

گزارشی از مرکز اسناد صنعت نفت

هدایایی آنتیک در کمپانی نفت

میراث فرهنگی و صنایع دستی ایران از دیرباز یکی از جلوه های بارز هنر و صنعت ایرانی بوده و هنوز هم جایگاه خود را در میان کشورهای جهان در اختيار دارد. جدا از ارزش مادی ملموس آثار هنری، ارزش بالای هنری و معنوی این آثار که ریشه در تاریخ و فرهنگ دیرینه این مرز و بوم دارد، همواره صنایع دستی را به هدیه ای گران قیمت تبدیل کرده که جایگاه خود را در موزه ها و گالری های کل جهان حفظ كرده است. علاوه بر خود این آثار هنری، تأثیری هم که هنر ایران در جهان داشته قابل بررسی است. هنر ایرانی، شاعران و هنرمندان ایرانی همواره در عرصه جهانی قدر دیده اند و بر صدر نشسته اند. اهدای هدایای آنتیک و نفیس در طول تاریخ فعالیت صنعت نفت در ایران باعث شده ضمن حمایت از تولید و نگهداری صنایع دستی، هنرمندان این عرصه نیز به جهت سفارش کار از سوی صنعت نفت حمایت شوند و از همین طریق، هنر و ادبیات و فرهنگ ایرانی نیز در جهان ساری و جاری شود. گزارش پیش رو کوشیده است تا در لابه لای مطالب نشریه انگلیسی زبان «نفت» ردپای اشیای موزه ای را دنبال کند که به مناسبت های مختلف در صنعت نفت ایران هدیه داده شده است.

 در بین اخبار و گزارش های منتشر شده در مجله انگلیسی زبان«نفت» که حکم بولتن رسمی کمپانی نفت انگلیس و ایران را داشته و حاوی نکات سندی و موزه ای بسیار ارزشمندی است، تصاویری از هدایایی آنتیک ضبط و ثبت شده که در کنار اطلاعات و اخبار این نشریه  حکایتگری گویا برای استفاده از هنر و ادبیات ایرانی در سطح جهانی و بین المللی است. در ادامه چند نمونه از این اسناد نفتی با جزئیات دقیق ذکر شده است.

 جام آنتیک از جنس چوب افرا برای مدیر میادین نفتی

نمونه اول، جام منحصربه فردی است که در خبر منتشر شده در جلد 4، شماره یک، نشريه «نفت» ژانویه 1928 صفحات  23-22  از آن مطلع می شویم. این اثر، جامی است که در سال 1927ميلادی به مناسبت بازنشستگی «آقای جی. ال. رایت (J.L. Wright) » مدیر پیشین میادین نفتی در ایران، از طرف کارکنان شرکت نفت انگلیس مستقر در ایران به وی، تقدیم شده است. در میان افرادی که این جام را هدیه داده اند، اسامی آقایان «جی. ای. جیمسون،  دکتر ام. وای. یانگ و دبلیو. دی. اسمت» بیشتر به چشم می خورد. از متن خبر منتشر شده متوجه می شویم که این جام را که «دکتر یانگ»  شخصا اعطا کرده، به صورت اختصاصی برای «آقای ليردرايت» تهیه و در حاشیه های آن به نام وی کنده کاری شده است. متن حاشیه جام به زبان انگلیسی به اين شرح است: «من به عنوان نشانه ای از دوستی، برای «جان لیرد رایت»، مدیر میادین نفتی شرکت نفت انگلیس و ایران اين جام را تهيه  کرده ام.1927ميلادی».

در متن گزارش مذکور همچنین می خوانیم: «دکتر یانگ» که از طرف کارکنان شرکت نفت در ایران و شخص خود صحبت می کرده، پس از یک سخنرانی پرشور و احساسی، این جام را به آقای«رایت» تقدیم کرده و وی را دوستی خوب و مدیری قوی توصیف می کند که چند بار توانسته با مدیریت قوی خود، میادین را از نابودی نجات دهد. جام، از جنس چوب افرا ساخته شده و تزئینات و نوشته های اطراف آن از نقره است. این اثر هنری توسط آقای «عمر رمزدان» به سبک آثار قرن شانزدهم ساخته شده بود،ولی دارای طراحی کاملا منحصربه فرد و بزرگترین نمونه ساخته شده در نوع خود تا آن زمان بود.

 شعر مولانا بر دوات دان طلایی

در جلد دهم، شماره5 به تاریخ آگوست 1934، صفحات 25-24 نشریه نفت نیز خبری در مورد یک مراسم بازنشستگی منتشر شده که طی آن دوات دانی طلایی با اشعاری از مولانا به مدیر بازنشسته اهدا شده است. این اثر آنتیک در سال 1934 و این بار به مناسبت بازنشستگی خود «دکتر ام. وای. یانگ ( Dr. M. Y. Young) » تهیه شده و به دست «سر جان کدمن» به نمایندگی از کارکنان شرکت نفت و دوستان وی در ایران به او هدیه شده است.

به همراه این اثر هنری ارزشمند، طوماری حاوی یک یادداشت و اسامی افرادی که در تهیه این هدیه همراهی داشته اند، وجود دارد. در ادامه همین گزارش متوجه می شویم که«دکتر یانگ» نیز در نامه ای به «سر جان کدمن» از تمامی همکاران که در تهیه یادبود همکاری داشته اند، تشکر کرده است.

این اثر که تزئیناتی از جنس طلا و نقره دارد، یکی دیگر از آثار منحصربه فرد ساخته شده توسط آقای «عمر رمزدان» است که در عکس منتشر شده از آن، یک مصرع از شاعر بزرگ ایرانی، مولانا درج شده است: «در علاجش سحر مطلق را ببین [در مزاجش قدرت حق را ببین]» این مصرع متعلق به بخش سوم از دفتر اول مثنوی معنوی در داستان پادشاه و کنیزک است.

  عمر رمزدان

اما سازنده این دو اثر چه کسی بوده است؟ آقای «عمر رمزدان» ، متولد سال 1873ميلادی در شفیلد انگلستان بود و ظاهرا ریشه در خاندان های پارسیان هند داشت. در پرتابل رسمی«نقره کاران ادینبورگ» (www.edinburghsilver.co)  او یکی از معتبرترین نقره کاران جهان معرفی شده که آثارش جایگاه خاصی در موزه ها و گالری های جهان دارد. ویژگی بارز کارهای وی استفاده از طرح ها و الگوهای سنتی و بومی و ایجاد نوآوری در آنها عنوان شده است. بر اساس همین منبع می دانیم؛ شغل خانوادگی «رمزدان ها» نقره تراشی بود، شغلی که در منطقه صنعتی شفیلد، به عنوان مرکز ساخت قاشق، چنگال و کارد، کاری معمول حساب می شد.

«عمر رمزدان» از کودکی با شغل خانوادگی آشنا شد و مهارت های اولیه را آموخت، اما آثاری که در بزرگسالی خلق کرد، محصول ذوق و استعداد شخص وی بود. شاید شرایط زندگی وی را نیز بتوان تا اندازه ای در این سیر دخیل دانست.وی در سال1879ميلادی به همراه خانواده به ایالات متحده مهاجرت کرد و حدود هفت سال از دوران کودکی خود را در آنجا سپری کرد. این سال ها که مصادف با آخرین دوره تب طلا در آمریکا بود، می توانست فرصت مناسبی را برای خانواده «رمزدان» برای گسترش فعالیت خود فراهم کند، هرچند بازگشت آنها به انگلستان نشان می دهد که این تصور، امیدی واهی بیش نبود.

ظاهرا، همین سفر اولین جرقه های استعداد را در«عمر رمزدان» شکوفا کرد. وی پس از بازگشت ضمن کارآموزی نزد اساتید فن، در مدرسه هنری شفیلد نیز ثبت نام کرد و در همین مدرسه بود که اولین تجربیات هنری خود را به انجام رساند و با تعدادی از دوستان و اساتید خود آشنا شد که تا پایان عمر همراه وی بوده و در زندگی هنری وی اثرگذار بودند.

«عمر رمزدان» در سال 1894ميلادی برنده بورس صنعتی شفیلد شد که گام بلندی در جهت افزایش مهارت ها و شکل گیری سبک خاص وی بود. علاوه بر کلاس هایی که در کالج سلطنتی در لندن برگزار می شد، وی ساعات طولانی را در موزه ها و گالری ها به الگوبرداری از آثار کلاسیک هنری می گذراند. او پس از مرگ پدر در سال 1879 میلادی به جای آنکه کسب و کار خانوادگی را که اکنون توسط مادرش اداره می شد، ادامه دهد، ترجیح داد که با سفر دور اروپا عمق دانسته ها و مهارت های خود را افزایش دهد. وی از فرانسه، بلژیک، سویس، ایتالیا و آلمان رفت و بازدیدهایی کرد تا اینکه در بازگشت توانست در مسابقه طراحی جامی برای شهر شفیلد برنده شود. این اولین اثر قابل توجه وی است که تاکنون نیز باقی مانده و راه را برای شهرت وی باز کرد.

وی پس از این پیروزی به همراه شریکش به لندن رفت و اولین کارگاه خود را در محله ای پایین دست در استنفوردبرسج چلسی افتتاح کرد. در همین کارگاه بود که «جام شفیلد» طراحی و ساخته شد، اما پس از شهرت یافتن کارگاه، رمزدان و شریکش مجبور شدند کارگاه و دفتر را به محل بزرگ تر و در منطقه بهتری منتقل کنند. آغاز جنگ جهانی اول منجر به جدایی «رمزدان» از شریک و همکارش شد. با این حال وی خود به تنهایی کارگاه را اداره کرده و در این دوره تعدادی مدال و یادمان جنگی نیز طراحی کرد.

وی پس از جنگ با بیوه ثروتمندی به نام «خانم داونزبوچر» ازدواج کرد که هم از لحاظ مالی و هم انگیزشی وی را حمایت می کرد و با توجه با ارتباطاتی که با خاندان های اشرافی داشت، زمینه ورود رمزدان به عرصه بزرگ تر و پرمنفعت تری را آماده کرد.«عمر رمزدان» سرانجام در سال 1939 از دنیا رفت. پس از مرگ وی، همسر و فرزندانش کارگاه مشهور وی را اداره کردند. آثار و صنایع دستی ساخته شده توسط این نقره کار برجسته تاثیر بسیاری از هنر شرق، به ویژه هنر و ادبیات ایران داشت و نمونه آثاری که به سفارش کمپانی نفت و برای استفاده در مراسم تودیع و بازنشستگی مدیران شاخص کمپانی نفت ساخت و ارائه كرد، باعث شد هنر و فرهنگ ایرانی در دوره های بعدی نیز باقی بماند. هنر و فرهنگی که در اسناد و نشریات و منابع مکتوب موجود در مرکز اسناد صنعت نفت نیز سوابق آن موجود و در اختیار پژوهشگران علاقه مند قرار دارد و می توانند از آن بازدید کنند و در پژوهش های خود بهره ببرند.

تهیه و ترجمه: توحید شریفی، کارشناس مرکز اسناد صنعت نفت

کوتاه از موزه های نفت

   واگذاری اشیا و اسناد تاریخی خطوط لوله به موزه های صنعت نفت

 کامبیز باغبان، مدیر منابع انسانی شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت ایران، در بازدید از مرکز اسناد و نمایشگاه اشیای مدیریت موزه های صنعت نفت در شهرری با اشاره به وجود اشیای قدیمی و بسیار ارزشمند تاریخی که در شرکت های مختلف وزارت نفت و ازجمله شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت وجود دارد، گفت: این اشیای تاریخی در کنار اسناد تاریخی ارزشمند باید به موزه ها و مرکز اسناد نفت واگذار شود و شركت خطوط لوله و مخابرات نفت ایران در این زمینه آماده همكاری است .باغبان، در این بازدید ضمن با اهمیت دانستن اقدامات انجام شده در زمینه ثبت و ضبط و نگهداری میراث صنعت نفت در دو بخش اسناد و اشیا خاطرنشان کرد: علاوه بر این موارد،منابع انسانی صنعت نفت،ارزشمندترین دارایی نفت در طول تاریخ خود بوده و توجه به این حوزه نیز می تواند به ثبت و ضبط بهتر تاریخ نفت در کشور کمک كند. فرشید خدادادیان، رئیس مرکز اسناد صنعت نفت نیز در این برنامه  با معرفی کوتاه فعالیت های مرکز اسناد و گنجینه های اشیای صنعت نفت، ضمن قدردانی از اعلام آمادگی مدیریت منابع انسانی شرکت خطوط لوله و مخابرات نفت ایران جهت انتقال اشیا و اسناد تاریخی آن شرکت به مدیریت موزه ها و مرکز اسناد،خاطرنشان کرد: این مرکز با توجه ویژه به اهمیت «تاریخ شفاهی» در پژوهش های تاریخی به منابع انسانی صنعت نفت،به عنوان میراث داران واقعی و شاهدان مطلع از فراز و فرود تاریخ صنعت نفت در ایران نیز توجه ویژه دارد. در این بازدید که رضا آل ابراهیم، رئیس آموزش و تجهیز نیروی انسانی و رضا علی اکبر، رئیس آموزش شرکت خطوط لوله، مدیر منابع انسانی آن شرکت را همراهی می کردند، بازدیدكنندگان با فعالیت های موزه ها و مرکز اسناد صنعت نفت در حوزه پاسداشت و ثبت میراث صنعتی کشور آشنا شدند.

پروانه فعالیت 3 موزه صنعت نفت در شهرهای آبادان و سبزوار تمدید شد

وزارت میراث فرهنگی، گردشگری و صنایع دستی فعالیت موزه های بنزین خانه و كارآموزان در شهر آبادان و موزه نفت سبزوار را برای مدت سه سال دیگر تمدید كرد .«موزه بنزین خانه آبادان» در محل نخستین جایگاه سوخت كشور، با مساحت 1856 مترمربع، همجوار با جایگاه جدید پمپ بنزین در مرکز شهر و مقابل شورای شهر آبادان، واقع شده است. این موزه از یک ساختمان اصلی و دو ساختمان جانبی تشکیل شده است. «موزه كارآموزان آبادان» دومین موزه از طرح موزه های صنعت نفت، در محل آموزشگاه حرفه ای آبادان، گشایش یافته است. آموزشگاه حرفه ای آبادان در سال 1312 خورشیدی (1933 میلادی) تاسیس شده و ساختمان این آموزشگاه پس از مرمت و بازسازی و بازیابی اسناد مربوط به آن، در معرض بازدید عموم قرار گرفته است. «موزه نفت سبزوار»، نخستین موزه صنعت نفت ایران (پیش از راه اندازی طرح موزه ها و مركز اسناد صنعت نفت) به شمار می آید که در سال های میانی دهه 1380 در این شهرستان با همت کارکنان شرکت پخش فرآورده های نفتی این منطقه راه اندازی شده است .

اهدای دستگاه تستر گاز قدیمی به موزه صنعت نفت غرب كشور

مدیرعامل شركت بهره برداری نفت و گاز غرب یك دستگاه تستر گاز قدیمی به موزه صنعت نفت غرب كشور اهدا کرد. در بازدید مدیران و كارشناسان شركت بهره برداری نفت و گاز غرب از موزه صنعت نفت غرب کشور که روزهای یكم و دوم مهرماه سال جاری صورت گرفت، مدیرعامل این شركت از انتقال اشیای قدیمی موجود در شركت بهره برداری نفت و گاز غرب به موزه صنعت نفت غرب کشور حمایت كرد. سعید ناصری پور با تاكید بر حفظ و نگهداری میراث صنعتی نفت، راه اندازی موزه صنعت نفت در كرمانشاه را اقدامی مهم و اثرگذار در حفظ و جایگاه این شهر تاریخی اعلام كرد و از تمامی مدیران و مسوولان صنعت نفت دعوت كرد تا به این موزه توجه خاصی داشته باشند. چندی پیش، یك دستگاه ژنراتور قدیمی که در حین عملیات خاک برداری در منطقه مرزی نفت شهر کشف شده بود، به موزه صنعت نفت غرب کشور منتقل شد.

شرح عکس

دستگاه مانیتور گاز قابل اشتعال سیار 

 این دستگاه قدمتی 30 تا 40 ساله دارد و جنس بدنه آن بدنه فلزی دو تکه است. ابعاد این شی موزه ای عبارت است از: طول 14، عرض 8 و ارتفاع 17 سانتی متر و کشور سازنده آن آمریکاست. ردیاب گاز (Gas Detector) یا گازسنج از جمله تجهیزاتی است که به منظور شناسایی و مانیتورینگ گازهای سمی، قابل اشتعال و انفجار گازهای اکسیدکننده و به طور کلی گازهای خطرناک مورد استفاده قرار می گیرد. گازسنج ها مجهز به سیستم های هشداردهنده صوتی و تصویری هستند و در برخی مدل ها  می توان از ویبراتور یا لرزاننده نیز جهت اعلان خطر به کاربران استفاده کرد. مدل قابل حمل دستگاه دتکتور گاز (نمونه بالا) جهت به وجود آوردن امنیت بیشتر برای افرادی که قصد حرکت در محل هایی که در آنها امکان خطر نشت انواع گازهای سمی یا قابل احتراق وجود دارد، طراحی شده است.

نگاهی به فیلم های  کودکان و نوجوان (بخش سوم)

سینما  در دست بچه ها

دیگر تقریبا همگی معترفیم که در این اوضاع کرونایی، یکی از اصلی ترین چالش های زندگی مان، مفید پر کردن اوقات فراغت کودکان در خانواده هاست. با وضعیت آموزش مجازی و بسیاری شرایط دیگر پیش آمده که به دلیل همه گیری ویروس کرونا رخ داده است، کودکان در خانواده ها وقت بسیار بیشتری در اختیار دارند و از این بابت دغدغه های بیشتری را پیش روی والدینشان قرار داده اند. در این شماره از هفته نامه «مشعل» کوشیده ایم تا با معرفی فیلم های سینمایی و انیمیشن های ایرانی که مخصوص کودکان ساخته شده و به راحتی در دسترس خانواده ها قرار دارد، بکوشیم کمی از دغدغه خانواده ها کم کنیم. کوشیده ایم فیلم هایی را که عموما در دهه 90 اکران شده اند و در میان فیلم های بزرگسالان به میزان بسیار زیادی مهجور مانده اند به شما معرفی کنیم. حالا فرصت خوبی است تا این فیلم ها را که هم سالم هستند و هم اینکه پیام های اخلاقی و فرهنگی - اجتماعی بسیار مناسبی دارند برای کودکانمان پخش کنیم تا کمی از اوقات فراغت آنان را پر کرده باشیم. بخش سوم این گزارش را با هم می خوانیم:

مبارک

سال هاست که کودکان امروزی دیگر نه خبری از نقالی دارند و نه از شاهنامه چیزی می دانند. بد نیست بچه هایمان را با فرهنگ و ادبیات ایران کمی آشنا کنیم و البته فیلم «مبارک» به بهترین نحو می تواند این کار را انجام دهد. فیلمی جذاب با بازی هایی بسیار خوب که توانسته است در شمار یکی از بهترین فیلم های حوزه کودک در دهه 90 خورشیدی قرار بگیرد. داستان فیلم «مبارک» از این قرار است که «پیرمردی همراه با عروسک های شخصیت های شاهنامه، به نقالی مشغول است. هنگامی که عروسک ها جان می گیرند، ماجراهای جالب آغاز می شود...». فیلم «مبارک» را محمدرضا نجفی امامی در سال 1396 ساخته است و الناز شاکردوست، امیر رهبری، داوود شعبانی نصر، منوچهر آذر، مرجان سپهری و حسن کریم خان زند بازیگران اصلی آن هستند.

 گورداله

خیلی وقت ها پیش آمده که از دست مسئولیت ناپذیری و باری به هر جهت بودن کودکمان به تنگ آمده ایم. مادرها خیلی بهتر و بیشتر این مسئله را درک می کنند و خوب می دانند چه می گوییم. حالا ما به شما پیشنهاد می کنیم برای کودک تان فیلم«گورداله» را بگذارید تا ببیند چرا که مسئولیت پذیری محوری ترین پیام فیلم «گورداله» است. این فیلم تلاشی است برای توجه کودکان به اطراف شان و دقت در کارهایی که باید انجام دهند. عوامل فیلم درباره داستان آن نوشته اند:«فیلم گورداله داستان پسری باهوش است، گورداله تصمیم می گیرد از خانواده اش در برابر عمه غوله محافظت کند...». فیلم «گورداله» توسط نادره ترکمانی در سال 1395 ساخته شده است. هنگامه مفید، شهره لرستانی و بهمن مفید بازیگران اصلی آن هستند.

 قطار آن شب

اگر می خواهید فرزندتان در نوشتن و تولید محتوای ادبی خلاقیت داشته باشد و بتواند خودش از پس خیلی از کارهای نوشتاری اش برآید حتما سری به فیلم «قطار آن شب» بزنید. فیلمی که سراسر آن خلاقیت است و فعالیت جمعی کودکان و همکاری آنها را به خوبی نشان می دهد و ناگفته نماند که اگر فرزندتان اندکی از آموزش و مدرسه خسته شده، با دیدن این فیلم حتما نظرش عوض خواهد شد. درباره داستان این فیلم آمده است: «قطار آن شب با بیان داستان یک خطی معلم آغاز می شود و تخیل نوجوانان حاضر در کلاس را برمی انگیزد تا با توجه به اصول داستان نویسی که معلم به آنها آموزش داده است، داستان اصلی فیلم را رقم بزنند». حمیدرضا قطبی در سال 1397 این فیلم را کارگردانی کرده و بازیگرانی چون افشین هاشمی، سیامک صفری, مریم بوبانی، بهناز نادری، بهرام شاکری اسدی و آیلین رشیدیان در آن ایفای نقش کرده اند.

 سوم شخص غایب

حتما شما هم دوست دارید که فرزندتان از گوشه انزوا بیرون بیاید، «تبلت» و «ایکس باکس» را کنار بگذارید و کمی در جامعه باشد و اجتماعی شود. اگر دنبال چنین فضای هستید و می خواهید وابستگی فرزندتان به فضای مجازی و بازی های آنلاین کمتر شود حتما فیلم «سوم شخص غایب» را برایش تهیه کنید. فیلمی که به کودکان آموزش می دهد چگونه اجتماعی شوند و در جامعه و گروه های همسالان خود، حضور موثری داشته باشند. در باره داستان فیلم آمده است:«رشید در امتحانات شهریور مردود شده و پدرش دیگر به او اجازه ادامه تحصیل نمی دهد. دوستان او، امیر و سعید، خود را به آب و آتش می زنند تا مانع از ترک تحصیل دوست شان بشوند و...». وحید نیکخواه آزاد فیلم «سوم شخص غایب» را در سال 1397 کارگردانی کرده و بازیگران اصلی آن عبارتند از: ایلیا جعفری، اکبر دسترنج، اکبر دباغیان و فرید صلواتی، مرتضی حسینی، بنیامین عامری و ثریا قاسمی.

 خاله سوسکه

یک فانتزی خوش رنگ و شاداب می تواند کودک شما را حسابی سرحال بیاورد. فیلم «خاله سوسکه» چنین وضعیتی دارد. مفرح و شاد است و در کنار بازی های خوبش یکی از باورپذیرترین خاله سوسکه هایی است که از مادربزگ های مان شنیده ایم. در خلاصه داستان فیلم خاله سوسکه آمده است:«در روز جشن تولد ریحانه که دختر نوجوان خانواده است، برادرش یک سوسک پلاستیکی در جعبه هدیه تولدش گذاشته و با بازشدن آن، جشن به هم می ریزد. ریحانه تب می کند و چون به مدرسه نمی رود خانواده اش او را به خانه مادربزرگش می برند. در خانه مادربزرگ ریحانه از او می خواهد قصه ای برایش تعریف کند. مادربزرگ برای او قصه خاله سوسکـه را تعریف می کند که با عمه اش زندگی می کند و...». نادره ترکمانی فیلم خاله سوسکه را سال 1398 کارگردانی کرده است و بازیگرانی چون سحر ولدبیگی، علی سلیمانی، پروین میکده و حسین لطفی در آن ایفای نقش کرده اند.

 قهرمانان کوچک

این روزها که کشورمان با تنگناهای اقتصادی روبروست خرید کالای ایرانی از هر زمان دیگری راهبردی تر و مهمتر است. فرهنگ سازی خرید کالای ایرانی در میان کودکان یکی از بهترین راه هایی است که خانواده ها و پس از آن، جامعه را به سوی مصرف کالای ایرانی سوق می دهد. حالا یک فیلم ساخته شده به نام «قهرمان کوچک» که دقیقا چنین هدفی را دنبال می کند، یعنی خرید کالای ایرانی توسط کودکان ایرانی. عوامل فیلم درباره آن نوشته اند:«فیلم قهرمان کوچک با مخاطب قرار دادن کودکان ایرانی به خصوص دانش آموزان و نوجوانان تلاش دارد تا فرهنگ حمایت از کالای ایرانی را به آنان آموزش دهد». برزو ارجمند، بیژن بنفشه خواه، بهنوش بختیاری، آناهیتا همتی، ارژنگ امیرفضلی، نادر سلیمانی، شهرام قائدی، عباس محبوب، یوسف کرمی و افشین سنگ چاپ بازیگران اصلی فیلم «قهرمان کوچک» هستند. حسین قناعت این فیلم را در سال 1395 کارگردانی کرده است.

  تولدت مبارک

شک نداریم که شما از ان دسته والدینی هستید که دوست دارید فرزندتان در آینده فرد موفقی باشد. درس بخواند و شغل خوبی به دست بیاورد. خوب هم می دانید که برای رسیدن به این هدف نیاز دارد که مطالعه کند. اما باید بدانیم که مطالعه فقط از طریق مدرسه میسر نمی شود، مطالعه باید با بطن و متن زندگی تنیده شود. فیلم «تولدت مبارک» دقیقا می خواهد که فرزند شما را در متن زندگی اش اهل مطالعه کند و از خوبی های کتاب خواندن بگوید. فیلم «تولدت مبارک» داستان دختری 7 ساله است که به دلیل شرایط خانوادگی وارد راه های جدیدی در زندگی می شود. مریم کودکی اهل کتاب و کتابخوانی است و برای هر کاری راهی جدید انتخاب می کند و ... این فیلم را سمیه زارعی نژاد در سال 1393 ساخته و اکبر عبدی، محمدرضا فروتن، مبینا مرتضوی و محبوبه بیات از بازیگران اصلی اش هستند.

 شکلاتی

«واقعا اگر یک کارخانه شکلات سازی داشته باشی چه کار می کنی؟ حالا اگر قرار باشه یک شکلات بی نظیر اختراع کنی چه کار می کنی؟ و بعد اگر قرار شد با این شکلات بی نظیر آرزوهای پدربزرگت را برآورده کنی چه کار می کنی و...» اینها جملات معرفی فیلم «شکلاتی» است. فیلمی که می کوشد کودکان ما را اندکی آرمان گرا تر کند. کودکان امروز کمتر رویا پردازی می کنند و برای رسیدن به آنها تلاش گری کمتری دارند. شاید به دیدن فیلم «شکلاتی» کودک در خانه نشسته ما هم سعی کند تلاش اش را برای زندگی بهتر بیشتر کند. فیلم«شکلاتی» سال 1395 توسط سهیل موفق ساخته شده است و بازیگران اصلی آن عبارتند از: شبنم مقدمی، ناصر هاشمی محمدرضا هدایتی، ارژنگ امیرفضلی، علی مسعوی، شهره لرستانی و داریوش اسد زاده.

 بچه های پرواز

اگر چه ممکن است فیلم «بچه های پرواز» اندکی تلخ به نظر برسد اما بعد از چند دقیقه متوجه خواهید شد که فیلم درباره مرگ نیست بلکه مرگ را بهانه کرده و به بچه ها درس زندگی کردن و قدر زندگی دانستن را می آموزد. «بچه های پرواز» از آن دسته فیلم هایی است که مادر و پدرِ کودکان قدر نشناس را حسابی خوشحال خواهد کرد. در خلاصه داستان این فیلم آمده است: «پسربچه ای که پدر و مادر خود را از دست داده در خواب رویای رفتن نزد پدر و مادرش را می بیند. او با گوژپشتی آشنا می شود که کلید رفتن به پیش آنهاست...». مصطفی نظری زاده این فیلم را در سال 1392 کارگردانی کرده و بازیگرانی چون چنگیز جلیلوند، صفا آقاجانی، رامین راستاد، آرش شیری، ستایش محمودی و فرزین محدث  در آن ایفای نقش کرده اند.

 سلام بر فرشتگان

کودکان عاشق مادربزرگ های شان هستند و محبت های بی دریغ آنها را هیچگاه فراموش نمی کنند. ارتباط بین نوه  مادربزرگ و عشق و محبت پاک بین آنها محور داستان فیلم «سلام بر فرشتگان» است. فیلمی با کیفیتی بسیار بالا که در کنار فضای ماجراجویانه اش، سویه های پررنگ عاطفی و انسانی دارد. عوامل فیلم درباره داستان آن نوشته اند:« سلام بر فرشتگان درباره دختربچه خردسالی است که مادربزرگ ناخوش احوالش در حال جدال با مرگ است و حالا او می خواهد به هر قیمت که شده در مقابل مرگ بایستد تا مادربزرگش زنده بماند. اینجاست که شخصیت های کارتون و خیالی وارد فیلم می شود...». فرزاد اژدری در سال 1390 این فیلم را ساخته و علیرضا خمسه، ماه چهره خلیلی، نیما مجیب، شمسی فضل اللهی، اصغر تقی زاده و کیمیا حسنی بازیگران اصلی آن هستند.

 آدم آهنی

امان از بازی های کامپیوتری و امان از وقتی که کودکان را اسیر خود می کند. تمام وقت و عمر و زندگی این بچه ها در پای دستگاه های مختلف این بازی ها به باد می رود. مادر ها خوب می دانند چه می گویم و چون آنها بارها و بارها از این بابت برای کودکانشان افسوس خورده اند. فیلم «آدم آهنی» دقیقا دست روی چنین معضلی می گذارد و به کودکان مان گوشزد می کند که با افراط در بازی های کامپیوتری ممکن است دچار چه آسیب های جدی شوند. عوامل فیلم درباره داستان آن نوشته اند:«پسر نوجوانی به نام سینا که به دلیل زیاده روی در انجام بازی های کامپیوتری دچار توهماتی شده و والدین او نیز توجهی به این امر ندارند تا اینکه...» رحیم بهبودی فر فیلم «آدم آهنی» را در سال 1390 ساخته و بازیگرانی چون علی صادقی، هومن برق نورد، لادن طباطبایی، شهرام قائدی، محمدعلی کیانی و امیر غفارمنش در آن ایفای نقش کرده اند.

 پاستا ریونی

«دور پولاتو کش ماست بنداز. کش می چسبه به پول، موقع خرج کردن سختت میشه پولاتو دربیارى اون وقت کمتر خرج میکنى...». اینها عبارت هایی است که عوامل فیلم «پاستا ریونی» درباره آن نوشته اند. فیلمی جذاب و دیدنی با بازی هایی خوب و پیام های تربیتی بسیار مناسب. کودک مسئولیت پذیر و اهل کار با کمک پدرش می کوشد تا یک رستوران را مدیریت کند و در پی این مسئله درگیر ماجرای بسیار زیادی می شود. از موش دواندن های رقبا در کارهایش تا جذب کردن مشتری برای خوراکی هایش که همه و همه دیدنی هستند. فیلم یک پیام بزرگ دارد تلاش و کوشش و مسئولیت پذیری زندگی هر کسی را در هر شرایطی آباد می کند. سهیل موفق این فیلم را در سال 1397 کارگردانی کرده است. بازیگران اصلی فیلم «پاستا ریونی» عبارتند از: سام درخشانى، بهاره رهنما، گوهر خیراندیش، محمد نادری و کمند امیرسلیمانى.

میدان های معروف ایران تجلی هنر معماری سنتی تجلی هنر معماری سنتی

شبنم اعماری      میدان های شهری در معماری قدیم، یکی از مهم ترین قسمت های شهر به حساب می آمدند، به طوری که در گذشته از بیشتر آنها برای ساخت بازارهای بزرگ، مساجد و ساختمان های عمومی استفاده می شد. با وجود اینکه در عصر حاضر استفاده از هنر معماری سنتی آنطور که باید و شاید مورد توجه قرار نمی گیرد، اما خوشبختانه هنوز در ایران میدان های دیدنی زیادی از گذشته به جا مانده که تمام آنها به شکلی قابل توجه توانسته اند تجلی گر هنر معماری سنتی باشند.

 میدان شهرداری رشت 

 میدان شهرداری که در مرکز شهر رشت واقع شده، یکی از میدان های قدیمی ایران است که با مجموعه بناهای تاریخی زیبا (ساختمان تلگراف و پست، ساختمان اصلی شهرداری، هتل ایران سابق، کتابخانه ملی و...)، ساختمان های شهری، خیابان های بسیار مهم و مراکز خرید قدیمی و جدید در اطراف خود، توانسته به یکی از دیدنی ترین میدان های کشور تبدیل شود. میدانی که به خوبی توانسته نمای بسیار زیبایی از معماری سنتی ایران را به تصویر بکشد. میدان شهرداری رشت که گفته می شود قدمتی 110 ساله دارد، در فهرست آثار ملی ایران نیز به ثبت رسیده است.

میدان نقش جهان اصفهان

 میدان نقش جهان یا میدان امام، یکی از زیباترین میدان های تاریخی ایران است، میدانی مستطیل شکل که در مرکز شهر اصفهان واقع شده و از جاذبه های تاریخی و مهم این شهر محسوب می شود. این میدان زیبا که مجموعه برجسته تاریخی ایران و جهان است، در طول عمر خود فراز و نشیب های زیادی را به خود دیده، با این وجود همچنان مانند نگینی درخشان در اصفهان خودنمایی می کند. در سفر به اصفهان و با حضور در میدان نقش جهان که در فهرست میراث جهانی یونسکو نیز به ثبت رسیده، می توانید گشت و گذاری تکرار نشدنی داشته باشید.

میدان امام خمینی همدان

 میدان مرکزی یا میدان امام خمینی، یکی از تاریخی ترین و بزرگ ترین میدان های ایران است که به لحاظ معماری، وسعت و ورودی خیابان ها، توانسته دسترسی مستقیمی به تمام شهر داشته باشد. شهر همدان به دلیل داشتن این میدان، منظم ترین شهر ایران در زمینه‎ شهرسازی به شمار می آید. اما آنچه این میدان را متمایز ساخته، آجرکاری های ساده و برجسته با نقوش هندسی، گچ بری های سردر پنجره ها با نقوش انسان و حیوان و پنجره های چوبی است که اطراف میدان جلوه گری می کند. با حضور در همدان بازدید از این میدان را فراموش نکنید.

دالانی

منطقه ای رویایی با طبیعتی سرسبز

منطقه گردشگری دالانی، یکی از زیباترین مناطق تفریحی کرمانشاه است که نام آن از کوه های دالانی که در این منطقه خودنمایی می کنند، گرفته شده است. این منطقه خوش آب و هوا با منابع آبی زیبا و مناظر چشم نوازش جاذبه ای منحصر به فرد خلق کرده که در سفر به کرمانشاه نمی توان بازدید از آن را فراموش کرد. وجود دشت های وسیع که با گیاهان رنگارنگی همچون شقایق و بابونه نقاشی شده اند، چشمه های زلال و پرآب، دریاچه های بزرگ و کوچک و طبیعت سرسبز از دالانی بهشتی بی همتا ساخته، به طوری که توانسته نظر گردشگران زیادی را به خود جلب کند. علاوه بر طبیعت شگفت انگیز دالانی، این منطقه از پوشش جانوری بسیار غنی نیز برخوردار است که در آن می توان خرگوش، روباه، آهو، گربه وحشی، سیاه گوش، کل، کبک خوشخرام، کبوتر کوهی، مارخور، دم جنبانک زرد، مگس گیر، سینه سرخ و... را مشاهده کرد.

در کنار تمام زیبایی های دالانی، ارتفاعات و صخره های این منطقه دیدنی، امکان انجام فعالیت های ستاره شناسی، زمین شناسی و مواردی از این دست را برای علاقه مندان فراهم آورده است. با حضور در منطقه گردشگری دالانی می توان در آرامشی وصف نشدنی گوش به آواز پرندگان و صدای دلنواز چشمه ساران سپرد و در طبیعت سرسبز و روح نواز این منطقه، سفری لذت بخش و خاطره انگیز را رقم زد. سفری که علاوه بر منطقه دالانی، مسیر رسیدن به آن نیز خود دنیایی از زیبایی است.

در این منطقه رویایی، امکان کوهنوردی، دوچرخه سواری کوهستان و کایت سواری نیز برای گردشگران وجود دارد که می تواند هیجان حضور در دالانی را برای گردشگران دوچندان کند.

پارک های ملی؛ گنجینه های طبیعی ایران

 پارک های ملی، محلی برای زندگی گونه های حیوانی و گیاهی هستند که ممکن است در مناطق مختلفی از کشور قرار گرفته باشند. اما هدف از ایجاد این محیط های حفاظت شده و حراست از آنها کمک به حفظ تنوع گونه ها و نگهداری از اکوسیستم آنهاست. از این رو در ایران نیز مانند بسیاری از کشورهای دنیا پارک های ملی، پناهگاه های حیات وحش و مناطق حفاظت شده ای وجود دارد که گردشگران می توانند از آنها دیدن کنند و سفری متفاوت را رقم بزنند.

پارک ملی بختگان

بختگان که در 70 کیلومتری غرب نی ریز استان فارس قرار گرفته، از دو بخش «منطقه حفاظت شده و پارک ملی بختگان» تشکیل شده است. بادام کوهی، کاکوتی، گیاهان شورپسند، تنگرس، کلخونگ و پسته وحشی از جمله گیاهانی هستند که در این منطقه دیده می شوند. گونه های جانوری این پارک ملی هم در نوع خود بسیار جالب توجهند که از جمله آنها می توان به آهوی ایرانی، روباه، شغال، قوچ و میش و پرندگانی چون اگرت، کاکایی ها، هوبره و... اشاره کرد.

پارک ملی گلستان

این پارک که با نام جنگل گلستان نیز شناخته می شود، در ناحیه ای نزدیک به شمال شرقی کشورمان جا خوش کرده است. پارک ملی گلستان، محل زندگی ۶۹ گونه پستاندار، ۲۴ گونه خزنده، ۱۵۰ گونه پرنده و دوگونه دوزیست است. علاوه بر این گیاهانی همچون سرو کوهی و درخت آهن ایرانی نیز در این جنگل یافت می شود. این پارک ملی در فصول مختلف سال زیبایی ها و جذابیت های منحصر به فرد خود را دارد.

پارک ملی نایبند

یکی دیگر از پارک های ملی ایران که در جنوب استان بوشهر واقع شده، نایبند است. این پارک با داشتن مساحتی حدود ۴۶ هزار هکتار، مجموعه مهمی از گیاهان چون علف شور، درخت انجیر معابد، دافنی، انار شیطان، قیچ، کنار و مانگرو محسوب می شود. از گونه های جانوری و پرندگان پارک ملی نایبند هم می توان از بز، جبیر، روباه، خرگوش، چکاوک کاکلی، سلیم کوچک، پلیکان پاخاکستری، لاک پشت پوزه عقابی، ماهی گل خورک و ... نام برد.

پارک ملی سالوک

پارک ملی سالوک در شهرستان اسفراین قرار گرفته است، جایی که در آن می توانید به تماشای زندگی حیوانات وحشی بنشینید یا نظاره گر پرواز پرندگان مختلف همچون کبک باشید و از دویدن حیواناتی مانند آهو، قوچ و میش لذت ببرید. پارک ملی سالوک، دارای پوشش گیاهی متنوعی است که از درختان موجود در آن  می توان از گلابی، آلوچه وحشی، زرشک، قره میغ، ریخوک زالزالک، نسترن وحشی، افرا کرکو، گز انجیر و گردو نام برد.

راه هایی برای رفع خستگی

چرا همیشه خسته ایم

شبنم اعماری - یکی از مواردی که این روزها از آن به عنوان بیماری قرن نام برده می شود، خستگی تمام وقت یا دائمی است، حقیقتی که امروزه بخشی از زندگی پرمشغله مردم را دربر گرفته است. در عصر تکنولوژی، آنچه ذهن بیشتر افراد را درگیر کرده و دغدغه بسیاری شده، خستگی دائم است، اتفاقی که گاهی علت آن را می دانیم و گاهی نیز علتی برایش نمی یابیم. خستگی دائم می تواند دلایل مختلفی داشته باشد که از جمله آنها می توان به موارد زیر اشاره کرد:

زندگی پراسترس

بیشتر ما استرس در زندگی را تجربه کرده ایم، چراکه شرایط به گونه ای پیش می رود که نمی توان استرس و موارد استرس زا را از زندگی حذف کرد. از این رو ممکن است گاهی تحت فشار زیاد کاری یا مسائل خانوادگی و البته نگرانی های مادی دچار استرس شویم، مساله ای که می تواند خوابمان را مختل و آرامش را از ما سلب کند.در حقیقت باید گفت که استرس باعث ترشح آدرنالین در بدن می شود و این فرآیند می تواند اختلالاتی در بدن به وجود آورد، مشکلاتی که در نهایت به بروز خستگی می انجامد.

سندرم خستگی مزمن

 سندرم خستگی مزمن، بیماری است که فرد در آن احساس خستگی زیاد می کند و این خستگی مانع از فعالیت های معمول روزمره اش می شود. علاوه بر این، سندرم مزمن علائم دیگری مانند درد مفاصل، درد عضلات و مشکلات دستگاه گوارش نیز دارد، اما احساس خستگی شدید شاخص ترین نشانه این بیماری است.

کمبود خواب

مطمئنا همه می دانیم که نداشتن خواب کافی خستگی در طول روز را به دنبال دارد. با این حال شاید برایتان عجیب باشد، اما گفته می شود که بسیاری از مردم نمی دانند که کمبود خواب دارند.به طور متوسط بزرگسالان بین ۱۸ تا ۶۰ ساله برای داشتن سلامتی حتما باید هرشب حداقل ۷ ساعت بخوابند، در حالی که بررسی ها نشان داده از هر سه نفر، فقط یک نفر به این اصل پایبند است و به اندازه می خوابد. کمبود خواب، نه تنها باعث خستگی می شود، بلکه خطر ابتلا به بسیاری از بیماری ها، از جمله دیابت را افزایش می دهد. بنابراین خواب ناکافی می تواند یکی از دلایلی خستگی روزانه باشد.

رژیم غذایی ناسالم

یکی دیگر از عوامل موثر در احساس خستگی رژیم غذایی ناسالم است. در این رژیم مواد مغذی به اندازه کافی به بدن نمی رسید که این مساله می تواند تا حد زیادی باعث خستگی شود، چراکه بدن برای تنظیم انتقال دهنده های عصبی که باعث تنظیم خواب می شوند، به ویتامین ها و مواد معدنی مختلفی نیاز دارد. از این رو گنجاندن میوه ها و سبزیجات در برنامه غذایی روزانه را نباید فراموش کرد. مواد قندی مثل شکلات و آبنبات انرژی کمی دارند و برای زمانی مناسبند که قند شما افت کرده است، البته فراموش نکنید که افت قند هم خود یکی از دلایل خستگی روزانه است.جدای از این، نرسیدن آب کافی به بدن هم می تواند یکی دیگر از علل بروز خستگی های مداوم است. کم آبی باعث خسته شدن انسان می شود. بنابراین در طول روز سعی کنید آب کافی بنوشید.

نشستن زیاد و کم تحرکی

برخی تصور می کنند که تحرک نداشتن باعث حفظ انرژی شان می شود، در حالی که اینطور نیست. فعالیت کردن و حرکت داشتن یک روش بسیار عالی برای جلوگیری از خستگی است. البته منظور از تحرک، کار و فعالیت بی وقفه نیست. تحقیقات نشان داده که یک تمرین ۲۰ دقیقه ای می تواند در تقویت انرژی نقش بسزایی داشته باشد. افرادی که بیشتر زمان خود را در بی تحرکی سپری می کنند، خواب کمتری در شب دارند که ورزش منظم می تواند این مشکل را برطرف کند.

راه هایی برای از بین بردن خستگی

 روش های اثبات شده زیادی برای مقابله با خستگی وجود دارد که به کارگیری آنها می تواند در رفع آنها موثر باشد و به افرادی که با خستگی دائمی مواجه هستند، کمک کند و انرژی آنها را افزایش دهد.

 خرید یک گیاه

براساس تحقیق محققان، داشتن گل و گیاهان چه در خانه و چه در محیط کار می تواند باعث آرامش شود. به طور کلی باید بگوییم که گل و گیاه مانند یک مسکن آرامش بخش عمل می کند، به طوری که می تواند انرژی مضاعفی به شما بدهد.

 شاد بودن

شاد بودند و خندیدن پاسخ استرس بدن شما را فعال می کند، سپس به سرعت آن را سرد کرده و باعث می شود احساس آرامش پیدا کنید. از این رو در اوقات فراغت و زمان های بیکاری به سراغ کسی یا چیزی بروید که بتواند شادتان کند و خنده روی لبانتان بیاورد.

مصرف غذاهای سالم

غذاهایی که می خوریم تاثیر زیادی بر سلامتمان دارند. بنابراین توجه به آنچه به عنوان وعده های غذایی مصرف می کنیم، می تواند در رفع خستگی دائمی مان نقش مهمی داشته باشد. پس این مهم است که در وعده های روزانه مان مواد غذایی سالمی را بگنجانیم که هم به ما انرژی می دهد و هم خستگی را از بین می برد.

مقابله با استرس

همانطور که گفتیم استرس باعث از دست رفتن انرژی می شود و در ایجاد خستگی نقشی تاثیرگذار دارد. از این رو مقابله با استرس یکی از بهترین راه های کاهش خستگی است.

شنیدن یک موسیقی آرامش

گوش سپردن به یک موسیقی آرام بخش، گزینه دیگری است که می تواند باعث در رفع خستگی موثر باشد.

پلویی شیک و مجلسی

جواهر پلو

 دلناز فراهانی

همانطور که می دانید، ایران تنوع غذایی زیادی دارد که طبخ پلو به روش های مختلف جزئی از این تنوع غذایی است و با توجه به آن، می توان پلوهای لذیذ و خوش عطر و طعمی را تهیه کرد. «جواهرپلو» یا «خان پلو» یکی از غذاهای مجلسی و باکیفیتی است که به خاطر مواد مورد استفاده در آن، غذایی نسبتا گرانقیمت محسوب می شود، شاید به همین دلیل است که به آن جواهرپلو می گویند. در ادامه طرز تهیه این غذای شیک و مجلسی را برایتان آورده ایم.

مواد لازم

برنج: 2 پيمانه

سينه مرغ: يك عدد

زرشك: یک دوم پيمانه

خلال بادام: یک دوم پيمانه

خلال پسته: یک دوم پيمانه

پوست پرتقال: یک سوم پيمانه

زغفران دم كرده: یک دوم پيمانه

آب پياز: یک دوم پيمانه

آبليمو: ٣ قاشق غذاخوري

نمك و فلفل: به ميزان لازم

طرز تهیه

ابتدا برنج را خیس می کنیم، سپس آن را داخل آب جوش می ریزیم و آبكش می کنیم.

مرغ را با كمي زعفران، آب پياز، آبليمو و نمك و فلفل طعم دار می کنیم و نيم ساعت استراحت می دهیم. پس از آن مرغ ها را به صورت مكعبي درشت يا ريز خرد کرده و تفت می دهیم. در این مرحله پوست پرتقال را سه بار می جوشانیم و با كمي شكر تفت می دهیم. زرشك را هم باید با کمی شكر تفت دهیم. خلال ها هم با كمي كره تفت داده شوند. بعد از کامل کردن مواد، كمي از برنج آبکش شده برمی داریم و با زعفران مخلوط می کنیم. سپس ظرف مورد نظر را برداشته و يك لايه برنج سفيد می ریزیم و رویش از مرغ هاي سرخ شده می گذاریم و خلال ها، پوست پرتقال و زرشك را می ریزیم. لايه بعدي را برنج زعفراني ريخته و باز هم از مخلفاتمان روي آن می ریزیم و تا تمام شدن برنج این کار را ادامه می دهیم. فقط كمي از مواد را براي تزيين نگه مي داريم.روی برنجمان کمی آب و روغن می ریزیم و می گذاریم تا دم بکشد. پس از دم کشیدن در ظرف مورد نظر ریخته و با موادی که کنار گذاشته ایم تزیین می کنیم.

باسلوق ژله ای انار

 آتینا عالی

مواد لازم

نشاسته گل: یک دوم لیوان

آب انار: یک لیوان

شکر: یک دوم لیوان (برای شیرین تر شدن، یک لیوان سر خالی)

پودر ژلاتین: یک قاشق غذاخوری سرپر

آب سرد: 3 قاشق غذاخوری برای بن ماری کردن ژلاتین

ژله انار: یک بسته

طرز تهیه

ابتدا آب انار و پودر نشاسته را با هم مخلوط می کنیم و خوب هم می زنیم تا گلوله های نشاسته باز شود. سپس شکر، یک بسته ژله انارویک قاشق پودر ژلاتین را با 3 قاشق آب بن ماری می کنیم و روی حرارت ملایم می گذاریم و هم می زنیم تا سفت شود، به اندازه ای که رد قاشق موقع هم زدن روی آن بماند. بعد از آماده شدن مواد، قالب مورد نظرمان را خیس می کنیم و کف آن را کیسه فریزر پهن کرده و مواد را درون قالب می ریزیم و چند ساعت داخل یخچال می گذاریم. باسلوق آماده شده را برش می زنیم و در آرد یا نشاسته ذرت و پودر نارگیل می غلتانیم.

دسرپان اسپانیا

مواد لازم

شیر: یک لیتر

آرد سفید: یک دوم پیمانه

نشاسته ذرت: ۲قاشق غذاخوری

تخم مرغ: ۲ عدد

شکر: یک پیمانه

کره: ۵۰ گرم

خامه: ۱۵۰ گرم

وانیل: نصف قاشق چایخوری

بیسکوییت پتی بور: 2 بسته خرد شده

موز و گردو: به مقدار لازم

 طرز تهیه

ابتدا تخم مرغ ها را با شکر با همزن می زنیم تا رنگش سفید شود. سپس نشاسته ذرت را داخل نصف لیوان شیر سرد جداگانه حل و در حال همزدن به شیر اضافه می کنیم. آرد را الک کرده و آن را هم در حال همزدن به شیر می افزاییم. تخم مرغی را که با شکر هم زده ایم، آهسته آهسته و در حال همزدن به دیگر موادمان اضافه می کنیم. مواد را روی شعله ملایم می گذاریم و دائم هم می زنیم تا به غلظت برسد و مانند فرنی سفت شود. در پایان هم کره و وانیل را اضافه کرده و شعله گاز را خاموش و خامه را با دیگر مواد مخلوط می کنیم.

به دلخواه مواد را نصف کرده؛ برای نیمی از آن، پودر کاکائو یا یک قاشق شکلات تخته ای استفاده می کنیم تا کرم دورنگی به دست آید.

حالا برای چیدمان داخل ظرف، اول یک لایه بیسکوییت خرد شده، سپس کرم یا همان سس، پس از آن موز یا گردو و دوباره بیسکوییت، سس، موز و گردو می چینیم تا ظرفمان پر شود. برای تزیین روی کار هم می توانیم از موز، گردو یا بیسکوییت خرده شده استفاده کنیم.

مدیرعامل نفت مسجدسلیمان در گفت وگو با مشعل:

  با اعتماد به جوانان قدم به لیگ می گذاریم

 مدیرعامل باشگاه نفت مسجدسلیمان گفت که این تیم می تواند مانند لیگ برتر نوزدهم باز هم عملکرد موفقی در لیگ بیستم داشته باشد.

ابوذر شجاعی، مدیرعامل باشگاه نفت مسجدسلیمان عنوان کرد که اوضاع تیمش نسبت به قبل به مراتب بهتر شده و برای همین امیدوارند شروع خوبی در لیگ داشته باشند. وی ضمن رضایت از اردوی تدارکاتی در تهران گفت که به دلیل شرایط کرونا و وضعیت قرمز شهر مسجدسلیمان و همچنین به علت کمبود امکانات که باعث شده بود شرایط تمرین در مسجدسلیمان فراهم نباشد، دو اردوی تدارکاتی در تهران برگزار کردند.

با مدیرعامل باشگاه نفت مسجدسلیمان در خصوص وضعیت این تیم در آستانه شروع لیگ برتر گفت وگویی داشته ایم که مشروح آن را با هم می خوانیم.

  اوضاع تیم نفت مسجدسلیمان چگونه است؟

اوضاع تیم نسبت به گذشته خیلی بهتر است. دو اردوی خوب و مفید در تهران داشتیم و در حال حاضر برای حضور در لیگ آماده هستیم. در اردوی تهران چند بازی خوب تدارکاتی مقابل تیم های استقلال، فولاد و... برگزار کردیم که برای تیم بسیار مفید بود. باید بگویم کادر فنی موفق شد به اهداف خود برسد. متأسفانه بضاعت تیم نفت از نظر تعداد بازیکن کم است و هنوز در پی جذب سه، چهار بازیکن لیگ برتری برای تقویت تیم در پست های مدنظر هستیم. پیگیر جذب بازیکن هستیم، اما شرایط خوب نیست و باید بتوانیم بازیکنانی را به تیم اضافه کنیم. البته در این مدت چند بازیکن خوب دیگر جذب کرده ایم و همانطور که گفتم، می خواهیم چند بازیکن دیگر  نیز در خلال بازی ها جذب کنیم.

   چه شد که تیم فوتبال نفت مسجدسلیمان دو اردوی تدارکاتی در تهران برگزار کرد؟

با توجه به شرایط قرمز مسجدسلیمان به دلیل کرونا و آماده نبودن زمین چمن ورزشگاه بهنام محمدی مسجدسلیمان و نیز نبود یکسری امکانات اولیه، اردوی دوم تیم را هم در تهران برگزار کردیم. البته تنها دلیل ما این نبود، بلکه در تهران راحت تر می توانستیم بازی های تدارکاتی برگزار کنیم و به نوعی باید بگویم به هدفمان در اردوی تهران رسیدیم و اینکه شرایط در این شهر خیلی بهتر بود.

    آیا امسال هم تیم فوتبال نفت مسجدسلیمان می تواند مثل سال گذشته در لیگ موفق عمل کند؟

تمام تلاشمان را می کنیم و هرچه در توان داشته ایم را به کار گرفته ایم تا با تیم خوب و آبرومندی در لیگ برتر حضور پیدا کنیم. به هرحال به دلیل مشکلاتی که وجود داشت، خیلی دیر وارد بازار نقل و انتقالات شدیم و در این زمینه و همچنین آماده سازی تیم از سایر تیم ها عقب تر هستیم، اما در تلاشیم در فرصت باقی مانده تا آغاز لیگ با جذب بازیکن و تمرینات بیشتر، آماده مسابقات شویم. با توجه به بازی هایی که مقابل دو تیم فولاد و استقلال انجام دادیم، به تیم و موفقیت آن در لیگ بیستم نیز امیدواریم. اگرچه میانگین سنی تیم نفت پایین است، اما جنگندگی بازیکنان خوب است. به هرحال تلاش می کنیم مقابل رقبا در حد و اندازه نفت حاضر شویم.

   مشکلات نفت مسجدسلیمان به خصوص مشکلات مالی مرتفع شد؟

 متأسفانه بعضی مشکلات و همین طور مشکلات مالی همچنان پابرجاست، اما به دنبال این هستیم که بودجه لازم را فراهم کنیم تا با مشکل مالی کمتری در لیگ برتر شرکت کنیم. شرایط تمام تیم ها در این روزها به لحاظ اقتصادی خوب نیست و ما هم از قاعده مستثنا نیستیم، اما همانطور که گفتم درصدد هستیم تا تمام مشکلات حل شود.

   شروع لیگ برتر به تعویق افتاد. آیا این تعویق به نفع تیم نفت مسجدسلیمان بود؟

به نکته جالبی اشاره کردید. با توجه به اوضاع تیم و شرایطی که داشتیم، تعویق لیگ برای نفت مسجدسلیمان یک فرصت بود و با زمان اضافی که در اختیار داشتیم،  توانستیم از نظر بدنی و انجام بازی های تدارکاتی تیم را با شرایط بهتری برای لیگ آماده کنیم. ضمن اینکه فرصتی هم به دست آمد تا در زمینه جذب بازیکن اقدامات بیشتری انجام دهیم. امیدوارم نفت مسجدسلیمان با تدابیر اندیشیده شده، بتواند همچون لیگ نوزدهم فصل موفقی را پشت سر بگذارد. همچنین امیدوارم در ادامه شرایط استان ها به صورتی باشد که لیگ برتر در وضعیت خوبی برگزار شود.

   اشاره به جوان بودن تیم داشتید. می بینیم که بازیکنان جوانی جذب کرده اید، آیا این در برنامه باشگاه بود و اینکه در لیگ به مشکل برنمی خورید؟

ما هم به حضوری موفق در لیگ و هم به پشتوانه سازی فکر می کنیم. تیم ما در حال حاضر تلفیقی از بازیکنان جوان و باتجربه است. ما فصل گذشته هم از بازیکنان جوان و جویای نام بهره بردیم که در پایان فصل بعد از مطرح شدن در فوتبال ایران راهی تیم های دیگر شدند. اگر مشکلات مالی وجود نداشت و می توانستیم آنها را حفظ کنیم به مراتب اوضاع بهتر می شد. اما تیم هایی مثل نفت مسجدسلیمان به خاطر مشکلات مالی، سرمایه های خود را از دست می دهند. بازیکنان در حال حاضر به دنبال پول بیشتر هستند. برای همین ما باید با اعتماد به جوان ترها و فرصت دادن به این بازیکنان قدم به لیگ بگذاریم و مطمئنا از این اعتماد ضربه نخواهیم خورد.

تسریع در احداث پارک ورزش  و نشاط شهرک نفت اهواز

مدیران و مسوولان شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب از روند احداث پارک ورزش و نشاط مجموعه فرهنگی ورزشی امام رضا(ع) شهرک نفت اهواز بازدید کردند.

کوتی، مدیر تولید شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب به نمایندگی از مدیرعامل این شرکت، ضمن بازدید از پارک ورزش و نشاط مجموعه فرهنگی ورزشی امام رضا(ع) شهرک نفت اهواز گفت: ورزش یکی از ارکان اصلی در تولید نیروی انسانی کارآمد و توانمندی آنان درگرو رفاه و سلامتی است. به گفته وی، رضایت کارکنان و خانواده ها درگرو تلاش های خستگی ناپذیر همه عوامل مدیریت در به سرانجام رساندن طرح های نیمه تمام و تکمیل آنهاست و باید از ظرفیت ها و کمک های شرکت های بهره برداری نفت و گاز کارون و مارون نیز در تکمیل این طرح استفاده کرد.

مدیر تولید شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب در پایان از متولیان خواست، درخواست ها و کمبودهای خود را در قالب فهرستی به مدیرعامل شرکت ارائه کنند.

در ادامه منوچهر بارانی، مدیر منابع انسانی شرکت ملی مناطق نفتخیز جنوب نیز در جریان بازدید میدانی از طرح در دست اجرا، ضمن ابراز خرسندی از روند پیشرفت در تکمیل این پارک نسبت به ماه های گذشته گفت: خدمات عمومی، ورزشی و تفریحی باید در تمامی مناطق شرکتی ارائه شود و این مدیریت تا حد امکان به دنبال توسعه خدمات عمومی در مناطق مختلف مسکونی و عملیاتی است.

وی افزود: توسعه و احداث چنین فضاهایی کمک شایانی به کم کردن ناهنجاری های اجتماعی می کند.

 اسکندر رویین پور، مدیرعامل باشگاه فرهنگی ورزشی مناطق نفت خیز جنوب  به عنوان میزبان و متولی این طرح نیز در خصوص احداث این پارک گفت: با تکمیل و افتتاح این پارک 42 هزار مترمربع به سرانه فضای ورزشی شرکت اضافه خواهد شد و این طرح تماما با استفاده از ظرفیت های داخلی و توانمندی کارکنان باشگاه فرهنگی ورزشی مناطق نفتخیز جنوب در حال اجراست.

رویین پور در پایان بازدید ضمن تقدیر از حضور تمامی بازدیدکنندگان ابراز امیدواری کرد با کمک و یاری همگی آنها هر چه سریع تر این طرح تکمیل و افتتاح شود.

صعود کارکنان شرکت ملی نفت ایران  به قله لیچه

    گروهی از کارکنان شركت ملي نفت ایران در راستای اهتمام به ورزش همگانی، با حضور در روستاي واريش كه در 2250 متري از سطح دريا  قرار دارد، موفق شدند طی یک کوهپیمایی به  قله ليچه به ارتفاع 3500 متري در رشته کوه البرز صعود کنند.

 14 نفر از همکاران نفتی با رعایت پروتکل های بهداشتی با حضور در روستاي واريش و سپس ارتفاعات پهنه حصار، بعد از 4 ساعت کوهپیمایی موفق شدند به قله ليچه برسند. قله لیچه در ارتفاعات رشته کوه البرز مرکزی قرار دارد.

فريدون ابوقداره، محسن حدادي، علي شيخلو، سينا معصومي، علي چراغي، الله یار الياسي، مجيد خسرواني، سيدمصطفي احمدي نسب، عبدالله امامي، بهرام صفوي، منصور رحيم زادگان، حميد غفاري، فرامرز فرجي و حسين باقرزاده (سرپرست گروه) از همکاران نفتی بودند که در این صعود شرکت داشتند.

قرارداد 3 بازیکن ملی حفاری اهواز تمدید شد

باشگاه ملی حفاری اهواز قرارداد 3 بازیکن تیم فوتبال بزرگسالان  خود را برای فصل جدید لیگ دسته دوم فوتبال باشگاه های ایران را تمدید کرد.

  ابتدا مهدی الهایی، بازیکن تیم فوتبال ملی حفاری بعد از جلسه با مدیرعامل باشگاه، قرارداد خود را با تیم فوتبال این باشگاه به مدت یک فصل دیگر تمدید کرد. سپس نوبت به محمدامین سعیداوی دیگر بازیکن ملی حفاری رسید تا او نیز بعد از جلسه با سیدسالار محمدنیا، مدیرعامل باشگاه قرارداد خود را با این تیم به مدت یک فصل دیگر تمدید کند. در آخر نیز محمد پورسواریان، دیگر بازیکن تیم فوتبال ملی حفاری قرارداد خود را با این تیم به مدت یک فصل دیگر تمدید کرد.

بهنام طیبی :

نفت آبادان پتانسیل خوبی برای بزرگی در فوتبال ایران دارد

   چه شد به صنعت نفت آبادان پیوستی؟

من چند پیشنهاد خوب داشتم، ولی در نهایت تصمیم گرفتم به صنعت نفت بیایم و دوباره در جنوب فوتبال بازی کنم. دوست داشتم با پورموسوی کار کنم، چون به این مربی اعتقاد دارم. از طرفی صنعت نفت آبادان یک تیم قدیمی و ریشه دار است که هواداران متعصبی دارد. در مجموع این مسائل باعث شد صنعت نفت آبادان را انتخاب کنم و امیدوارم فصل خوبی را در این تیم پشت سر بگذارم.

    سابقه بازی در دو تیم نفتی دیگر پارس جنوبی و نفت مسجدسلیمان را هم در کارنامه داری، آیا حضور در این تیم ها در انتخاب یک تیم نفتی دیگر تاثیرگذار بود؟ 

هر کدام از این تیم ها ویژگی خاص خودشان را دارند و از تیم های خوب فوتبال ایران هستند. البته یک ویژگی مشترک و منحصربه فرد هم دارند، آن هم داشتن هواداران پرشور و متعصب است. من از حضور در پارس جنوبی و نفت مسجدسلیمان خاطرات خوبی دارم. امیدوارم در تیم صنعت نفت آبادان هم این خاطرات را تکرار کنم.

    فوتبال صنعت نفت آبادان را چگونه ارزیابی می کنی و چقدر از این باشگاه شناخت داشتی؟

صنعت نفت آبادان یک تیم ریشه دار و شناخته شده در فوتبال ایران است. این تیم در چند فصل گذشته نشان داده که پتانسیل خیلی خوبی دارد. فصل گذشته هم شانس کسب سهمیه آسیایی را داشت. این تیم لیاقت بهتر از اینها را دارد و من فکر می کنم اگر صنعت نفت آبادان به خوبی حمایت شود، می تواند در فوتبال ایران کارهای بزرگ تری انجام دهد.

    در این فصل بازیکنان زیادی جدا شدند و متقابلاً بازیکنان زیادی هم آمدند، فکر می کنی بتوانید موفق شوید؟

  به هرحال شرایط طوری پیش رفت که تعداد زیادی از بازیکنان جدا شدند، ولی این چیزها همیشه در فوتبال وجود دارد. ما در حال حاضر بازیکنان خوبی داریم و تمام هدفمان این است که در لیگ برتر نتایج خوبی بگیریم و هواداران را خوشحال کنیم. البته برای نتیجه گرفتن نیاز مبرمی به حمایت هواداران صنعت نفت داریم و آنها باید در کنار ما باشند.

    حضور پورموسوی به صنعت نفت آبادان چقدر در آمد ن تو در این تیم تاثیر داشت؟

باید بگویم تاثیر زیادی داشت. من شاگرد ایشان بودم و با او قهرمان ایران شدم. برای همین دوست داشتم دوباره با ایشان کار کنم. شاید اگر آقای پورموسوی در نفت نبودند من هم نمی آمدم. اگر برای نفتی شدن دودل بودم با حضور آقای پوموسوی این دودلی از بین رفت.

     فکر می کنی با پورموسوی و صنعت نفت آبادان بتوانید دوباره قهرمان ایران شوید؟

 در فوتبال هیچ چیز قابل پیش بینی نیست. آن سال ما یک تیم خوب و یکدست بودیم و تمام شرایط دست به دست هم داد تا قهرمان شویم. الان هم ما تیم یکدست و خوبی داریم. همه بازیکنان انگیزه بالایی دارند تا هواداران نفت و مردم آبادان را خوشحال کنند. همه می دانند مردم آبادان به فوتبال علاقه زیادی دارند، برای همین سعی می کنیم بهترین نتایج را بگیریم تا همه هواداران و مردم خوشحال شوند. قهرمانی خیلی سخت است، ولی سعی می کنیم در بین تیم های مدعی باشیم تا حداقل سهمیه آسیایی به دست آوریم.

    به هواداران نفت اشاره داشتی، حضور آنها چقدر به شما کمک می کند، این را هم می دانی که خیلی سختگیر هستند و فقط برد می خواهند؟

متاسفانه در این وضعیت نمی توانیم از وجود هواداران پرشور نفت در ورزشگاه بهره ببریم. این را هم می دانم که هواداران نفت فوتبال را خوب می فهمند و متقابلا انتظار بهترین نتایج را دارند. ما هم سعی می کنیم بهترین نتایج را کسب کنیم تا آنها خوشحال شوند. هواداران نفت بدانند برای کسب نتایج خوب به حمایت آنها نیاز داریم. صنعت نفت آبادان، بهترین هواداران را دارد.

  لیگ امسال را چطور می بینی؟

وضعیت کرونا تاثیر منفی روی فوتبال و تمام رشته های ورزشی گذاشته است. امیدوارم که در طول برگزاری رقابت ها به مشکل نخوریم. من فکرمی کنم در ابتدای شروع لیگ شاهد فوتبال باکیفیت نباشیم، اما رفته رفته کیفیت بازی ها خوب می شود.

  امسال فدراسیون فوتبال و وزارت ورزش اجازه ندادند که باشگاه ها بازیکنان خارجی جدیدی جذب کنند، آیا این موضوع روی کیفیت لیگ تاثیرگذار است؟

 اگر فوتبالیست باکیفیت خارجی به فوتبال ما بیاید طبیعتا این موضوع به رشد فنی لیگ کمک می کند، ولی با این وضعیت و با قیمت سنگین ارز، نمی توان بازیکن باکیفیت خارجی جذب کرد. با این شرایط منع حضور بازیکنان خارجی، به فوتبالیست های ایرانی کمک می کند تا بیشتر خودشان را نشان دهند. این تصمیم مخالفان و موافقان خودش را دارد، ولی مساله مهم این است که بازیکنان ایرانی بیشتر می توانند خودشان را نشان دهند.

سرپرست پالایش نفت آبادان: بازیکنان نفت کرونا ندارند

 سرپرست تیم بسکتبال  پالایش نفت آبادان از سلامتی بازیکنانشان و اینکه هیچ علائمی دال بر کرونا ندارند، خبر داد. تیم بسکتبال پالایش نفت آبادان در اردوی تدارکاتی تهران حضور دارد و در طول این اردو برای حضوری هرچه بهتر چند دیدار تدارکاتی ازجمله یک بازی با مهران تهران انجام داد. سام بوشهری، سرپرست تیم بسکتبال نفت آبادان در همین راستا گفت: خوشبختانه از بازی دوستانه با مهرام تا الان هیچ کدام از بازیکنان ما علائم ویروس کرونا  را نداشته اند.پس از انتشار خبر مبتلا شدن مهدی کامرانی، گارد راس تیم بسکتبال مهرام تهران به ویروس کرونا، به دلیل بازی دوستانه یک شنبه هفته گذشته مهرام با پالایش نفت آبادان، این سوال پیش آمد که آیا این بیماری خطرناک به بازیکنان تیم  پالایش نفت هم منتقل شده است یا نه.سام بوشهری، سرپرست تیم بسکتبال نفت آبادان در این مورد گفت: متاسفانه ما هم این خبر ناراحت کننده را شنیده ایم، اما خوشبختانه تاکنون هیچ یک از بازیکنان ما علائم این بیماری را نداشته اند و ان شاءالله از این به بعد هم نه در تیم ما و نه در تیم مهرام شاهد این موضوع نباشیم.او در پاسخ به این سوال که آیا بازیکنان نفت طی روزهای آینده تست PCR  داده اند یا تستی گرفته خواهد شد، گفت: بله، با توجه به اهمیت موضوع همه تیم  تست دادند تا شرایط مشخص شود. البته آمدن جواب تست ها حدودا ۲۴ تا ۴۸ ساعت طول می کشد. این کار در طول رقابت ها هم انجام خواهد شد و برای سلامت بازیکنان و همچنین در راستای رعایت پروتکل ها بازهم تست می دهیم. بوشهری با نگرانی از این موضوع و شرایط کرونایی گفت: هیچ تیمی مقصر نیست، اما اگر خدایی نکرده این ویروس به بازیکنان تیم ما منتقل شده باشد، این نگرانی وجود دارد که بازیکنان شیمیدر را هم درگیر کند، چون ما بعد از مهرام با تیم شیمیدر دیداری دوستانه برگزار کردیم.سرپرست نفت آبادان در ادامه گفت: امیدوارم هیچ یک از تیم ها دچار چنین مشکلی نشوند تا لیگ خوبی را آغاز کنیم و آن را بدون هیچ مشکلی پشت سر بگذاریم.

سام بوشهری در ادامه در خصوص وضعیت تیم پالایش نفت آبادان در آستانه شروع مسابقات عنوان کرد: خدا را شکر همه چیز خوب است. با توجه به اردوی تدارکاتی  که در تهران داشتیم برای مسابقات آماده هستیم. خوشبختانه بازیکن مصدوم هم نداریم و با تمام قوا لیگ را شروع خواهیم کرد.

اعضای کادر فنی ملی حفاری اهواز تکمیل شد

 اعضای کادر فنی تیم فوتبال ملی حفاری اهواز برای حضور در لیگ دسته دوم فوتبال باشگاه های ایران کامل و مشخص شدند.امین جعفری، سرمربی ملی حفاری اهواز، حسین بختیاری زاده و محمد صالحی را به عنوان دستیاران خود به کادر فنی تیم اضافه کرد. همچنین در ادامه  سرمربی، ملی حفاری اهواز بابک سیارنیا را به عنوان مربی دروازه بانان به کادر فنی اضافه کرد تا این مربی هم فعالیت خود را در این تیم آغاز کند.گفتنی است، محمد ساعدی به عنوان مدیر پشتیبانی و کاظم شدیدزاده به عنوان سرپرست در تیم ملی حفاری اهواز حضور خواهند داشت. به این ترتیب کادر فنی و مدیریتی تیم ملی حفاری اهواز برای حضور در لیگ دسته دوم فوتبال ایران تکمیل شد.

سرمربی تیم وزنه برداری ملی حفاری تاکید کرد:

حمایت از ورزشکاران بومی و شرکتی

سرمربی تیم وزنه برداری ملی حفاری اهواز با بیان اینکه هیچ زمانی هدف اصلی این باشگاه فقط قهرمانی در لیگ برتر نبوده است، گفت: هدف اصلی باشگاه، حمایت از ورزشکاران بومی و شرکتی بوده است، پس از آن نیز نیم نگاهی به قهرمانی داشته ایم. فرامرز رامهرمزی با بیان این جمله در خصوص وضعیت تیم ملی حفاری اهواز برای حضور در لیگ برتر جوانان و بزرگ سالان باشگاه های ایران گفت: تمرینات تیم های جوانان و بزرگسالان ملی حفاری با توجه به دستورالعمل های ابلاغی فدراسیون وزنه برداری و فدراسیون پزشکی ورزشی آغاز شده است، اما طبیعتا کار در فصل پیش روی لیگ برتر به دلیل شرایط کرونایی سخت تر از سال های گذشته است. فرامرز رامهرمزی در خصوص ترکیب تیم عنوان کرد: تلاش کردیم درصد بالاتری از تیم جوانان ملی حفاری متشکل از وزنه برداران بومی و شرکتی باشد، ضمن اینکه بیشتر نفرات این تیم بزرگسالان نیز از ورزشکاران استان هستند. درمجموع تلاشمان بر است وزنه برداران مستعدی را که بتوانند حرفی برای گفتن داشته باشند، حمایت کنیم.سرمربی تیم وزنه برداری ملی حفاری خاطرنشان کرد: در چند سال اخیر هم هدف باشگاه ملی حفاری سرمایه گذاری روی رده های سنی مختلف در رشته وزنه برداری و استعدادیابی و پرورش آنها بوده است. همچنین حمایت از مدال آوران وزنه برداری و نشان دادن استعدادها به وزنه برداری کشور، از دیگر اهداف باشگاه ملی حفاری اهواز است. هیچ زمانی نگاه باشگاه ملی حفاری فقط به قهرمانی نبوده، بلکه هدف اصلی حمایت از ورزشکاران بومی و شرکتی بوده است و پس از آن نیز نیم نگاهی به قهرمانی داشته ایم. در رده سنی جوانان ۱۳ سال است که قهرمان کشور هستیم و در رده سنی بزرگسالان نیز همیشه روی سکو بوده ایم.

سفرنامه ها جبران سفر نرفتن ها

مشعل       قدیم ترها که شرایط تردد بین شهرها و کشورها اینقدر آسان نبود، تعداد سفرها و افرادی که برای سفرکردن برنامه ریزی می کردند یا داوطلب بودند هم کمتر بود. سفرها با شرایط سخت و طولانی و خطراتی بین راهی مواجه بود و به همین دلیل کمتر افرادی حاضر می شدند خود و یا خانواده را در معرض این شرایط سخت قرار دهند و روزها و هفته ها در راه و مسیرهای سخت باشند. اما آن بخش افرادی که در قرن های گذشته در سرزمین بزرگ ایران و یا در سرزمینهای دیگر سفر می کردند، بسیاری از اتفاقات و شرح حالی که بر آنها می گذشت، می نوشتند و ثبت می کردند و هر آنچه در آن سفر یا سفرها می نوشتند تبدیل به سفرنامه ای می شد که می توانست برای مسافران بعدی آموزنده باشد. این شیوه سفرنامه نویسی بیشتر بین جهانگردان و سیاحان اروپایی که به شرق دور سفر کرده بودند رایج بود و تاکنون نیز بسیاری از این سفرنامه ها در دسترس است و هنوز هم جذابیتهای خود را دارد. اما با ورود ابزارهای هوشمند ارتباطی و گستردگی فضای مجازی تا دورترین نقاط زمین این گمان وجود داشت که دیگر کسی سفرنامه ای نمی نویسد و تجربه های سفر در همان فضای مجازی باقی می ماند. با این وجود در سالهای گذشته نهضت سفرنامه نویسی و ثبت تجربیاتی که می تواند برای هر فرد در دوران مختلف منحصر به فرد باشد، ادامه پیدا کرده و اتفاقا سفرنامه های خوبی نوشته شده است که با خواندن آنها اطلاعات و مختصات کلی از جغرافیای مطرح شده به دست می آید. در این مطلب به مرور برخی سفرنامه های امروزی و معاصر به صورت کوتاه می پردازیم.

از جلال تا برادران امیدوار

یکی از مشهورترین سفرنامه نویسان ایرانی جلال آل احمد است که با نثری دقیق، صریح، کوتاه و شفاف توانسته توصیفاتی بی نظیر را بیافریند. سفر روس ،  سفر آمریکا ، جزیره خارک- درّ یتیم خلیج فارس ، تات نشین های بلوک زهرا ، اورازان و خسی در میقات از جمله سفرنامه های مشهور او هستند. محمدعلی اسلامی ندوشن نیز یکی دیگر از بزرگان تاریخ ادبیات کشورمان است که در برخی از کتابهایش به شرح سفرها هم پرداخته است. او در ایران و کشورهای خارجی سفرهای گوناگونی انجام داده و درکتابهای صفیر سیمرغ، آزادی مجسمه، در کشور شوراها و کارنامه سفر چین به شرح این سفرها پرداخته است.  جلال الدین کزازی  یکی دیگر از بزرگان ادبیات کشورمان است که به واسطه سفرهای علمی خود ، تجربیاتی را اندوخته و در نتیجه کتابهای روزهای کاتالونیا، دیدار با اژدها و از دهلیِ نو تا آتنِ کهن را با رویکر شرح سفر و سفرنامه نوشته است. اما محمد ابراهیم باستانی پاریزی و سفرنامه «از پاریز تا پاریس» هم یکی از نویسندگان معروف است که می توان کتاب او را به نوعی سفرنامه ای تاریخی برشمرد. اما شاید بتوان کتاب برادران امیدوار را بیشتر از سایرین در زمره سفرنامه قرار داد چرا که آنها در سفری متفاوت، جزئیاتی قابل توجه از سفر و مناطق شهری و روستایی را مطرح می کنند. عیسی و عبدالله امیدوار اولین جهانگردان ایرانی، بودند که به طور تخصصی و حرفه ای و با موتورسیکلت به دور دنیا سفر کردند. کتاب سفرنامه برادران امیدوار، داستان سفر این دو برادر را بازگو می کند و همچنین پژوهش های انسان شناسی آن ها را در بر می گیرد.

از مارک و پلو تا در جست وجوی شانگری لا

برخی نویسندگان معاصر نیز سفرهای متفاوتی که به نقاط مختلف دنیا داشته اند را ثبت کرده و در قالب سفرنامه نوشته اند. کتابهایی که عموما بعد از سالها با وجود تغییرات گسترده ای که در دنیای بیرون از کتابها وجود دارد، هنوز هم خواندنی هستند. سفرنامه (سفر با حاج سیاح) یکی از این کتابهاست که احسان نوروزی آن را نوشته است. در سفری به اروپا در سال ۲۰۱۰ به همان شهرهایی سفر کرده که «حاج سیاح» سفرنامه نویس ایرانی دوران قاجار در دهه ۱۸۶۰ رفته بود.

یکی دیگر از مسافران هم دوره ای ما رضا پاکروان است که در حرکتی متفاوت تلاتش کرد تا فاصله (نورکاپ)در شمالی ترین نقطه اروپا تا ۱۷۷۰۰ کیلومتر آن طرف تر در کیپ تاون (آفریقای جنوبی) را با دوچرخه رکاب بزند. او در این سفر که نیت خیرخواهانه هم داشته تلاش می کند تا رکوردی را هم به ثبت برساند.

منصور ضابطیان - روزنامه نگار طنز و هنرمند ایرانی است. ضابطیان کتابی با عنوان «مارک و پلو» نوشته که حاوی شرح سفرهایش در قالب مصاحبه و گزارش به کشورهای فرانسه، اسپانیا، لبنان، هندوستان، ایتالیا، اتریش، ارمنستان، کره جنوبی و آمریکاست. مارک دو پلو( مجموعه ای از سفرنامه ها و عکس ها)، برگ اضافی( مجموعه ای از سفرنامه ها و عکس ها)، سباستین(سفرنامه و عکس های کوبا) ، چای نعنا ( سفرنامه و عکس های مراکش) ، موآ ( سفرنامه و عکس های ویتنام) و بی زمستان( سفرنامه و عکس های تاجیکستان ، آذربایجان و گرجستان) از جمله سفرنامه های دیگر منصور ضابطیان هستند که حال و هوای خوبی برای علاقه مندان به سفر دارد.

اما یکی از کتابهای جذاب دیگر در حوزه سفر ( در جستجوی شانگری لا) است. این کتاب شرح پنج سال از زندگی نویسنده درهند و پاکستان و نپال و منطقه کشمیر است که در سال 2012 انجام می شود. سفر او از منطقه کشمیر و دره اسپیتی در هند شروع و در نهایت به نپال ختم می شود. شانگری لا واژه ای سانسکریت و به معنای سرزمین آرامش و سکوت است. در بسیاری از افسانه ها و متون مذهبیِ مردم هیمالیا از شانگری لا یاد شده؛ شهری که برای دفاع از مردمش در برابر حمله ی اهریمن، برای همیشه در گوشه ای از هیمالیا از نظرها پنهان شده است. مهدی فاضل بیگی – نویسنده این کتاب که چند سال بعد از نوشتن در جستجوی شانگری لا در اثر یک بیماری فوت شده ، توصیفات ملموسی از فضا همراه با تصاویر ارائه می دهد که برای مخاطب جذاب است.

شعر

دلا، تا کی همی جویی منی را؟

چه داری دوست هرزه دشمنی را؟

چرا جویی وفا از بی وفایی؟

چه کوبی بیهده سرد آهنی را؟

ایا سوسن بناگوشی ، که داری

به رشک خویشتن هر سوسنی را

یکی زین برزن نا راه برشو

که بر آتش نشانی برزنی را

دل من ارزنی، عشق تو کوهی

چه سایی زیر کوهی ارزنی را؟

ببخشا، ای پسر، بر من ببخشا

مکش در عشق خیره چون منی را

بیا، اینک نگه کن رودکی را

اگر بی جان روان خواهی تنی را

*رودکی

چه بشنویم

 جانم باش

آرون افشار خواننده پاپ و آهنگساز ایرانی است که در یکی دو سال اخیر با چند آهنگ طرفداران خود را پیدا کرده است. افشار به طور جدی از سال ۱۳۹۶ وارد عرصه موسیقی شد و اولین ترانه که با آن معروف هم شد ، آهنگ «جانم باش» بود. او اولین کنسرت خود را دیماه ۱۳۹۸ برگزار کرد. او در این سالها قطعاتی را به شکل مجزا منتشر کرده که «پناه عاشقان» و«فتم که فتم» آخرین این قطعات در سال 99 بوده است.

چه بخوانیم

مرگ قسطی

مرگ قسطی دومین رمان لویی فردینان سلین، نویسنده بزرگ فرانسوی است که در سال ۱۹۳۶ منتشر شد. در اولین جمله از کتاب صحبت از تنهایی، فضای سنگین و غمناک به میان می آید که می توان همه آن ها را در کتاب مشاهده کرد. فردینان، شخصیت اصلی کتاب، پزشکی است که از دست بیمارانش ذله شده، به تنگ آمده و به زمین و زمان فحش می دهد. همه شان او را دیوانه می کنند، افراد زبان نفهمی که همیشه همه چیز را باید دوبار برایشان تکرار کرد. افرادی که از حضور پزشک سوءاستفاده می کنند تا سرگرم شوند.

می توان گفت کل کتاب مرگ قسطی تلاش و عجله برای رسیدن به لحظه آرامش و تلاش برای فرار از سراشیبی بدبختی است. در این کتاب، سلین زندگی را تحلیل می کند. می گوید همه انسان ها زندگی می کنند تا بمیرند. گریزی از مرگ نیست و این زمان است که انسان را به مرگ نزدیک می کند. در واقع هر روز که داریم یک نوع قسط است که می پردازیم تا روزی که دیگر چیزی نداریم و مرگ به سراغمان می آید. بنابراین زندگی خود مرگ است که می توانیم قسط های آن را یک جا پرداخت کنیم و خلاص شویم یا می توانیم ذره ذره جان بکنیم تا درنهایت تسلیم مرگ شویم. اما با این حال نوشته های سلین با وجود همه تلخی و گزندگی از طنز قوی ای برخوردار است که خواننده را که  سخت غرق در خشونت خود می کند و حتی در اوج بدبختی او را می خنداند. هرچند این خنده بسیار تلخ است.

گفتنی است مهدی سحابی این کتاب را ترجمه و انتشارات مرکز آن را ترجمه کرده است.

چه ببینیم

خط باریک قرمز

یک گروه مجرم نوجوان در یک زندان با کمک چند مربی نمایش تصمیم می گیرند یک نمایش را روی صحنه ببرند و ناگفته های زندگی خود را از این طریق بیان کنند. آنها تصمیم می گیرند که اگر این نمایش موفق بود، به این بهانه و برای اجرا یک روز از زندان خارج شوند، اما عده ای تصمیم به فرار دارند ... هنگامه قاضیانی ، افشین هاشمی ، فرهاد اصلانی و امیر دژاکام بازیگران این فیلم و فرزاد خوشدست کارگران آن است. این فیلم این روزها درحال اکران است می توانید از سایتهای آنلاین فروش فیلم هم آن را ببینید.

گفت و گو با نویسنده کتاب های تخصصی در شرکت ملی حفاری ایران:

می خواهم تجربیات تلخ ما تکرار نشود

مشعل   بسیاری از کارکنان صنعت نفت در هر یک از بخش هایی که قرار دارند، تلاش می کنند آنچه به عنوان تجربه کاری در طول سالیان سال به دست آورده اند را ثبت و بازخوانی کنند. در این میان بسیاری هم هستند که این تجربیات را با دانسته های علمی و دانشگاهی تطبیق می دهند و تبدیل به مجموعه ای ارزشمند می کنند تا سایر کارکنان نیز در طول سالیان بعد بتوانند از این تجربیات استفاده کنند. احمد بهرامي عيسي آبادي يکي از همکاران در خانواده بزرگ شرکت ملی حفاری ایران است که برای دومین بار به سراغ او می رویم تا کتاب های جدیدی را که در حوزه حفاری تالیف کرده است، معرفی کنیم. او سال ها در عمليات حفاري به عنوان کارشناس سيال حفاري فعال بوده و همین تجربیات او را به سمت ثبت این داده ها و تجربه ها برده است.

بهرامی عیسی آبادی از 20 سالگی در این صنعت و درگیر عملیات سنگین چاه پیمایی و سیال حفاری بوده و در حال حاضر نیز سرپرست تعميرات اساسي و برون سپاري تجهيزات مديريت سيال حفاري شرکت ملي حفاري ايران است. او از هموطنان بختیاری و اهل مسجدسليمان است و از کودکي در کنار خطوط لوله، حوضچه ها و شعله هاي کوچک و بزرگ نفت و گاز بيرون زده از زمين و خانه هاي مسجدسليمان و بوي نفت و گاز بزرگ شده و در تمام اين سال ها با علاقه به نفت و فعاليت در اين صنعت زندگي کرده است.

او که تجربه کار روی دکل دريايي مدرس، چاه های ژئوترمال(زمین گرمایی) و سایر چاه های خشکی را در این سال ها داشته است، می گوید: به دلیل اینکه در این سال ها به دفعات و به طور مستقیم با عملیات چاه پیمایی و مسائل مرتبط با سیال حفاری در ارتباط بودم، تلاش کردم از یک سو آشنایی و اطلاعات همکاران در حوزه چاه پیمایی را با سیال حفاری بالا ببرم و از سوی دیگر آشنایی همکاران در حوزه سیال را در مورد عملیات چاه پیمایی بیشتر کنم.

بهرامی عیسی آبادی با بیان اینکه یکی از مهم ترین اهداف او و سایر نویسندگان در این حوزه نزدیکی بیشتر دانشگاه با صنعت نفت است، می افزاید: کتاب جدید تازه منتشر شده، یعنی «مبانی مهندسی سیال حفاری و اصول چاه پیمایی» را با همکاری استادم دکتر محمد آبدیده تالیف و منتشر کردیم. در این کتاب تلاش شد تا این آشنایی مشترک به نتیجه برسد.

او در ادامه می گوید که معمولا همکاران روی دکل در بخش های مختلف اطلاعاتشان را با دانشگاه در میان نمی گذارند و بسیاری از این تجربیات منتقل نمی شوند، در حالی که با انتشار این کتاب ها اساتید و دانشجویان می توانند در جریان بسیاری از این تجربیات که گاه تلخ هم هستند، قرار بگیرند. در عین حال به نظر می رسد خواندن این تجربیات برای همکاران بخش های مختلف چاه پیمایی، سیال و سایر بخش ها نیز مفید باشد.

 بهرامی عیسی آبادی با اشاره به اینکه این کتاب شامل هفت فصل است که در دو فصل به موضوعات مربوط به چاه پیمایی و در پنج فصل به موضوعات مربوط به سیال حفاری پرداخته می شود، می گوید: اطلاعات و تجربیات آمده در این کتاب قابل تسری و تعمیم به سایر عملیات چاه پیمایی در همه نقاط ایران است و در همه دانشگاه ها قابل تدریس دارد.  این عضو خانواده بزرگ شرکت ملی حفاری با بیان اینکه این کتاب را نشر ارشدان منتشر کرده، از دو کتاب دیگر هم نام می برد که در آستانه انتشار هستند. او عنوان می کند: دو کتاب دیگر من، یعنی «سفرنامه گل شناسی» و «خوشه های تثبیت شده» تا چند هفته دیگر منتشر می شوند و قابل دسترسی هستند. در کتاب خوشه های تثبیت شده به موارد پیشامدهای موردی و تاریخچه استقرار تجهیزات کنترل جامدات و مدیریت پسماند پرداخته ام.

او ادامه می دهد: «هووف اشگفت» نام کتاب دیگری است که با همکاری یکی از دوستانم تالیف شده و در آستانه انتشار است. «هووف اشگفت» نامی است که از زبان محلی بختیاری گرفته شده و به معنای «دلشوره شکافت» است

و در آن به مسائل مرتبط با کنترل هرزروی سیالات حفاری پرداخته ایم.

سرپرست تعميرات اساسي و برون سپاری تجهيزات مديريت سيال حفاري شرکت ملي حفاري ايران می گوید، هدفش از تهيه اين کتاب ها، انجام کاري علمي و تخصصي و مستند شدن تجربيات و اقدامات صورت گرفته در حوزه حفاري در سال های فعاليتش در اين صنعت بوده است. بهرامی عیسی آبادی خاطرنشان می کند: بخش قابل توجهی از تلاش ما برای ثبت این تجربیات برای آن است که چالش، خطر و حوادث ناراحت کننده در جریان عملیات به حداقل و صفر برسد. به اشتراک گذاشتن این تجربیات در بخش های مختلف می تواند تجربیات تلخ همکاران جدید را کم کند، به عبارتی ما می خواهیم با خواندن این کتاب و مرور این خاطرات، تجربیات تلخ و سخت ما دوباره تجربه نشود، چراکه هزینه بر و زمانبر است و شاید خسارت های جبران ناپذیری را به همراه داشته باشد.

او می گوید: توجه و همکاری صنعت نفت، همکاران و دانشجویان بهترین تشویق و انگیزه برای من است تا بتوانم به این مسیر ادامه بدهم.

برداشت سیب زمینی از مزارع شهرکرد

 داستان:

برداشت سیب زمینی از مزارع استان چهارمحال و بختیاری آغاز شد. تولید این محصول در استان چهارمحال و بختیاری به سبب شرایط مناسب محیطی و همچنین عدم بروز برخی آفات و بیماری ها، از کیفیت بالایی برخوردار است. تصاویر این گزارش مربوط به مزارع چالش تر در شهرستان شهرکرد است.

معرفی اپلیکیشن

‏‏کالری های من

 ‏یک برنامه سبک و کارآمد برای محاسبه روزانه و ذخیره همیشگی آنها در تلفن همراه شماست که قابلیت حذف و انتشار به کارشناسان یا دکتر شخصی تان را دارد.  ‏ثبت کالری در برنامه کالری های من، مدیریت بر اساس رژیم خود، افزایش یا کاهش کالری تا نتیجه مطلوب در این برنامه امکانپذیر است. ‏برنامه کالری های من، فاقد هرگونه تبلیغات است و هیچگونه مزاحمتی ندارد. ‏در این برنامه بیشتر سعی شده، رابط کاربری زیبایی وجود داشته باشد. همچنین از حجم پایینی برخوردار است.

کالری سنج روزانه

‏شما می توانید با کالری سنج روزانه از مقدار کالری انواع مواد غذایی آگاه شوید و هر روز کالری مورد نیاز بدن خود را محاسبه کنید. با افزایش یا کاهش کالری مواد غذایی که این نرم افزار برای شما مشخص می کند، می توانید به وزن دلخواهتان برسید.

کالری سنج و تناسب اندام

‏ ‏شما می توانید با این برنامه از مقدار انرژی یا کالری انواع مواد غذایی آگاه شوید و آنها را با هم مقایسه کنید. همچنین در این اپلیکیشن امکان محاسبه وزن ایده آل بدن، میزان مصرفی کالری روزانه و محاسبه توده چربی بدن(RFM)  نیز وجود دارد. با افزایش یا کاهش کالری مواد غذایی که این نرم افزار برای شما مشخص می کند، می توانید به وزن دلخواه خود برسید. ضمنا این برنامه کاملا آفلاین است و پیام تبلیغاتی در آن به کار نرفته است.